Данилюк Надежда Ильинична

Судья Кобцев В.А. УИД: 86RS0017-01-2024-000033-84

Дело № 33-2798/2024

(1 инст. № 2-176/2024)

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

23 апреля 2024 года город Ханты-Мансийск

Судебная коллегия по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе

председательствующего судьи Ишимова А.А.,

судей Евтодеевой А.В., Ковалёва А.А.,

при ведении протокола судебного заседания секретарем Бессарабовым Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску (ФИО)1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о включении периодов работы в страховой стаж и назначении пенсии,

по апелляционной жалобе Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре на решение Советского районного суда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от (дата),

заслушав доклад судьи Ковалёва А.А., объяснения истца (ФИО)1, возражавшей против доводов апелляционной жалобы,

установила:

(ФИО)1 обратилась в суд с вышеуказанным иском, в обоснование которого указала, что решением ответчика от 15 сентября 2023 года (номер) ей было отказано в установлении пенсии, так как не был установлен факт принадлежности ей трудовой книжки. Решением Советского районного суда ХМАО – Югры от (дата) факт принадлежности истцу трудовой книжки серии (номер) был установлен. На основании изложенного, с учетом изменения исковых требований, (ФИО)1 просила суд обязать ответчика включить в страховой стаж периоды работы счетоводом в совхозе «Прогресс» с 6 июня 1978 года по 21 июня 1980 года, лаборантом на з...

...аводе «Прибор» с 6 августа 1980 года по 12 августа 1985 года, рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с 1 сентября 1985 года по 15 октября 1996 года, назначить пенсию с 1 августа 2023 года.

Решением Советского районного суда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от (дата) исковые требования (ФИО)1 удовлетворены. На Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре возложена обязанность включить (ФИО)1 в страховой стаж периоды работы счетоводом (бухгалтером) в совхозе «Прогресс» с 6 июня 1978 года по 21 июня 1980 года, лаборантом на заводе «Прибор» с 6 августа 1980 года по 12 августа 1985 года, рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с 1 сентября 1985 года по 15 октября 1996 года, назначить страховую пенсию по старости с 1 августа 2023 года.

С указанным решением не согласился ответчик Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре, в апелляционной жалобе просит постановленное решение в части удовлетворения требований о включении в страховой стаж периода работы с 1 января 1991 года по 15 октября 1996 года и назначении пенсии по старости с 1 августа 2023 года отменить, принять в данной части новое решение об отказе удовлетворении иска. В обоснование жалобы указывает, что в соответствии с заключенным Соглашением между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения в страховой (трудовой) стаж с 1 января 1991 года могут быть включены периоды работы, за которые уплачивались страховые взносы на пенсионное обеспечение. Согласно справке компетентного органа Республики Молдова – Национальной кассы социального страхования от 30 ноября 2023 года (номер) уплата страховых взносов за (ФИО)1 с 1 января 1991 года не осуществлялась.

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре (далее ОСФР по ХМАО-Югре), извещенное о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом, в судебное заседание суда апелляционной явку представителя не обеспечило, в связи с чем, на основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры приступила к рассмотрению дела в отсутствие представителя ответчика.

Проверив законность решения суда первой инстанции по правилам части 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе и возражениях относительно жалобы, судебная коллегия приходит к следующему выводу.

В соответствии с частью 1 статьи 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких оснований для отмены обжалуемого судебного постановления в апелляционном порядке по доводам апелляционной жалобы, изученным по материалам дела, не имеется.

Как установлено судом первой инстанции и следует из материалов дела, 13 июня 2023 года (ФИО)1 обратилась в ОСФР по ХМАО-Югре с заявлением о назначении страховой пенсии по страсти.

Решением пенсионного органа от 15 сентября 2023 года (номер) (ФИО)1 отказано в установлении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимой продолжительности страхового стажа работы и величины индивидуального пенсионного коэффициента. Как следует из указанного решения, в страховой стаж истца не были включены периоды работы с 6 июня 1978 года по 21 июня 1980 года, с 6 августа 1980 года по 12 августа 1985 года, с 1 сентября 1985 года по 15 октября 1996 года, в связи с невозможностью установления факта принадлежности оформленной 17 августа 1978 года на имя (ФИО)2 трудовой книжки серии (номер).

Вступившим в законную силу решением Советского районного суда ХМАО – Югры от (дата) установлен факт принадлежности трудовой книжки истцу (ФИО)1

Согласно сертификату Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от (дата) в период работы истца в совхозе «Прогресс» на территории Республики Молдова организацией рассчитывались и декларировались взносы на обязательное государственное социальное страхование работников (1991 – 1998 годы).

