Васянина Наталия Александровна

Дело № г.

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

ДД.ММ.ГГГГ г. Ядрин

Ядринский районный суд Чувашской Республики в составе:

председательствующего судьи Иванова Н.Г.,

при секретаре Яробейкиной А.Н.,

с участием ответчика представителя ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» Павлова Д.А., действующего по доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Васяниной Н.А. к ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» о взыскании заработной платы,

установил:

Васянина Н.А. обратилась в суд с иском к ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» о взыскании заработной платы в сумме 2 696 руб. 56 коп.

Иск мотивирован тем, что она работала на должности заведующей магазина, принадлежащего ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза», расположенного по адресу: Чувашская Республика, <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ она уволена с работы по собственному желанию. При увольнении с работы ей не выплатили в полном размере заработную плату, и остаток по оплате у нее составляет 2 696 руб. 56 коп.

На судебное заседание вторично не явилась истица Васянина Н.А.. Причины неявки неизвестны, но суду представлено письменное заявление от истицы Васяниной Н.А. о прекращении производства по делу в виду отказа от иска.

Выслушав мнение ответчика представителя ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» Павлова Д.А., полагающего, что данный иск Васяниной Н.А. подлежит оставлению без рассмотрения в виду вторичной неявки истицы на судебное заседание, и ходатайствовавшего о приобщении к данному делу встречного иска ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» к Васяниной Н.А. о возмещении причиненного ущерба предприятию ра...

...ботником в размере 2 812 руб. в виду исполнения им трудовых обязанностей, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему выводу.

Согласно ст. 222 ГПК РФ суд оставляет заявление без рассмотрения в случае, если истец, не просивший о разбирательстве дела в его отсутствие, не явился в суд по вторичному вызову, а ответчик не требует разбирательства дела по существу.

Определением Ядринского районного суда Чувашской Республики от ДД.ММ.ГГГГ рассмотрение данного дела было отложено на ДД.ММ.ГГГГ на 13 час. 30 мин. В указанный срок дело не было рассмотрено в виду не явки истца Васяниной Н.А., причины её неявки суду не были известны. Рассмотрение дела было отложено на ДД.ММ.ГГГГ. В указанный день истец Васянина Н.А. также не явилась на судебное заседание по вторичному вызову суда, о причинах не явки она суд в известность не поставила.

Принимая во внимание, что истец не просил рассмотреть настоящее дело в его отсутствие и по вторичному вызову суда не явился на судебное заседание, а представитель ответчика не требовал рассмотрения дела по существу, суд полагает необходимым данное исковое заявление оставить без рассмотрения.

Согласно ст. 137 ГПК РФ ответчик вправе до принятия судом решения предъявить встречный иск для совместного рассмотрения с первоначальным иском. Предъявление встречного иска осуществляется по общим правилам предъявления иска.

По требованиям ст. 138 ГПК РФ судья принимает встречный иск в случае, если:

встречное требование направлено к зачету первоначального иска;

удовлетворение встречного иска исключает полностью или в части удовлетворение первоначального иска;

между встречным и первоначальным исками имеется взаимная связь и их совместное рассмотрение приведет к более быстрому и правильному рассмотрению споров.

Таким образом, в принятии встречного иска ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» к Васяниной Н.А. о возмещении причиненного ущерба предприятию работником в размере 2 812 руб. в виду исполнения им трудовых обязанностей суд считает необходимым отказать, поскольку первоначальный иск Васяниной Н.А. оставлен без рассмотрения и их совместное рассмотрение не представляется возможным.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 137, 222 ГПК РФ, суд,

о п р е д е л и л:

Гражданское дело по иску Васяниной Н.А. к ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» о взыскании заработной платы оставить без рассмотрения, в связи с не явкой истца по вторичному вызову.

Разъяснить истцу, что после устранения условий, послуживших основанием для оставления искового заявления без рассмотрения, он вправе вновь обратиться в суд с данным исковым заявлением.

В принятии встречного иска ООО «ТД Ядринский мясокомбинат Чувашпотребсоюза» к Васяниной Н.А. о возмещении причиненного ущерба предприятию работником в размере 2 812 руб. в виду исполнения им трудовых обязанностей отказать.

На определение может быть подана частная жалоба в апелляционном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики через Ядринский районный суд ЧР в течение пятнадцати дней со дня вынесения и оглашения.

Председательствующий: Н.Г. Иванов

Дело № 2-357/19

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

06 мая 2019 года .........................

