Ноговицына Екатерина Эдуардовна

Гражданское дело №...

54RS0№...-09

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

06 февраля 2025 г. г. Новосибирск

Новосибирский районный суд Новосибирской области в составе судьи Григораша Н.В., при секретаре Ликонцевой С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ноговицыной Е. Э. к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе,

установил:

Ноговицына Е.Э. обратилась в Новосибирский районный суд Новосибирской области с иском к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о признании незаконным приказа об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ № Б-239-дк, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.

Определением от ДД.ММ.ГГГГ производство по гражданскому делу в части исковых требований Ноговицыной Е. Э. к Государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, прекращено в связи с утверждением судом мирового соглашения сторон.

В судебное заседание Ноговицына Е.Э. не явилась, о месте и времени судебного заседания извещена надлежащим образом, направила своего представителя Захарова В.Д., который исковые требования о признании незаконным приказа об увольнении, восст...

...ановлении на работе поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить.

В судебном заседании представитель ответчика Сурикова О.Д. исковые требования о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе признала в полном объеме.

Представителю ответчика разъяснены последствия признания иска, предусмотренные ст. 39, 173 ГПК РФ, после чего представитель ответчика просила суд принять признание иска.

В судебном заседании помощник прокурора Новосибирского района Новосибирской области Захарова Т.В. полагала возможным принять от представителя ответчика признание иска и удовлетворить исковые требования о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на работе.

Суд, выслушав участников процесса, помощника прокурора, исследовав материалы гражданского дела, приходит к следующему.

В соответствии с частями 1, 2 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии с частью 1 статьи 173 Гражданского процессуального кодекса РФ признание иска ответчиком заносится в протокол судебного заседания и подписывается истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае если признание иска выражено в адресованном суду заявлении в письменной форме, это заявление приобщается к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания.

В соответствии с положениями частей 2, 3 статьи 173 Гражданского процессуального кодекса РФ, представителю ответчика Суриковой О.Д. были разъяснены последствия признания иска, в соответствии с которыми при принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В соответствии с частью 4.1 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Поскольку признание иска является диспозитивным правом ответчика, а материалами дела подтверждается, что представителем ответчика исковые требования признаны добровольно, последствия признания иска представителю ответчику разъяснены и понятны, оно не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, суд принимает данное признание иска ответчиком и выносит решение об удовлетворении заявленных требований.

Руководствуясь ст. ст. 194, 198 ГПК РФ,

решил:

иск Ноговицыной Е. Э. удовлетворить.

Признать увольнение Ноговицыной Е. Э. на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ № Б-239-дк по пункту 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации незаконным и отменить указанный приказ.

Восстановить Ноговицыну Е. Э. в должности врача приемного отделения в приёмном отделении Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница», внутреннее совместительство с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение суда в части восстановления Ноговицыной Е. Э. на работе подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Новосибирский районный суд Новосибирской области.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья «подпись» Н.В. Григораш

Гражданское дело №...

54RS0№...-90

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

11 июня 2025 г. г. Новосибирск

Новосибирский районный суд Новосибирской области в составе председательствующего судьи Широковой Е.А., при секретаре Верхотуровой К.М.,

с участием истца Ноговицыной Е.Э., представителя истца Захарова В.Д., представителя ответчика Суриковой О.Д., помощника прокурора Захаровой Т.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ноговицыной Е. Э. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о признании увольнения по сокращению штата незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, компенсации морального вреда,

установил:

Ноговицына Е.Э. обратилась в суд с настоящим иском. В обоснование иска указала, что в соответствии с трудовым договором №... от ДД.ММ.ГГГГ государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» (ГБУЗ НСО «НКЦРБ») истец принята на основную работу в должности врача-эндокринолога в поликлиническое отделение ГБУЗ НСО «НКЦРБ». В соответствии с дополнительным соглашением №... от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору №... от ДД.ММ.ГГГГ государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» (ГБУЗ НСО «НКЦРБ») истец переведена на основную работу в должности врача-эндокринолога в терапевтическое отделение ГБУЗ НСО «НКЦРБ». В соответствии с трудовым договором №... от ДД.ММ.ГГГГ государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» (ГБУЗ НСО «НКЦРБ») истец принята на работу по совместительству в должности врача приемного отделения в приемное отделение ГБУЗ НСО «НКЦРБ». ДД.ММ.ГГГГ истец подала заявление главному врачу ГБУЗ НСО «НКЦРБ» Батунину Д.П. с просьбой о расторжении трудового договора по совмещению в должности врача-приемного отделения с ДД.ММ.ГГГГ, на котором заведующий приемным отделением ГБУЗ НСО «НКЦРБ» Киль А.А. поставил резолюцию об отсутствии возражений с условием отработки 14-ти календарных дней, входящий номер №... от ДД.ММ.ГГГГ. До истечения 14-тидневного календарного срока ДД.ММ.ГГГГ истец подала заявление об отзыве заявления на увольнение от ДД.ММ.ГГГГ. Данное заявление принято сотрудниками отдела кадров ГБУЗ НСО «НКЦРБ», однако в регистрации данного заявления и постановке штампа с входящим номером на данном заявлении истцу отказано. Об этом истец совместно с врачом-терапевтом терапевтического отделения ГБУЗ НСО «НКЦРБ» Филь М.Э. ДД.ММ.ГГГГ составили соответствующий акт. ДД.ММ.ГГГГ приказом главного врача ГБУЗ НСО «НКЦРБ» Батунина Д.П. № Б-239-дк от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор №... от ДД.ММ.ГГГГ о работе по совмест...