В соответствии с ответом Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от (дата) на запрос ОСФР по ХМАО – Югре (ФИО)1 являлась получателем пенсии по возрасту в Республике Молдова до 1 августа 2023 года.

Разрешая спор и удовлетворяя требования о включении в страховой стаж периоды работы в Республике Молдова с 6 июня 1978 года по 21 июня 1980 года, с 6 августа 1980 года по 12 августа 1985 года, с 1 сентября 1985 года по 15 октября 1996 года, суд первой инстанции, руководствуясь положениями Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», Соглашением от 10 февраля 1995 года, заключенным между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова, исходил из того, что указанные периоды работы подтверждены записями в трудовой книжке истца, а также уплатой страховых взносов за периоды работы после 1 января 1991 года. Установив, что совокупность условий, необходимых для назначения страховой пенсии по старости, соблюдена, суд первой инстанции пришел к выводу о назначении досрочной страховой пенсии с 1 августа 2023 года.

Решение суда первой инстанции в части включения в страховой стаж (ФИО)1 периодов работы с 6 июня 1978 года по 21 июня 1980 года, с 06 августа 1980 года по 12 августа 1985 года, с 1 сентября 1985 года по 31 декабря 1990 года сторонами не обжалуется, в связи с чем, предметом проверки суда апелляционной инстанции, в силу части 1 статьей 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, не является.

Судебная коллегия полагает выводы суда первой инстанции правильными, основанными на материалах дела и соответствующими требованиям законодательства.

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из названного Федерального закона, Федерального закона от 16 июля 1999 года № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», Федерального закона от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», других федеральных законов.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотрены Законом, применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

10 февраля 1995 года между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова заключено Соглашение о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения (далее – Соглашение).

Согласно статьям 2, 3, 6, 11 Соглашения пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации и граждан Республики Молдова, а также членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Настоящее Соглашение распространяется на все виды государственного пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством каждого из государств. Назначение пенсий гражданам обоих государств производится по месту их постоянного жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный по законодательству обоих государств, в том числе и до вступления в силу настоящего Соглашения, а также на территории государств, входивших в состав СССР по 31 декабря 1991 года. Полномочные органы информируют друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, его изменениях, а также принимают меры к установлению обязательств, необходимых для определения права на пенсию и ее размера.

При этом в соответствии со статьей 1 Соглашения трудовой (страховой) стаж определяется как продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности, признаваемой в качестве таковой законодательством Сторон, в течение которой уплачиваются страховые взносы на пенсионное обеспечение.

Вопреки доводам апелляционной жалобы, период работы (ФИО)1 с 1 января 1991 года по 15 октября 19 октября 1996 года подтверждается сведениям компетентного органа Республики Молдова - сертификатом Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от 20 сентября 2018 года, согласно которому совхозом «Прогресс» на территории Республики Молдова в 1991-1998 годах рассчитывались и декларировались взносы на обязательное государственное социальное страхование работников (л.д. 44), а также ответом Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от 26 июля 2023 года на запрос ОСФР по ХМАО – Югре, согласно которому (ФИО)1 являлась получателем пенсии по возрасту в Республике Молдова до 1 августа 2023 года (л.д. 34).

К дополнительно представленной ответчиком справке Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова (номер) от 30 ноября 2023 года, приложенной к апелляционной жалобе, судебная коллегия относится критически. Как следует из содержания указанного документа, (ФИО)1 за период с 1 января 1991 года по 30 ноября 2023 года не являлась застрахованным лицом в системе государственного страхования Республики Молдова и уплата взносов государственного социального страхования не производилась.

Вместе с тем, материалами дела подтверждено, что 22 июня 2018 года истцом подано заявление о назначении пенсии в Республике Молдова (л.д. 43), выплата пенсии осуществлялась истцу с даты назначения 22 июня 2018 года, что подтверждается решениями уполномоченного органа Республики Молдова об индексации пенсии (л.д. 46-52). При этом судебная коллегия отмечает, что отсутствие регистрации у (ФИО)1 в системе государственного страхования Республики Молдова, а также не уплата за нее страховых взносов исключали возможность назначения и выплаты пенсии в Республике Молдова.

Таким образом, содержание справки Национальной Кассы Социального Страхования Республики Молдова от (номер) от 30 ноября 2023 года опровергается совокупностью представленных в материалы дела доказательств.

Поскольку с учетом включенных судом в страховой стаж периодов работы размер индивидуального пенсионного коэффициента предоставлял право на назначении пенсии, суд обоснованно назначил (ФИО)1 пенсию с 1 августа 2023 года, то есть с момента прекращения ее выплаты на территории Республики Молдова.