Шумерлинский районный суд Чувашской Республики в составе председательствующего судьи Никитина А.В., при секретаре Степановой Н.Г., с участием помощника Шумерлинского межрайонного прокурора Денисовой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в здании суда гражданское дело по исковому заявлению Шумерлинского межрайонного прокурора в защиту прав и законных интересов ФИО1 к ООО «Техно-торговый центр» об обязании ООО «Техно-торговый центр» выдать в течение 1 месяца со дня вступления в законную силу решения суда средства индивидуальной защиты,

УСТАНОВИЛ:

Шумерлинский межрайонный прокурор (далее по тексту – прокурор), действующий в защиту прав и законных интересов уборщика производственных и служебных помещений ФИО1 (далее по тексту истец), обратился в суд с требованиями к ООО «Техно-торговый центр» (далее по тексту – ответчик) о возложении обязанности выдать истцу средства индивидуальной защиты: халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, рукавицы комбинированные или перчатки с точечным полимерным покрытием.

Свои требования прокурор мотивировал тем, что ими была проведена проверка исполнения требований законодательства об охране труда в деятельности ответчика. В силу требований ст. 212, 221 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту - ТК РФ) работодатель обязан обеспечить работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию или декларирование, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты осуществляется в соответствии с Типовыми нормами б...

...есплатной выдачи специальной одеждой, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными приказом Минтруда России от "___" ___________ г. № ___________н. В нарушение вышеуказанных норм трудового законодательства истец не обеспечена средствами индивидуальной защиты как халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, рукавицы комбинированные или перчатки с точечным полимерным покрытием.

В судебном заседании помощник прокурора Денисова Е.П. требования прокурора поддержала в полном объеме по доводам, изложенным в заявлении.

Истец в судебное заседание не явилась, причина неявки суду не известна, о времени и дате рассмотрения дела извещалась судебной повесткой, направленной заказной корреспонденцией, что усматривается из отчета об отслеживании отправления с почтовым идентификатором 42912234002230.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, имеется заявление о рассмотрении дела без их участия, исковые требования прокурора признает, просит суд в связи с нахождением организации в тяжёлом финансовом положении снизить размер подлежащей с них взысканию государственной пошлины.

В соответствии со ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее по тексту - ГПК РФ) суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и ответчика.

Выслушав прокурора, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Ст. 37 Конституции Российской Федерации каждому гражданину Российской Федерации гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Согласно ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда; обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения ими трудовых обязанностей.

В соответствии ст. 212 ТК РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Также работодатель должен обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством РФ о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением.

На основании ст. 221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену.

В силу требований ст. 211 ТК РФ государственными нормативными требованиями охраны труда, содержащимися в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации, устанавливаются правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты осуществляется в соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одеждой, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными приказом Минтруда России от "___" ___________ г. № ___________н.

Как видно из материалов дела, истец работает у ответчика уборщиком производственных и служебных помещений.

Судом установлено, что истцу средства индивидуальной защиты выданы не в полном объеме. Согласно сведений, содержащихся в личной карточке истца об обеспеченности работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, истцу был выдан халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, 1 пара перчаток с точечным полимерным покрытием, 1 пара перчаток резиновых, респиратор.

На основании вышеизложенного, с учетом признания иска ответчиком, суд приходит к убеждению о том, что ответчиком не исполняются требования ст.221 ТК РФ по обеспечению работников средствами индивидуальной защиты в полном объеме.

В связи с чем, заявленные прокурором требования о возложении обязанности обеспечить истца средствами индивидуальной защиты являются обоснованными и подлежат частичному удовлетворению.

С учетом больших финансовых затрат, необходимых для приобретения средств индивидуальной защиты, суд полагает возможным установить разумный срок для исполнения решения - 1 месяц со дня вступления решения суда в законную силу.

На основании ч.1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика.

В соответствии с пунктом 3 ч.1 ст. 333.19 Налогового Кодекса РФ при подаче искового заявления неимущественного характера подлежит уплате государственная пошлина с организаций в сумме 6 000 рублей.

В связи с тем, что ответчик находится в тяжелом финансовом положении, суд считает возможным, по ходатайству представителя ответчика, уменьшить государственную пошлину до 1000 рублей.

Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Шумерлинского межрайонного прокурора удовлетворить частично.

Обязать ООО «Техно-торговый центр» обеспечить уборщика производственных и служебных помещений ФИО1 средствами индивидуальной защиты рукавицами комбинированными или перчатками с точечным полимерным покрытием в течение одного месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Взыскать с ООО «Техно-торговый центр» государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме 1000 руб.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Шумерлинский районный суд.

Председательствующий: