Каташинская Зинаида Алесандровна

Дело № 1-414/2014

П Р И Г О В О Р

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Арзамас 26 ноября 2014 года

АРЗАМАССКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

в составе:

председательствующего судьи Елисеева А.А.

с участием государственного обвинителя Першина С.А.

подсудимой Каташинской З.А.

защитника адвоката Новикова А.В., представившего удостоверение № и ордер №

представителя потерпевшего ФИО8

при секретаре Пантуровой Е.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы уголовного дела в отношении

КАТАШИНСКОЙ З.А. ***, мера пресечения - подписка о невыезде и надлежащем поведении, обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ст.159 ч.3 УК РФ

У С Т А Н О В И Л:

Каташинская З.А. на основании приказа директора Муниципального Учреждения «***» ФИО9 № 44-К от 20.11.2003 г. была принята на работу в порядке перевода из Комитета по физической культуре и спорту администрации г. Арзамаса на должность инструктора-методиста по боксу по совместительству в Муниципальное Учреждение «***» (далее по тексту МУ «***», учреждение), расположенное по адресу: <адрес>, с <дата> г.

Согласно п.п.2.1-2.2 Устава МУ «***», утвержденного постановлением администрации <адрес> № от <дата> г., предметом деятельности Учреждения является деятельность в области физической культуры и массового спорта, направленная на достижение целей создания Учреждения. Основными целями деятельности Учреждения являются: максимально возможное привлечение всех слоев населения к систематическим занятиям спортом и физической культурой; организация здорового досуга населения; удовлетворение потребностей населения в физическом и духовно-нравст...

Показать ещё

...венном развитии посредством оказания услуг физкультурно-спортивной и оздоровительной направленности.

Согласно п.п.4.1-4.3 Устава МУ «***», утвержденного постановлением администрации <адрес> № от <дата> г., источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются: имущество, переданное Учреждению его учредителем, а также приобретенное за счет средств, выделенных учредителем на приобретение имущества; субсидия из городского бюджета на выполнение муниципального задания; иные субсидии; бюджетные инвестиции; доходы от оказания платных услуг и иной приносящей доход деятельности Учреждения; добровольные пожертвования и целевые взносы физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц; публичные обязательства; иные источники, не запрещенные действующим законодательством. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете городского округа город Арзамас на соответствующие цели, в виде субсидии из городского бюджета.

На основании Распоряжения мэра <адрес> ФИО10 № 4173-р от <дата> Каташинская З.А. в порядке перевода назначена на должность директора МУ «***» с <дата>

Согласно п.5.6 Устава МУ «***», утвержденного постановлением администрации <адрес> № от <дата> г., и п.2.5 трудового договора от <дата> г., заключенного с администрацией <адрес>, в лице мэра <адрес> ФИО10 и дополнениями к данному трудовому договору № от <дата> г., № от <дата> г., № от <дата> г., № от <дата> г., Каташинская З.А. осуществляя свои полномочия директора МУ «***» была обязана: осуществлять общее руководство деятельностью Учреждения; имела право без доверенности действовать от имени Учреждения, представлять его интересы в отношениях с другими организациями и гражданами, в органах государственной власти и органах местного самоуправления и совершать сделки от имени Учреждения; открывать лицевые счета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации; осуществлять отбор, прием и увольнение работников Учреждения распределение должностных обязанностей, утверждать должностные инструкции, поощрять работников и применять к ним меры дисциплинарного взыскания в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации; издавать приказы, обязательные для исполнения работниками Учреждения; определять учетную политику и документооборот; нести ответственность за состояние бухгалтерского учета, своевременность и полноту представления отчетности, в том числе бухгалтерской и статистической, по установленным формам Учредителю; утверждать и изменять штатное расписание Учреждения в пределах фонда оплаты труда по согласованию с Комитетом по физической культуре, спорту и молодежной политике администрации <адрес> и заместителем главы администрации по социальным вопросам; в пределах имеющихся финансовых средств имеет право устанавливать надбавки, доплаты и иные выплаты компенсационного и стимулирующего характера в соответствии с Трудовым кодексом РФ, муниципальными правовыми актами и коллективным договором; распоряжаться имуществом и средствами, закрепленными за учреждением в пределах, установленных законодательством РФ и настоящим Уставом; нести ответственность за финансово-хозяйственную деятельность Учреждения, за сохранность, целевое и эффективное использование закрепленного имущества; предоставлять отчет в Комитет по физической культуре, спорту и молодежной политике администрации <адрес> о выполнении муниципального задания; предоставлять отчет в Комитет по физической культуре, спорту и молодежной политике администрации <адрес> сведения о состоянии кредиторской задолженности, в том числе и просроченной; осуществлять иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством и иными нормативными правовыми актами; добросовестно исполнять обязанности по должности; обеспечивать эффективную и устойчивую работу Учреждения, выполнения возложенных на Учреждение функций, его экономическое и социальное развитие; обеспечивать в своей деятельности и деятельности работников Учреждения соблюдение законов и иных нормативных актов Российской Федерации, законов и иных нормативных актов Нижегородской области, нормативных актов органов местного самоуправления <адрес>; обеспечивать целевое использование финансовых средств, в том числе предоставляемых Учреждению из местного бюджета, внебюджетных фондов; принимать меры к успешной реализации утвержденных городских, инвестиционных, социальных и других программ; обеспечивать исполнение договорных обязательств по выполнению работ, оказанию услуг; заключить Договор о закреплении за Учреждением муниципального имущества; выполнять условия Договора о закреплении муниципального имущества, обеспечивать сохранность, рациональное использование, своевременную реконструкцию, восстановление и ремонт закрепленного за Учреждением имущества; осуществлять необходимые меры по выполнению на Учреждении правил техники безопасности и требований по защите жизни и здоровья работников Учреждения; обеспечивать исполнение постановлений и распоряжений мэра <адрес>, выпущенных в пределах компетенции и относящихся к деятельности Учреждения; обеспечивать своевременное отчисление в бюджеты различных уровней налогов и иных обязательных платежей.