В целом доводы апелляционной жалобы не содержат правовых оснований к отмене судебного решения, не опровергают выводов суда и не содержат обстоятельств, нуждающихся в дополнительной проверке, основаны на неправильном толковании действующего законодательства Российской Федерации, по существу сводятся к изложению обстоятельств, являющихся предметом исследования и оценки суда первой инстанции, и к выражению несогласия с произведенной судом оценкой представленных по делу доказательств, тогда как у суда апелляционной инстанции отсутствуют основания к переоценке этих доказательств.

Руководствуясь статьями 328, 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

определила:

решение Советского районного суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от (дата) оставить без изменения, апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Определение вступает в законную силу со дня его вынесения и может быть обжаловано путем подачи кассационной жалобы в Седьмой кассационный суд общей юрисдикции в течение трех месяцев через суд первой инстанции.

Мотивированное определение составлено (дата).

Председательствующий Ишимов А.А.

Судьи Евтодеева А.В.

Ковалёв А.А.

Дело №2-176/2024

86RS0017-01-2024-000033-84

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

01 февраля 2024 года г.Советский

Советский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:

председательствующего судьи Кобцева В.А.,

при секретаре судебного заседания Корюковой П.А.,

с участием истца Данилюк Н.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Данилюк Н.И. к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре о включении периодов работы в страховой стаж и назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Данилюк Н.И. обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по ХМАО – Югре (далее по тексту- Отделение), в котором, с учетом изменения требований просила обязать ответчика включить в страховой стаж периоды ее работы: счетоводом в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата); лаборантом на заводе «Прибор» с (дата) по (дата); рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата), и назначить ей пенсию с (дата).

В обоснование заявленных требований истцом указано, что решением ответчика от (дата) (номер) ей было отказано в установлении пенсии, так как не мог быть установлен факт принадлежности трудовой книжки в связи с несоответствием указанной в ней фамилии свидетельству о рождении и свидетельству о заключении брака. Решением Советского районного суда ХМАО – Югры факт принадлежности ей трудовой книжки был установлен.

Стороной ответчика представлены письменные возражения на иск, где указано, что при принятии решения об отказе истцу в назначении пенсии в связи с отсутствием необходимой продолжительности страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента, не была принята трудовая книжка истца в качестве документа, подтв...

...ерждающего трудовой стаж, так как в свидетельстве о рождении и свидетельстве о заключении брака указана фамилия «Олиниченко», а в трудовой книжке- «Олейниченко» (фамилия до заключения брака). Спорные периоды работы истца не были учтены в связи с расхождением дат приема на работу и увольнении с датами издания соответствующих приказов.

В судебном заседании истец Данилюк Н.И. поддержала измененные требования иска и просила удовлетворить по изложенным в исковом заявлении основаниям.

Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика, извещенного о месте и времени судебного разбирательства.

Заслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Правоотношения в области пенсионного обеспечения регулируются Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», Федеральным законом от 16.07.1999 №165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», Федеральным законом от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», другими федеральными законами.

Частью 1 статьи 4 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных данным Федеральным законом.

Согласно части 9 статьи 13 Федерального закона №400-ФЗ при исчислении страхового стажа лиц, заказанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона, в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи об особенностях исчисления стажа за периоды до вступления в силу закона.

Согласно пунктам 2 статьи 3 названного закона страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа определены статьей 14 Федерального закона №400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Закона №400-ФЗ). При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом №27-ФЗ подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона №400-ФЗ).

В силу части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Как следует из материалов дела и установлено судом, (дата) Данилюк Н.И. обратилась в Отделение с заявлением о назначении ей пенсии.

Решением пенсионного органа от (дата) (номер) Данилюк Н.И. отказано в установлении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимой продолжительности страхового стажа работы и величины индивидуального пенсионного коэффициента. При этом ответчиком не были включены в страховой стаж периоды работы истца: счетоводом в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата); лаборантом на заводе «Прибор» с (дата) по (дата); рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата), в связи с невозможностью установления факта принадлежности трудовой книжки серии (номер), так как в представленном истцом свидетельстве о рождении и свидетельстве о заключении брака указана фамилия «Олиниченко», а на титульном листе трудовой книжки фамилия до заключения брака- «Олейниченко». Кроме того, в трудовой книжке имеются расхождения дат приема на работу и увольнении с датами издания соответствующих приказов.

