Лещинский Роман Александрович

Дело № 5-643/2022

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

24 марта 2022 года г. Новочеркасск

Судья Новочеркасского городского суда Ростовской области Хоптяр Е.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании дело об административном правонарушении в отношении Лещинского Романа Александровича, <данные изъяты> по ч.1 ст.20.6.1 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛ:

Лещинский Р.А. 14 февраля 2022 года в 14 часов 20 минут в г. Новочеркасске на перроне автовокзала по пр. Баклановский,д.196, в период введенного распоряжением Губернатора Ростовской области от 16.03.2020 № 43 режима повышенной готовности, игнорируя правила соблюдения п. п. «а» и «б» ч.3 постановления Правительства РФ от 02.04.2020 № 417, в части исполнения ограничений, установленных в соответствии с п. п. «у», «ф» ч. 1 ст. 11 ФЗ № 68 от 21.12.1994, п. 1.2 постановления Правительства Ростовской области от 05.04.2020 №272 «О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Ростовской области в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)», при имеющейся угрозе распространения новой коронавирусной инфекции, представляющей опасность для окружающих, находился в общественном месте, при отсутствии средств защиты, а именно, без лицевой маски (респиратора), то есть совершил административное правонарушение, предусмотренное ч.1 ст. 20.6.1 КоАП РФ.

Лещинский Р.А. в судебном заседании отсутствовал, извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело без его участия.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к тому, что вина Лещинского Р.А. в совершении административного правонарушения подтверждается протоколом № от 14 февраля 2022 года об административном правонарушении, рапортами сотрудников МУ МВД...

... России «Новочеркасское», объяснением Лещинского Р.А., данного после разъяснения ему положений ст. 51 Конституции РФ, согласно которого, он признал себя виновным, подтвердил изложенные в протоколе обстоятельства.

В судебном заседании установлен факт совершения Лещинским Р.А., административного правонарушения и его вина в содеянном. Судом установлено, что представленные доказательства собраны в соответствии с законом, являются последовательными, логичными, не противоречат друг другу, являются взаимодополняющими, оснований сомневаться в достоверности собранных доказательств у судьи не имеется.

Действия Лещинского Р.А. необходимо квалифицировать по ч.1 ст.20.6.1 КоАП РФ - невыполнение правил поведения при введении режима повышенной готовности на территории, на которой существует угроза возникновения чрезвычайной ситуации, за исключением случаев, предусмотренных ч. 2 ст. 6.3 настоящего Кодекса.

Выявленные нарушения образуют состав административного правонарушения, предусмотренный ч.1 ст.20.6.1 КоАП РФ и влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до тридцати тысяч рублей.

При решении вопроса о назначении лицу, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, предусмотренной ч.1 ст.20.6.1 КоАП РФ, административного наказания конкретного вида и размера, суд руководствуется положениями гл.4 КоАП РФ и исходит из того, что такое наказание должно отвечать требованиям пропорциональности, справедливости и соразмерности, индивидуализации административной ответственности, а также соответствовать целям предупреждения совершения новых правонарушений как самим правонарушителем, так и другими лицами.

Решая вопрос о размере наказания, судья учитывает личность виновного, наличие смягчающих и отсутствие отягчающих административную ответственность обстоятельств. Обстоятельством, смягчающим ответственность Лещинского Р.А. в соответствии со ст.4.2 КоАП РФ, судья признает раскаяние в совершенном административном правонарушении.

В соответствии с ч. 1 ст.3.4 КоАП РФ предупреждение - мера административного наказания, выраженная в официальном порицании физического или юридического лица. Предупреждение выносится в письменной форме.

Учитывая, что факт возбуждения административного дела сам по себе уже выполняет предупредительную функцию, вынесение предупреждения по данному делу обеспечивает соответствующую защиту охраняемым законом государственным и общественным интересам.

На основании изложенного и руководствуясь ст.29.9, 29.10, 29.11 КоАП РФ, суд

П О С Т А Н О В И Л:

признать Лещинского Романа Александровича, <дата>, виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст.20.6.1 КоАП РФ, и применить к нему меру ответственности в виде предупреждения.

Постановление может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Новочеркасский городской суд Ростовской области в течение 10 дней со дня вручения или получения копии постановления.

Судья Хоптяр Е.Ю.

Дело № 2-1227/2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

«29» апреля 2019 года г. Новочеркасск

Новочеркасский городской суд Ростовской области в составе

судьи Вербицкой Е.В.,

при секретаре Соколовой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ООО «ПК «НЭВЗ» к Лещинскому Роману Александровичу о взыскании расходов на обучение,

УСТАНОВИЛ:

ООО «ПК «НЭВЗ» обратилось в суд с иском к Лещинскому Р.А. о взыскании расходов на обучение, ссылаясь на то, что <дата>. заключен ученический договор на профессиональное обучение №, согласно которому Лещинский Р.А. должен был обучаться профессии «<данные изъяты>» в течение 5 месяцев.

В соответствии с п. 3.6 вышеуказанного договора по окончании обучения ответчик обязался заключить с работодателем трудовой договор и проработать в ООО «ПК «НЭВЗ» в соответствии с полученной профессией 3 года.

На основании приказа от <дата>. № ответчик был уволен <дата>. по п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ, не отработав в ООО «ПК «НЭВЗ» положенный срок.

Таким образом, вследствие невыполнения ответчиком условий договора на профессиональное обучение от <дата>. №, истец понес неоправданные расходы в размере 5 702,9 руб., связанные с его обучением.

В адрес ответчика <дата>. была направлена претензия №, которая оставлена без ответа и удовлетворения.

Согласно п.3.7 договора на профессиональное обучение от <дата>. № при невыполнении учеником договорных условий, увольнении с предприятия во время обучения или ранее установленного срока без уважительной причины, он обязан возместить р...

...аботодателю затраты, связанные с ученичеством.

Истец просит взыскать с Лещинского Р.А. в пользу ООО «ПК «НЭВЗ» расходы в размере 5 702,9 руб., понесенные в связи с его обучением, расходы по уплате государственной пошлины в размере 400,00 руб.

В судебное заседание представитель истца ООО «ПК «НЭВЗ», извещенный о времени и месте судебного заседания надлежащим образом, не явился. На основании письменного ходатайства просил рассмотреть дело в отсутствие представителя истца, исковые требования поддержал (л.д.19).

Лещинский Р.А. в судебное заседание не явился, о дате и времени судебного заседания извещен посредством направления судебной повестки, судебная корреспонденция возвращена в суд в связи с истечением срока хранения. В силу ст. 113 ГПК РФ, ст. 165.1 ГК РФ суд признает извещение ответчика надлежащим.

Суд определил, рассмотреть дело в отсутствие сторон в порядке ст. 167 ГПК РФ.

Изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования ООО «ПК «НЭВЗ» к Лещинскому Р.А. о взыскании расходов на обучение, подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

В силу ст. 200 ТК РФ ученический договор заключается на срок, необходимый для получения данной квалификации.

Ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам (ст. 204 ТК РФ).

Судом установлено, что <дата>. заключен ученический договор на профессиональное обучение № между Обществом с ограниченной ответственностью «Производственная компания «Новочеркасский электровозостроительный завод» (ООО «ПК «НЭВЗ») (Работодатель) и Лещинским Р.А. (Ученик).

В соответствии с п.2.1 ученического договора на профессиональное обучение работодатель обязуется предоставить возможность ученику получить профессию «<данные изъяты>». По окончанию обучения произвести выпускной экзамен не позже 10 дней после окончания срока обучения и при успешной сдаче экзамена, присвоить квалификацию «<данные изъяты>» (п. 2.5 ученического договора).

Срок обучения установлен договором – 5 месяцев, начиная с <дата>. За время обучения работодатель выплачивает ученику ежемесячно стипендию в размере 7 840,07 руб. (но не ниже 2-го разряда соответствующей тарифной сетки), а также оплачивает работу, выполняемую «Учеником» на практических занятиях, по установленным расценкам для рабочих со сдельной оплатой труда, согласно тарифным ставкам и отработанному времени (п.2.7 ученического договора).

В соответствии с п.3.6 ученического договора на профессиональное обучение ученик обязуется в соответствии с полученной профессией заключить с работодателем трудовой договор и проработать по трудовому договору в течение 3 лет на предприятии работодателя.

В силу ст.207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

В соответствии с п.3.7 ученического договора на профессиональное обучение при невыполнении учеником условий настоящего договора, расторжении настоящего договора, увольнению с предприятия ранее срока, установленного настоящим договором без уважительной причины, ученик обязан возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение.

Согласно ст.249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Лещинский Р.А. <дата>. уволен с ООО «ПК «НЭВЗ» на основании п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника, что подтверждается приказом № от <дата>. (л.д. 7). Об удержании затрат на обучение Лещинский Р.А. ознакомлен в приказе о прекращении (расторжении) трудового договора и дополнительно уведомлен в направленной в его адрес претензии (л.д.12-13).

Затраты на обучение составили 5 702,9 руб., что подтверждается справкой о затратах на обучение (л.д. 9). Выплата стипендии Лещинскому Р.А. в сумме 5 702,93 руб. подтверждается расчетными листками за <дата>. – <дата>. (л.д.11).

Суд соглашается с расчетом, представленным истцом, возражений по методике расчета ответчиком не представлено.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении требований ООО «ПК «НЭВЗ» о взыскании с Лещинского Р.А. расходов, понесенных в связи с обучением в размере 5 702,9 руб.

Согласно ч.1 ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. При подаче иска истцом уплачена государственная пошлина в сумме 400,00 руб., которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Руководствуясь ст.ст. 167, 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ООО «ПК «НЭВЗ» к Лещинскому Роману Александровичу о взыскании расходов на обучение, удовлетворить.

Взыскать с Лещинского Романа Александровича в пользу ООО «ПК «НЭВЗ» расходы в размере 5 702,9 руб. (пять тысяч семьсот два рубля девяносто копеек), понесенные в связи с его обучением.

Взыскать с Лещинского Романа Александровича в пользу ООО «ПК «НЭВЗ» расходы по оплате государственной пошлины в размере 400,00 руб. (четыреста рублей).

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Новочеркасский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 30 апреля 2019 года.

Судья: Е.В.Вербицкая