Согласно п.3 должностной инструкции директора МУ «***» от <дата> г., утвержденной мэром <адрес> ФИО10, Каташинская З.А. была обязана: руководить в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью учреждения, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества учреждения, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности; организовывать работу всего персонала и направлять деятельность на повышение эффективности работы учреждения; обеспечивать выполнение учреждением всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов); организовывать производственно-хозяйственную деятельность, принимать меры по обеспечению учреждения квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды; обеспечивать правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности работы, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки; совместно с трудовыми коллективами и профсоюзными организациями обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой и производственной дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации, инициативы и активности рабочих и служащих учреждения; решать вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности учреждения, в пределах предоставленных директору законодательством прав, поручать ведение отдельных направлений деятельности другим должностным лицам: заместителю директора, главному бухгалтеру; обеспечивает соблюдение законности в деятельности учреждения и осуществлении его хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений; защищать имущественные интересы учреждения в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления; организовывать учебно-спортивную работу, решать все вопросы, связанные с подготовкой и проведением всех спортивно-массовых и зрелищных мероприятий; организовывать спортивно-массовую и оздоровительную работу среди населения, рекламу и пропаганду спорта; решать все вопросы в пределах предоставленных ему прав по расходованию финансовых и материальных ресурсов; обеспечивать оснащение спортсооружения спортивно-технологическим оборудованием, материалами и осуществляет контроль за их правильным использованием; организовывать своевременный капитальный и текущий ремонт здания, сооружения и оборудования.

Таким образом, Каташинская З.А. с <дата> была наделена служебными полномочиями, включающими организационно - распорядительные и административно - хозяйственные обязанности в муниципальном учреждении, в том числе полномочиями по распоряжению, управлению и хранению в отношении имущества и денежных средств МУ «***», и персонально отвечала за финансовые результаты хозяйственной деятельности МУ «***».

С целью незаконного обогащения за счет хищения чужих денежных средств Каташинская З.А. в период с июня 2013 г. по <дата> на территории <адрес> с использованием своего служебного положения умышленно путем обмана совершила хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас. Похищенные у МУ «***» денежные средства Каташинская З.А. с корыстной целью обращала в свою собственность и в дальнейшем использовала на личные нужды по своему усмотрению.

Конкретная преступная деятельность Каташинской З.А. выразилась в следующем.

В рамках исполнения должностных обязанностей директора МУ «***», Каташинской З.А. был достоверно известен порядок и основания морального и материального стимулирования работников МУ «***», которые строго регламентированы Положением «О премировании работников МУ «***», согласованным <дата> с руководителем комитета по физической культуре и спорту администрации <адрес> ФИО11, и утвержденным <дата> директором МУ «***» Каташинской З.А.; Положением «О моральном и материальном стимулировании работников МУ «***», согласованным <дата> с руководителем комитета по физической культуре и спорту администрации <адрес> ФИО11 и утвержденным <дата> директором МУ «***» Каташинской З.А.

В соответствии с п.2.6 указанного Положения «О моральном и материальном стимулировании работников МУ «***», приказом директора могут устанавливаться премии работникам Учреждения за увеличение объема выполняемых работ, без ограничения их доплат в пределах фонда экономии заработной платы за счет бюджетных средств (т.е. выделенных Учреждению из муниципального бюджета городского округа город Арзамас).

В июне 2013 г. Каташинская З.А., спланировала, с использованием своего служебного положения, путем обмана совершить хищение денежные средства Учреждения выделенных из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, чтобы в последствии распорядится ими по своему усмотрению.

В рамках осуществления своих должностных полномочий Каташинской З.А. достоверно было известно о том, что в период с <дата> по <дата> один из инструкторов МУ «***», а именно ФИО3, согласно её приказа № от <дата> находился в ежегодном оплачиваемом отпуске за 2013 г., и в последствии с <дата> до <дата> - в отпуске без сохранения заработной платы (административном отпуске).

При этом Каташинской З.А. также было достоверно известно, что при нахождении ФИО3 в отпусках, им на протяжении периода с <дата> по <дата> не будут выполняться возложенные на него должностные обязанности, в связи с чем, отсутствуют правовые основания премирования ФИО3 за увеличение объема выполняемых работ в указанный период.

Согласно разработанного преступного плана Каташинская З.А. спланировала составление двух приказов о премировании сотрудников МУ «***» за увеличение объема выполняемых работ, согласно которых в число премируемых сотрудников Учреждения будет необоснованно включен инструктор МУ «***» ФИО3 После составления приказов № от <дата> № от <дата> и начисления премиальных выплат ФИО3, Каташинская З.А. планировала обратиться к тому с требованием передать ей полученные денежные средства для дальнейшего якобы их использования на оплату наемным рабочим за ремонт помещений Учреждения, хотя в действительности часть данных денежных средств планировала похитить и потратить на личные нужды.

В рамках исполнения своего преступного умысла, направленного на хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас,осознавая общественную опасность своих преступных действий, действуя из корыстных побуждений, <дата> и <дата> в рабочее время с 08 ч. до 17 ч., находясь в своем рабочем кабинете, расположенном в помещении МУ «***», по адресу: <адрес>, Каташинская З.А. изготовила два приказа «О премировании» № от <дата> и № от <дата> г., согласно которых в общее число премируемых сотрудников МУ «***»за увеличение объема выполняемых работ ею был необоснованно включен инструктор ФИО3 Согласно приказу № от <дата> «О премировании» ФИО3 была начислена премия в сумме 10 000 рублей, согласно приказу № от <дата> «О премировании» - премия в сумме 15 000 рублей. Таким образом, тренеру МУ «***» ФИО3 были начислены к выплате премии в общей сумме 25 000 рублей.

Изготовленные приказы Каташинская З.А. подписывала как директор Учреждения, и передавала в дни их изготовления, в рабочее время с 8 ч. до 17 ч., в помещении МУ «***», по адресу: <адрес>, главному бухгалтеру МУ «***» ФИО12 (ранее фамилия ФИО12) Е.А., не поставив ту в известность относительно своих истинных намерений, и умалчивая от неё незаконность начисления премий ФИО3

Будучи не поставленная в известность относительно истинных намерений Каташинской З.А., направленных на хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, а также доверяя последней, как директору МУ «***», в должностные обязанности которой входит обеспечение целевого использование финансовых средств, в том числе предоставляемых Учреждению из местного бюджета, ФИО12 на своем рабочем месте в рабочее время с 08 ч. до 17 ч., в помещении МУ «***», по адресу: <адрес>, произвела расчет денежных сумм, подлежащих выплате сотруднику МУ «***» ФИО3 в качестве премий, и составила: <дата> платежную ведомость № за июнь 2013 г.; <дата> составила платежную ведомость № (№ 35) за июль 2013 г.; <дата> составила платежную ведомость № за июль 2013 г., согласно которых работнику МУ «***» ФИО3 были начислены к выплате в виде премий за увеличение объема выполняемых работ денежные средства в суммах 8 700 рублей, 10 000 рублей и 3050 рублей, соответственно.