Постановлением Правительства Российской Федерации от (дата) (номер) утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В соответствии с п. 11 разд. II вышеуказанных Правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях (далее по тексту- Инструкция), утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162 и действовавшей на момент возникновения спорных отношений, в графе 3 раздела «Сведения о работе» в виде заголовка пишется полное наименование предприятия. Под этим заголовком в графе 1 ставится порядковый номер вносимой записи, в графе 2 указывается дата приема на работу. В графе 3 пишется: «Принят или назначен в такой-то цех, отдел, подразделение, участок, производство» с указанием их конкретного наименования, а также наименования работы, профессии или должности и присвоенного разряда. Записи о наименовании работы, профессии или должности, на которую принят работник, производятся: для рабочих - в соответствии с наименованиями профессий, указанных в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих; для служащих - в соответствии с наименованиями должностей, указанных в Единой номенклатуре должностей служащих, или в соответствии со штатным расписанием (пункт 2.13 Инструкции).

В графе 4 указывается основание для внесения записи в трудовую книжку - приказ (распоряжение) руководителя предприятия, дата его издания и номер (пункт 2.19 Инструкции).

Трудовая книжка серии (номер) (далее по тексту- Трудовая книжка) оформлена (дата) на имя Олейниченко (Данилюк) Н.И., (дата). рождения.

Вступившим в законную силу решением Советского районного суда ХМАО – Югры от (дата) (дело (номер)) установлен факт принадлежности Трудовой книжки заявителю Данилюк Н.И..

В Трудовой книжке содержатся записи о работе истца: счетоводом (бухгалтером) в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата); лаборантом на заводе «Прибор» с (дата) по (дата); рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата). Данные записи в целом отвечают требованиям Инструкции и позволяют с достоверностью установить факт работы истца в спорные периоды, так как в них указаны наименование предприятий, наименования профессий, даты приема на работу и увольнении, номера и даты приказов о приеме на работу и увольнении.

Оснований полагать, что в Трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения о вышеназванных периодах работы истца, у суда нет, и на такие обстоятельства сторона ответчика не ссылалась.

Сами по себе недостатки во внесении в Трудовую книжку сведений о работе (расхождение дат приема на работу и увольнении с датами издания соответствующих приказов), допущенные лицами, ответственными за ведение трудовых книжек, не может препятствовать истцу в реализации права на пенсионное обеспечение.

Согласно статьям 2, 3, 6, 11 Соглашения от (дата) между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Молдова о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения, пенсионное обеспечение граждан Российской Федерации и граждан Республики Молдова, а также членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Настоящее Соглашение распространяется на все виды государственного пенсионного обеспечения граждан, которые установлены или будут установлены законодательством каждого из государств. Назначение пенсий гражданам обоих государств производится по месту их постоянного жительства. Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, учитывается трудовой (страховой) стаж, приобретенный по законодательству обоих государств, в том числе и до вступления в силу настоящего Соглашения, а также на территории государств, входивших в состав СССР по (дата). Полномочные органы информируют друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, его изменениях, а также принимают меры к установлению обязательств, необходимых для определения права на пенсию и ее размера.

Исходя из определения трудового (страхового) стажа, данного в пункте 4 статьи 1 Соглашения от (дата) и в абзаце 5 статьи 1 Соглашения от (дата), периоды работы после (дата) (даты начала уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РСФСР согласно Временной инструкции «О порядке уплаты страховых взносов организациями, предприятиями и гражданами в Пенсионный фонд РСФСР» от (дата) (номер)) могут быть включены в трудовой (страховой) стаж при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение.

В период работы истца в совхозе «Прогресс» на территории Республики Молдова организацией рассчитывались и декларировались взносы на обязательное государственное социальное страхование работников (1991 – 1998 годы), что подтверждено компетентным органом (сертификат Национальной кассы социального страхования Республики Молдова от (дата) (номер)).

Кроме того, из материалов дела усматривается, что Данилюк Н.И. в Республике Молдова являлась получателем пенсии по возрасту с (дата) по (дата).

При включении спорных периодов работы в страховой стаж истца ее индивидуальный пенсионный коэффициент составит 20,410, что дает ей право на назначение страховой пенсии по старости.

При таких установленных по делу обстоятельствах, суд приходит к выводу, что спорные периоды работы истца подлежат включению в страховой стаж Данилюк Н.И. Право на получение страховой пенсии по старости в Российской Федерации возникло у истца с (дата).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Данилюк Н.И. удовлетворить.

Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре (ИНН 8601002078) включить Данилюк Н.И. (паспорт гражданина РФ (номер) в страховой стаж периоды работы: счетоводом (бухгалтером) в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата); лаборантом на заводе «Прибор» с (дата) по (дата); рабочей бригады в совхозе «Прогресс» с (дата) по (дата).

Обязать отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу – Югре назначить Данилюк Н.И. (паспорт гражданина РФ (номер) страховую пенсию по старости с (дата).

Решение может быть обжаловано в суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры через Советский районный суд ХМАО – Югры в течение месяца со дня его принятия.

Судья В.А. Кобцев