Нерез Екатерина Викторовна
Дело 2-414/2011 ~ М-387/2011
В отношении Нереза Е.В. рассматривалось судебное дело № 2-414/2011 ~ М-387/2011, которое относится к категории "Прочие исковые дела" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в ходе рассмотрения было решено прекратить производство по делу. Рассмотрение проходило в Кизеловском городском суде Пермского края в Пермском крае РФ судьей Рыловой Н.Н. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Прочие исковые дела", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Нереза Е.В. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 19 июля 2011 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Нерезом Е.В., вы можете найти подробности на Trustperson.
прочие (прочие исковые дела)
СТОРОНЫ ЗАКЛЮЧИЛИ МИРОВОЕ СОГЛАШЕНИЕ и оно утверждено судом
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело № 2-414/2011
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
Об утверждении мирового соглашения сторон
ДД.ММ.ГГГГ Кизеловский городской суд Пермского края
в составе:
председательствующего судьи Рыловой Н.Н.,
при секретаре Григорьевой О.Н.,
с участием истицы ,
ответчика индивидуального предпринимателя ,
рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Кизеле гражданское дело по иску к индивидуальному предпринимателю о возложении обязанности по внесению записей в трудовую книжку и выдаче справки о заработной плате,
У С Т А Н О В И Л :
обратилась в суд с иском к индивидуальному предпринимателю о возложении обязанности по внесению в трудовую книжку записей о работе и увольнении и выдаче справки о заработной плате за три последних месяца работы, мотивируя свои требования тем, что с индивидуальным предпринимателем был заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ на неопределенный срок. Ответчик запись о заключении с ней трудового договора в трудовую книжку не внес, равно как и запись о расторжении трудового договора, необоснованно также отказывает в выдаче справки о заработной плате за три последних месяца работы, которая ей необходима для предъявления в Центр занятости населения города Кизела.
В судебном заседании истица на своих требованиях настаивает, ИП исковые требования признала, указав, что не возражает против внесения записей в трудовую книжку истицы, выдать требуемую справку.
В ходе судебного заседания сторонами представлено мировое соглашение, выраженное и подписанное ими. Мировое соглашение приобщено к материалам дела. По условиям мирового соглашения, которое стороны просят утвердить, ответчик обязуется внести в трудовую книжку истицы записи о заключении трудового...
Показать ещё... договора и его расторжении, выдать справку за три последние месяца работы для предъявления в Центр занятости населения, выплатить недополученную заработную плату и компенсацию за отпуск.
Судом разъяснено сторонам, что в соответствии со ст.39, ч.3 ст. 173, абз.5 ст. 220, ст. 221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу, повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается; в соответствии с Федеральным законом « Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий, утвержденного судом мирового соглашения.
Заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону, не нарушает законных интересов и прав третьих лиц, в связи с чем, подлежит утверждению.
Руководствуясь ст. 39, 173, абз. 5 ст. 220 ГПК РФ суд,
О П Р Е Д Е Л И Л :
Утвердить заключенное и Индивидуальным предпринимателем мировое соглашение, согласно которому:
Ответчик : Индивидуальный предприниматель обязуется в срок до ДД.ММ.ГГГГ внести в трудовую книжку истицы запись о заключении с ней трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ в качестве менеджера по продажам и запись о расторжении трудового договора по соглашению сторон с ДД.ММ.ГГГГ.
Обязуется в срок до ДД.ММ.ГГГГ выплатить истице заработную плату в размере № руб. и компенсацию за отпуск в размере № руб., всего обязуется выплатить № руб. ( № рубля).
Обязуется в срок до ДД.ММ.ГГГГ выдать справку о заработной плате за последние три месяца работы для предъявления в Центр занятости населения города Кизела.
Истица : отказывается от исковых требований о внесении записей о заключении трудового договора и расторжении трудового договора и выдаче справки о заработной плате за три последних месяца работы.
Производство по делу по иску к индивидуальному предпринимателю о возложении обязанности по внесению записей в трудовую книжку и выдаче справки о заработной плате прекратить.
Определение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Кизеловский городской суд в течение 10 дней.
Председательствующий
Судья : подпись
ВЕРНО:
Судья: Н.Н. Рылова
Секретарь: О.Н. Григорьева
Свернуть