Продолжая исполнение своего преступного умысла, направленного на хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, осознавая общественную опасность своих преступных действий, действуя из корыстных побуждений, в середине июля 2013 г. в рабочее время с 08 до 17 ч. в ходе телефонного разговора с инструктором МУ «***» ФИО3, сообщив ему о том, что в июне и июле 2013 года тому начислены две премии, которые необходимо будет получить в кассе учреждения, а затем передать их ей (Каташинской З.А.), и она использует данные денежные средства на ремонт помещений МУ «***», и тем самым ввела ФИО3 в заблуждение относительно своих истинных намерений.

Будучи введенным в заблуждение относительно истинных намерений Каташинской, направленных на хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, а также доверяя последней, как директору МУ «***», полагая при этом, что использование полученных указанным способом денежных средств на нужды учреждения не влечет нарушений закона, ФИО3 согласился выполнить требование Каташинской.

На основании платежных ведомостей № за июнь 2013 г., № за июль 2013 г., № (№ 35) за июль 2013 г., работнику МУ «***» ФИО3 из денежных средств, выделенных МУ «***»из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, на протяжении периода с конца июля 2013 г. по <дата> из кассы учреждения были выданы (за вычетом 13 % НДФЛ) денежные средства в размере 8 700 рублей, 10 000 рублей и 3050 рублей в качестве премий за увеличение объема выполняемых работ, о получении которых ФИО3 расписался собственноручно в указанных выше платежных ведомостях.

После получения в качестве премиальных выплат денежных средств, общая сумма которых составила 21750 рублей, будучи введенный в заблуждение относительно истинных намерений Каташинской З.А., направленных на хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, а также доверяя последней, как директору МУ «***», полагая при этом, что использование полученных указанным способом денежных средств на нужды учреждения не влечет нарушений закона, ФИО3 передавал данные денежные средства, в день их получения, Каташинской З.А. в её рабочем кабинете, будучи уверенным при этом, что данные денежные средства будут потрачены на нужды учреждения, изначально указанные ему Каташинской, а именно на ремонт помещений МУ «***».

Незаконно получив, таким образом, денежные средства, выделенные МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас,Каташинская З.А. обеспечила себе реальную возможность распоряжения похищенным по своему усмотрению.

Таким образом, Каташинская З.А., на протяжении периода с июня 2013 г. по <дата> г., на территории <адрес>, используя свое служебное положение, действуя из корыстных побуждений, путем обмана совершила хищение денежных средств, выделенных МУ «***» из муниципального бюджета городского округа город Арзамас, в общей сумме 25 000 рублей, причинив своими умышленными действиями МУ «***» имущественный вред в указанном размере.

В судебном заседании подсудимая Каташинская З.А. свою вину признала, полностью согласилась с предъявленным ей обвинением и поддержала свое ходатайство о рассмотрении уголовного дела в особом порядке без проведения судебного разбирательства.

Государственный обвинитель, защитник, представитель потерпевшего против постановления приговора без проведения судебного разбирательства не возражают.

Ходатайство о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства подсудимой заявлено добровольно, после консультаций с защитником, она осознает характер и последствия заявленного ею ходатайства.

Наказание, которое может быть назначено Каташинской З.А. за совершение инкриминируемого ей преступления, не превышает 10 лет лишения свободы.

Таким образом, ходатайство Каташинской З.А. соответствует требованиям ст.314 УПК РФ.

При таких обстоятельствах суд полагает возможным постановить приговор без проведения судебного разбирательства.

Обвинение, с которым согласилась Каташинская З.А., подтверждено всеми материалами дела в их совокупности, а поэтому суд приходит к выводу о виновности Каташинской З.А. в совершении инкриминируемого ей преступления.

Действия Каташинской З.А. суд квалифицирует по ст.159 ч.3 УК РФ как мошенничество, то есть хищение чужого имущества путем обмана, совершенное лицом с использованием своего служебного положения.

Определяя вид и размер наказания, суд учитывает, в качестве смягчающих обстоятельств полное признание Каташинской З.А. своей вины, ее раскаяние в содеянном, явку с повинной, активное способствование раскрытию и расследованию преступлений, полное добровольное возмещение ущерба, наличие у нее несовершеннолетнего ребенка.

Отягчающих обстоятельств в отношении Каташинской З.А. судом не установлено.

Как личность подсудимая Каташинская З.А. характеризуется: по месту жительства положительно, жалоб и заявлений на нее со стороны родственников и соседей не поступало; по месту прежней работы также только положительно как добросовестный работник.

На учете у врачей нарколога и психиатра Каташинская З.А. не состоит.

