Любохонская Мария Алексеевна

Дело № 2-286/2014 г.

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Дятьковский городской суд Брянской области в составе:

председательствующего судьи Амеличева С.А.,

при секретаре Ковалевой Е.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании 31.01.2014 года гражданское дело по исковому заявлению Прокурора г. Дятьково в защиту интересов Любохонской М.А. к ОАО «Стар Гласс» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Дятьково обратился в суд с вышеуказанным исковым заявлением в интересах Любохонской М.А. к ОАО «Стар Гласс», указывая, что прокуратурой г. Дятьково проведена проверка по вопросу задолженности за август-октябрь 2013 года по заработной плате.

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ размер задолженности заработной платы Любохонской М.А. составил 11 608,96 руб.

Нарушение сроков выплаты зарплаты относится к запрещенному в РФ принудительному труду и ущемляет трудовые права гражданина.

Прокурор г. Дятьково просит суд взыскать с ОАО «Стар Гласс» задолженность за август-октябрь 2013 года по заработной плате в пользу Любохонской М.А. – 11 608,96 руб.

В ходе рассмотрения дела прокурор уточнил исковые требования и просил взыскать задолженность за сентябрь-ноябрь 2013 года с ОАО «Стар Гласс» в пользу Любохонской М.А., поскольку задолженность за август 2013 года выплачена полностью.

Представитель ответчика ОАО «Стар Гласс» пояснил, что из-за тяжелого финансового положения на предприятии зарплата не выплачивается во время, и подтвердил, что задолженность по заработной плате Любохонской М.А. не выплачена.

Выслушав стороны, исследовав материа...

...лы дела, суд приходит к следующему.

По делу установлено, что прокуратурой проведена проверка по вопросу задолженности по заработной плате в ОАО «Стар Гласс».

Согласно справке ОАО «Стар Гласс» по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность за сентябрь-ноябрь 2013 года по заработной плате перед Любохонской М.А. составляет 11 849,01 руб.

В силу ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Из материалов дела усматривается, что в нарушение данной нормы вышеуказанная задолженность до настоящего времени не погашена.

Нарушение сроков выплаты заработной платы противоречит требованиям ст. 136 ТК РФ, относится к запрещенному в РФ принудительному труду и ущемляет трудовые права гражданина.

Согласно ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

При таких обстоятельствах дела, суд приходит к выводу о том, что иск прокурора г. Дятьково подлежит удовлетворению.

В соответствии с п.2 ст.333.20 Налогового кодекса РФ суд, исходя из тяжелого финансового положения ответчика, считает возможным уменьшить уплату государственной пошлины до 200 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 129, 136 ТК РФ, ст.ст. 194 – 199, 211 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Взыскать с ОАО «Стар Гласс» в пользу Любохонской М.А. задолженность по выплате заработной платы за сентябрь-ноябрь 2013 года в размере 11 849,01 руб.

Решение суда в части выплаты заработной платы подлежит к немедленному исполнению.

Взыскать с ОАО «Стар Гласс» госпошлину в доход государства в размере 200 рублей.

Решение может быть обжаловано, в апелляционном порядке в Брянский областной суд через Дятьковский городской суд в течение одного месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий

судья <данные изъяты> С.А. Амеличева

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>

Копия

Дело № 2-1487/2014

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Дятьково 05 ноября 2014 года

Дятьковский городской суд Брянской области в составе:

председательствующего судьи Гуляевой Л.Г.,

при секретаре Сусековой Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Прокурора г. Дятьково в защиту интересов Любохонской М.А. к ОАО «Стар Гласс» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Дятьково обратился в суд в защиту интересов Любохонской М.А. с иском к ОАО «Стар Гласс», указывая, что прокуратурой г. Дятьково проведена проверка, в ходе которой установлено, что Любохонская М.А. работала в ОАО «Стар Гласс», при этом ей начислена, но не выплачена заработная плата за период февраль – август 2014 года в размере 30 803,11 руб.

Нарушение сроков выплаты зарплаты относится к запрещенному в РФ принудительному труду и ущемляет трудовые права гражданина.

Прокурор г. Дятьково просит суд взыскать с ОАО «Стар Гласс» в пользу Любохонской М.А. задолженность по заработной плате в сумме 30 803,11 руб.

В судебном заседании старший помощник прокурора г. Дятьково Рубанов М.В. поддержал заявленные требования, поскольку заработная плата не выплачена.

Любохонская М.А. в судебное заседание не явилась.

Представитель ОАО «Стар Гласс» в судебное заседание не явился, представив письменное заявление о рассмотрении дела без их участия.

Во исполнение ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся в судебное заседание лиц.

Заслушав старшего помощника прокурора г. Дятьково Рубанова М.В., исследовав доказатель...

...ства по делу, суд приходит к следующему.

В ходе судебного заседания установлено, что Любохонская М.А. была принята на работу в ОАО «Стар Гласс» в качестве машиниста крана.

Задолженность по заработной плате Любохонской М.А. за период февраль – август 2014 года составляет 30 803,11 руб.

Статьей 136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Нарушение сроков выплаты зарплаты относится к запрещенному в РФ принудительному труду и ущемляет трудовые права гражданина.

В ходе судебного заседания установлено, что в нарушение вышеуказанных норм ОАО «Стар Гласс» имеет задолженность по заработной плате перед работником в размере 30 803,11 руб.

В связи с вышеизложенным, суд считает необходимым взыскать с ОАО «Стар Гласс» в пользу Любохонской М.А. задолженность по заработной плате за период февраль – август 2014 года в размере 30 803,11 руб.

Руководствуясь ст.ст. 136, 140 ТК РФ, 194 – 199, 211 ГПК РФ суд,

РЕШИЛ:

Взыскать с ОАО «Стар Гласс» в пользу Любохонской М.А. задолженность по заработной плате за период февраль – август 2014 года в размере 30 803 рубля 11 копеек.

Взыскать с ОАО «Стар Гласс» госпошлину в доход местного бюджета в размере 1 124 рубля 09 копеек.

Решение суда в части выплаты заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Брянский областной суд через Дятьковский городской суд в течение одного месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Председательствующий

судья <данные изъяты> Л.Г. Гуляева

<данные изъяты>

<данные изъяты>

<данные изъяты>