Худотеплая Оксана Раисовна
Дело 2-961/2025 ~ М-668/2025
В отношении Худотеплой О.Р. рассматривалось судебное дело № 2-961/2025 ~ М-668/2025, которое относится к категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Тракторозаводском районном суде г. Волгограда в Волгоградской области РФ судьей Левочкиной О.Н. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Худотеплой О.Р. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 30 апреля 2025 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Худотеплой О.Р., вы можете найти подробности на Trustperson.
Из нарушений пенсионного законодательства →
Иски физических лиц к Пенсионному фонду Российской Федерации →
по искам застрахованных
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ
УИД 34RS0007-01-2025-001102-81
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Волгоград 30 апреля 2025 года
Тракторозаводский районный суд г. Волгограда в составе:
председательствующего судьи Левочкиной О.Н.,
при секретаре Землянухиной А.А.,
с участием:
истца Худотеплой О.Р.,
представителя ответчика Глазкова А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС ИЗЪЯТ о признании решения незаконным и возложении обязанности,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО1 обратилась с данным иском в суд, в обоснование которого указала, что решением ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ от ДАТА ИЗЪЯТА ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ. Ответчик считает, что у него отсутствует необходимый трудовой стаж 37 лет. При этом в ее стаж не включен следующий период работы: с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – Управление бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединения «Волгоградоблхимчистка» - 3 года 5 месяцев 19 дней. С указанным решением она не согласна, просит признать его незаконным в данной части и обязать ответчика включить спорный период работы в её стаж.
Истец ФИО3 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, настаивала на их удовлетворении по указанным в иске доводам.
Представитель ответчика ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ ФИО4, действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования не признал, просил от...
Показать ещё...казать в их удовлетворении.
Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.
В судебном заседании установлено следующее.
ДАТА ИЗЪЯТА истец ФИО1 обратилась в ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ) с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1.2 статьи 8 Федерального закона от ДАТА ИЗЪЯТА № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».
Решением ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ) от ДАТА ИЗЪЯТА истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимой продолжительности страхового стажа (л.д. 13-16).
При этом истцу был подтвержден страховой стаж в размере 27 лет 00 месяцев 26 дней. При этом величина индивидуального пенсионного коэффициента превышают необходимые.
Ответчиком были включены в страховой стаж по ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ следующие периоды работы истца:
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА – работа в Дзержинском филиале ОАО АКБ «Волгопромбанк»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.04.02 – работа в ГОУЗ «Волгоградский медицинский колледж ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА – работа в ОАО АКБ «Волгопромбанк»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.03.20 – работа в АО «АКБ «КОР»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.15 – работа в ООО «Бытинвестсервис»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА – работа в Волгоградском филиале ПАО «Возраждение»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА - работа в Волгоградском филиале ПАО «Возраждение»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА - работа в ПАО «Возраждение»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.02.00 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.26 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.03.23 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.02 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.02.29 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.06 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.03.19 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.29 – работа в ООО «Радеж»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – ДАТА ИЗЪЯТА – работа в ООО «Тамерлан»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.02.26 – работа в ООО «Тамерлан»;
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА – 00.00.29 – работа в ООО «Тамерлан»;
При этом, в страховой стаж истца не был включен период, оспариваемый истцом:
- с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (3 года 5 месяцев 19 дней) – работа в Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединении «Волгоградоблхимчистка».
Данный период не включен в страховой стаж ответчиком, поскольку в трудовой книжке истца не указана полная дата приказа об увольнении.
В силу п. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
В силу статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" Право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Лицам, имеющим страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться на 24 месяца ранее достижения возраста, предусмотренного частями 1 и 1.1 настоящей статьи, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.
Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Из пункта 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года N 1015, следует, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды подтверждаются:
- до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации,
- после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Таким документом на основании пункта 13 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н, является выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированная на основании сведений (индивидуального) Персонифицированного учета.
В соответствии с пунктом 11 Правил, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж, является трудовая книжка установленного образца.
В силу части 1 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника.
В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В трудовой книжке истца указано (спорные периоды) работа в Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединении «Волгоградоблхимчистка»
- ДАТА ИЗЪЯТА – принята инженером-экономистом в цех ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ – приказ ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ-к от ДАТА ИЗЪЯТА;
- ДАТА ИЗЪЯТА – переведена в ОЖиЗ объединения на должность экономиста по труду, на период декретного отпуска – приказ ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫк от ДАТА ИЗЪЯТА;
- ДАТА ИЗЪЯТА – переведена в цех химчистки ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ экономистом по труду на период декретного отпуска основного работника – приказ 290к от ДАТА ИЗЪЯТА;
ДАТА ИЗЪЯТА – уволена по собственному желанию, ст. 31 КЗоТ РСФСР- приказ ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫк от «26» (дата не дописана).
Согласно ответов ГКУВО «ГАСПЗГВО», МКУ «ВГА», документы объединения «Волгоградоблхимчистка» Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома на хранение не передавались.
Проанализировав собранные по делу доказательства, суд приходит к выводу о том, что истец ФИО1 была принята на работу и осуществляла трудовую деятельность в Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединении «Волгоградоблхимчистка» в период времени с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА, в связи с чем указанный период подлежит включению в общий трудовой стаж ФИО1, при этом суд учитывает, что ответчик не оспаривает сам факт работы истца в данный период, а также то, что вина истца в ненадлежащем оформлении трудовой книжки отсутствует.
Учитывая изложенное, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,
Р Е Ш И Л:
Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС ИЗЪЯТ о признании решения незаконным и возложении обязанности, удовлетворить.
Признать незаконным решение ОСФР по АДРЕС ИЗЪЯТ) ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ от ДАТА ИЗЪЯТА об отказе в установлении пенсии в части не включения ФИО1, ДАТА ИЗЪЯТА года рождения, паспорт ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ в страховой стаж периода работы истца с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА (3 года 5 месяцев 19 дней) – работа в Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединении «Волгоградоблхимчистка».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по АДРЕС ИЗЪЯТ включить ФИО1, ДАТА ИЗЪЯТА года рождения, паспорт 18 11 736143, в страховой стаж период работы в Управлении бытового обслуживания населения Волгоградского облисполкома объединении «Волгоградоблхимчистка», с ДАТА ИЗЪЯТА по ДАТА ИЗЪЯТА - 3 года 5 месяцев 19 дней.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, через Тракторозаводский районный суд АДРЕС ИЗЪЯТ.
Мотивированный текст решения изготовлен ДАТА ИЗЪЯТА.
Судья ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ
ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ О.Н. Левочкина
Свернуть