При таких обстоятельствах, несмотря на то, что совершенное Каташинской З.А. преступление относится к категории тяжких преступлений, суд приходит к выводу, что ее исправление возможно при назначении условного наказания (при этом при определении размера наказания судом учитываются положения ст.62 ч.1,5 УК РФ).

Дополнительные наказания в виде штрафа и ограничения свободы суд полагает возможным к Каташинской З.А. не применять.

Также, с учетом приведенной совокупности смягчающих обстоятельств, фактических обстоятельств совершенного ею преступления, суд не находит оснований для назначения Каташинской З.А. дополнительного наказания в виде лишения права занимать определенные должности и заниматься определенной деятельностью в порядке ч.3 ст.47 УК РФ.

Оснований для изменения категории преступления на менее тяжкую, в соответствии со ст.15 ч.6 УК РФ, суд не находит.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.307, 308, 309, 316 УПК РФ

П Р И Г О В О Р И Л:

КАТАШИНСКУЮ З.А. признать виновной в совершении преступления, предусмотренного ст.159 ч.3 УК РФ и назначить ей наказание в виде 1-го (одного) года лишения свободы без штрафа и ограничения свободы.

На основании ст.73 УК РФ назначенное Каташинской З.А. наказание считать условным с испытательным сроком на 1 (один) год, обязав ее в период испытательного срока встать на учет в уголовно-исполнительную инспекцию, не менять без уведомления уголовно-исполнительной инспекции своего места жительства.

Меру пресечения Каташинской З.А. до вступления приговора в законную силу оставить прежнюю -подписку о невыезде и надлежащем поведении.