...ительству в должности врача приемного отделения, несмотря на подданное заявление об отзыве заявления о расторжении трудового договора, расторгнут. ДД.ММ.ГГГГ приказом главного врача ГБУЗ НСО «НКЦРБ» Батунина Д.П. № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор №... от ДД.ММ.ГГГГ по основной работе истца в должности врача-эндокринолога в терапевтическом отделении ГБУЗ НСО «НКЦРБ» расторгнут в связи с сокращением численности или штата работников организации, по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ. Считает данный приказ № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, необоснованным по следующим основаниям: работодателем существенно нарушена процедура увольнения, так как истцу предложены не все вакантные должности, имевшиеся в ГБУЗ НСО «НКЦРБ», в том числе нижестоящие должности среднего медицинского персонала, хотя данные вакантные должности в организации имелись, что свидетельствует о незаконности как самого увольнения истца, так и приказа (расторжения) трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ с работником (увольнение). Ответчик ГБУЗ НСО «НКЦРБ» в предложенных истцу предложениях о существующих вакансиях не прилагал истцу должности, занятые совместителями, хотя таковые имелись. В связи с применением незаконного и необоснованного увольнения истец испытала серьезное нервное потрясение от несправедливости со стороны работодателя, что проявилось долгими бессонными ночами, головными болями, повышением артериального давления, ухудшением общего самочувствия. Моральный вред вследствие незаконного увольнения работодателя истец оценивает в размере 300000 руб.

Уточнив исковые требования, просит признать незаконным приказ государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» с истцом, согласно которому истец принята на основную работу в должности врача-эндокринолога терапевтического отделения государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница»; восстановить истца на основную работу в должности врача эндокринолога в терапевтическое отделение государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница»; взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию утраченного заработка за время вынужденного прогула после увольнения ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно сумму компенсации за вынужденный прогул за 182 рабочих дня в размере 2589357,5 руб. или среднедневной заработок в размере 14227, 239 руб. за каждый рабочий день с ДД.ММ.ГГГГ включительно по день итогового решения суда; взыскать с ответчика в пользу истца 300000 руб. в качестве компенсации причиненного морального вреда.

В ходе судебного разбирательства стороны достигли мирового соглашения и в судебном заседании просили суд утвердить мировое соглашение, заключенное между сторонами на условиях, изложенных в тексте мирового соглашения и подписанных сторонами, производство по делу просили прекратить.

Сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 39, 173, 153.10, 220, 221 ГПК РФ, которые им понятны.

Суд, изучив условия мирового соглашения, исследовав письменные материалы дела, считает возможным утвердить мировое соглашение, условия которого выражены в адресованном суду заявлении в письменной форме, подписаны сторонами и приобщены к материалам дела, поскольку условия мирового соглашения, заключенного между сторонами, не противоречат закону и не нарушают прав и законных интересов других лиц.

Согласно ст. 39 ГПК РФ, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

В соответствии с абз. 5 ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

При таких обстоятельствах, суд считает возможным утвердить мировое соглашение и прекратить производство по делу.

Руководствуясь главой 14.1, ст. 173, 220, 221 ГПКРФ,

определил :

по гражданскому делу по иску Ноговицыной Е. Э. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о признании увольнения по сокращению штата незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, компенсации морального вреда утвердить мировое соглашение, по условиям которого:

1. Ответчик Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» предложил истцу Ноговицыной Е.Э. снизить исковые требования по взысканию утраченного заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ, с суммы 3 699 082,14 рублей за 260 рабочих дня по ДД.ММ.ГГГГ включительно из расчета среднедневного заработка 14 227,239 рублей или среднедневного заработка в размере 14 227,239 руб. за каждый рабочий день с ДД.ММ.ГГГГ включительно по день вынесения итогового решения суда, до 1 700 000 (одного миллиона семисот тысяч) рублей, предложил признать ответчиком ДД.ММ.ГГГГ незаконным Приказ Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» с Ноговицыной Е. Э., согласно которому Ноговицына Е.Э. принята на основную работу в должности врача-эндокринолога в поликлиническое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница», и в соответствии с дополнительным соглашением №... от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору №... от ДД.ММ.ГГГГ Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» Ноговицына Е.Э. переведена на основную работу в должности врача-эндокринолога в терапевтическое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница», и восстановить с ДД.ММ.ГГГГ Ноговицыну Е. Э. на основную работу в должности врача-эндокринолога в терапевтическое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница».

2. Истец Ноговицына Е.Э. согласна с данным предложением ответчика Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» снизить сумму по взысканию утраченного заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ, с суммы 3 699 082,14 рублей за 260 рабочих дня по ДД.ММ.ГГГГ включительно из расчета среднедневного заработка 14 227,239 рублей или среднедневного заработка в размере 14 227,239 руб. за каждый рабочий день с ДД.ММ.ГГГГ включительно по день вынесения итогового решения суда, до 1 700 000 (одного миллиона семисот тысяч) рублей, при условии признания ответчиком Государственным бюджетным учреждением здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» ДД.ММ.ГГГГ незаконным Приказа Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» с Ноговицыной Е. Э., согласно которому Ноговицына Е.Э. принята на основную работу в должности врача-эндокринолога в поликлиническое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница», и в соответствии с дополнительным соглашением №... от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору №... от ДД.ММ.ГГГГ Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» Ноговицына Е.Э. переведена на основную работу в должности врача-эндокринолога в терапевтическое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница», и восстановления с ДД.ММ.ГГГГ Ноговицыной Е. Э. на основной работе в должности врача-эндокринолога в терапевтическое отделение Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница».

3. В счет компенсации утраченного заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» выплачивает Ноговицыной Е.Э. 1 700 000 (один миллион семьсот тысяч) рублей.

Денежные средства в вышеуказанной сумме 1 700 000 (один миллион семьсот тысяч) рублей Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» выплачивает Ноговицыной Е.Э. путем перечисления на счет Ноговицыной Е.Э. в следующем порядке:

300 000 рублей ДД.ММ.ГГГГ,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,73 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно,

127 272,70 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ включительно.

4. Судебные расходы, связанные прямо или косвенно с гражданским делом №... (№...) остаются на той стороне, которая их фактически понесла, сторонами друг другу не возмещаются.

Истец и ответчик не имеют взаимных претензий относительно выплаты компенсации утраченного заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ и компенсации судебных расходов и морального вреда.

Подписанием настоящего мирового соглашения все взаимоотношения истца и ответчика относительно выплаты компенсации утраченного заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ после увольнения по Приказу № Б-324-дк от ДД.ММ.ГГГГ о расторжении трудового договора №... от ДД.ММ.ГГГГ, компенсации судебных расходов и морального вреда прекращены. Стороны претензий друг к другу не имеют, споры между сторонами по данному вопросу недопустимы.

5. Заключенное сторонами мировое соглашение не нарушает права и законные интересы других лиц и не противоречит закону.

6. Заключая и подписывая настоящее мировое соглашение, стороны подтверждают свою дееспособность, находятся в состоянии, способном понимать значение своих действий и руководить ими, не заблуждаются относительно существа, природы, условий и правовых последствий настоящего мирового соглашения, действуют добровольно, не состоят под влиянием обмана, злоупотребления доверием.

7. Заключая и подписывая настоящее мировое соглашение, стороны расценивают его заранее благоприятным и выгодным для каждой из сторон.

8. Настоящее мировое соглашение составлено в 4-х экземплярах, имеющих идентичное содержание и равную юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон и прокурору Новосибирского района Новосибирской области и один экземпляр для суда.

9. На основании ст. 39 ГПК РФ, стороны просят суд утвердить настоящее мировое соглашение. Порядок, последствия заключения мирового соглашения и отказа от иска, предусмотренные ст. ст. 39, 153.8, 153.9, 153.10, 173, 220, 221 ГПК РФ, сторонам известны и понятны.

Производство по гражданскому делу по иску Ноговицыной Е. Э. к государственному бюджетному учреждению здравоохранения Новосибирской области «Новосибирская клиническая центральная районная больница» о признании увольнения по сокращению штата незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за вынужденный прогул, компенсации морального вреда прекратить.

Определение об утверждении мирового соглашения подлежит немедленному исполнению и может быть обжаловано в суд кассационной инстанции в течение одного месяца со дня вынесения такого определения.

Судья «подпись»

Подлинник определения находится в гражданском деле №... в Новосибирском районном суде Новосибирской области