Вещественные доказательства: Приказ директора МУ «***» Каташинской З.А. от <дата> № «О премировании», Приказ директора МУ «***» Каташинской З.А.от <дата> № «О премировании», Платежную ведомость МУ «***» с двойной нумерацией № 16-15, № за июль 2013 г., Платежную ведомость МУ «***» № за июнь 2013 г., Платежную ведомость МУ «***» № за июль 2013 г., Табель МУ «***» учета использования рабочего времени и расчета заработной платы за июнь 2013 г., Табель МУ «***» учета использования рабочего времени и расчета заработной платы за июль 2013 г., Личную карточку работника МУ «***» Каташинской З.А. <дата> г.р., Приказ МУ «***» от <дата> № 69-к/2 «О переводе», Распоряжение мэра <адрес> от <дата> № 4173-р «Кадровый вопрос», Трудовой договор от <дата> г., заключенный между работодателем в лице мэра <адрес> ФИО10 и работником МУ «СОК <адрес> области» в лице Каташинской З.А., Должностную инструкцию директора МУ «***» от <дата> г., *Договор о полной материальной ответственности без даты, заключенный между директором ФИО9 и заместителем директора Каташинской З.А., Приказ Комитета по физической культуре и спорту Администрации <адрес> от <дата> № 21-л «О предоставлении ежегодного отпуска», Приказ Комитета по физической культуре и спорту Администрации <адрес> от <дата> № 7, Приказ Комитета по физической культуре и спорту Администрации <адрес> от <дата> № 5-л «О предоставлении отпуска», Приказ Комитета по физической культуре и спорту Администрации <адрес> от <дата> № 11-л «О предоставлении ежегодного отпуска», Приказ Комитета по физической культуре и спорту Администрации <адрес> от <дата> № 4-л «О предоставлении отпуска», Дополнительное соглашение № к трудовому договору от <дата> от <дата> г., заключенное между работодателем в лице администрации <адрес> и работником в лице Каташинской З.А., Приказ Комитета по физической культуре, спорту и молодежной политики <адрес> от <дата> № 64/1-П «О предоставлении отпуска», Дополнительное соглашение № от <дата> к трудовому договору от <дата> г., заключенное между работодателем в лице главы администрации г. ФИО13 Бузина и работником в лице Каташинской З.А., Приказ Комитета по физической культуре, спорту и молодежной политики <адрес> от <дата> № 240-П «О предоставлении отпуска», Приказ Комитета по физической культуре, спорту и молодежной политики <адрес> от <дата> № 256-П «Кадровый вопрос», Дополнительное соглашение № от <дата> к трудовому договору от <дата> г., заключенное между работодателем в лице главы администрации г. ФИО13 ФИО21 и работником в лице Каташинской З.А., Дополнительное соглашение № от <дата> к трудовому договору от <дата> г., заключенного с работником МУ «***» Каташинской З.А., Приказ Комитета по физической культуре, спорту и молодежной политики <адрес> от <дата> № 2-л «О предоставлении ежегодного отпуска», Дополнительное соглашение № от <дата> к трудовому договору от <дата> г., заключенное между работодателем в лице главы администрации г. ФИО14 ФИО22 и работником в лице Каташинской З.А., Распоряжение Администрации <адрес> от <дата> № 1186-р «Кадровый вопрос», Распоряжение Администрации <адрес> от <дата> № 809-р «Об итогах проверки исполнения предписания по акту ревизии финансово-хозяйственной деятельности от <дата> муниципального учреждения «***», Приказ (распоряжение) о приеме работника Каташинской З.А. на работу в МУ «***» на должность заместителя директора № от <дата> г., Распоряжение Администрации <адрес> от <дата> № 43-р «Об увольнении», согласно которого директор МУ «***» Каташинская З.А. с <дата> была уволена с работы по собственному желанию, Личную карточку работника МУ «***» Каташинской З.А. <дата> г.р., Заявление Каташинской З.А. <дата> г.р. о принятии ее на работу в МУ «***» на должность заместителя директора с <дата> г., Должностную инструкцию заместителя директора, утвержденная и.о. директора МУ «***» ФИО8, Трудовой договор заключенный между работодателем в лице МУ «СОК г. ФИО14/о» и работником в лице Каташинской З.А. от <дата> г., Приказ МУ «***» от <дата> № «О предоставлении отпуска по уходу за ребенком», Заявление Каташинской З.А. об увольнении по собственному желанию с <дата> г., Приказ МУ «***» о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) № от <дата> г., Приказ (распоряжение) № от <дата> о предоставлении отпуска инструктору-методисту ФИО3 ежегодного основного оплачиваемого отпуска и отпуска без сохранения заработной платы, Заявление от <дата> директору МУ *** Каташинской З.А. от ФИО3 о предоставлении ФИО3 ежегодного оплачиваемого отпуска, Заявление от <дата> директору МУ *** Каташинской З.А. от ФИО3 о предоставлении ФИО3 административного отпуска без сохранения заработной платы, Изменения в устав Муниципального учреждения «***», *Выписку из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении МУ «***» от <дата> № 491, Выписку из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении МУ «***» от <дата> № 1319, Выписку из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении МУ «***» от <дата> № 0095806, Выписку из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении МУ «***» от <дата> № 958066,Выписку из Единого государственного реестра юридических лиц в отношении МУ «***» от <дата> г.,Постановление мэра <адрес> от <дата> № «О внесении изменений в устав муниципального учреждения «***»,Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц в отношении МУ «***» серия 52 № 004791151,Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц в отношении МУ «***» серия 52 № 004315778,Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица в отношении МУ «***»по месту жительства на территории Российской Федерации серия 52 № 001787379, Распоряжение Администрации <адрес> от <дата> № 15-р «Об установлении должностных окладов руководителям муниципальных бюджетных учреждений физической культуры, спорта и молодежной политике города Арзамаса», Постановление Администрации <адрес> от <дата> № «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений физической культуры и спорта <адрес>», Постановление Администрации <адрес> от <дата> № «О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений физической культуры и спорта <адрес>», Положение об оплате труда работников муниципального учреждения «***», утвержденное директором З.А. Каташинской, Положение «Об оплате труда работников МУ «***»», утвержденное Приказом директора МУ «***» Каташинской З.А. <дата> г., Приказ МУ «***» от <дата> № «Об утверждении Положения об оплате труда работников МУ «***», Свидетельство о постановке на учет юридического лица МУ «***» в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации серия 52 № 002668570, Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц МУ «***» серия 52 № 002666941, Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц МУ «***» серия 52 № 002666969, Распоряжение мэра <адрес> от <дата> № 661-р «Об изменении наименования Муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей «Детский юношеский клуб общей физической подготовки <адрес> области»», Правила внутреннего трудового распорядка МУ «СОК г. ФИО14/о», утвержденные директором МУ *** Каташинской З.А. от <дата> г., хранящиеся в двух пакетах - передать по принадлежности в МУ ***.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд через Арзамасский городской суд в течение 10 суток с момента провозглашения.

Судья: подпись Елисеев А.А.

Копия верна

городского суда Елисеев А.А.

Секретарь Пантурова Е.А.

Подлинник документа находится в материалах уголовного дела № в Арзамасском городском суде Нижегородской области.

Свернуть