Адмакин Андрей Илларионович
Дело 2-2407/2023 ~ М-1473/2023
В отношении Адмакина А.И. рассматривалось судебное дело № 2-2407/2023 ~ М-1473/2023, которое относится к категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где итог рассмотрения – иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично. Рассмотрение проходило в Фрунзенском районном суде г. Владивостока Приморского края в Приморском крае РФ судьей Седякиной И.В. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Адмакина А.И. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 14 июня 2023 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Адмакиным А.И., вы можете найти подробности на Trustperson.
Из нарушений пенсионного законодательства →
О признании недействительным ненормативного акта, порождающего права и обязанности в сфере пенсионного обеспечения →
решений Пенсионного фонда РФ, его региональных отделений, негосударственных пенсионных фондов об отказе в назначении пенсии, о прекращении выплаты пенсии и т.п.
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело №
25RS0№-88
Мотивированное решение изготовлено
21 июня 2023 г.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
дата <адрес>
Фрунзенский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Седякиной И.В., при секретаре ФИО5,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании права на досрочную страховую пенсию, возложении обязанности,
установил:
ФИО3 обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> с указанным исковым заявлением, в обоснование требований указав, что дата истец обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением от дата № было отказано в установлении страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от дата № 400-ФЗ.
Ответчиком в учтены периоды работы в должности <...> а также учтен период работы в должности электрогазосварщика СУ—46 Владивостокского <...>., которому предшествовал период обучение по специальности.
Ответчиком не включены в специальный стаж следующие периоды работы истца (иной деятельности): с <...>., с <...>. в должности газоэлектросварщика ДСУ-3 Владивостокского ДСК, с <...>. в должности газоэлектросварщика 5 разряда в АОЗТ «Славянский стиль» ввиду того, что работодателем не указано наименование организации при приеме на работу, а также не заверена подписью уполномоченного лица организ...
Показать ещё...ации запись об увольнении.
Просит суд признать решение от дата № об отказе в установлении страховой пенсии по старости частично незаконным, обязать ответчика включить в специальный стаж периоды работы истца: с дата по дата период обучения в Среднем городском профессионально-техническом училище № по профессии газоэлектросварщик 3 разряда; с дата по дата в должности газоэлектросварщика ДСУ-3 Владивостокского ДСК, с дата по дата в должности газоэлектросварщика 5 разряда в АОЗТ «Славянский стиль»; возложить обязанность на ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию с даты обращения, а именно с дата Взыскать с ответчика в пользу истца расходы по оплате услуг представителя в размере 45 000 руб., расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 руб.
В судебном заседании истец настаивал на удовлетворении исковых требований полностью, просил удовлетворить.
В судебном заседании представитель ответчика возражал против заявленных исковых требований по представленному письменному отзыву, согласно которому при определении права на назначение досрочной трудовой пенсии застрахованных лиц, имеющих периоды в должности электрогазосварщика (газоэлектросварщика) является подтверждение полной занятости и уточнение вида производимой сварки. Указывает, что истец обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости досрочно. В результате оценки предоставленных документов было принято решение об отказе в назначении указанной пенсии в соответствии с п.2 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ по причине отсутствия требуемого количества лет специального стажа, имеется 7 лет 1 месяц 5 дней при требуемых 7 лет 3 месяца, общая продолжительность страхового стажа составляет 19 лет 10 месяцев 25 дней при требуемых 25 лет.
Заслушав пояснения истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены с дата регламентируются Федеральным законом от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон № 400-ФЗ).
Как установлено в судебном заседании и подтверждается представленными материалами дела, дата истец обратился вОтделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее - Ответчик) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.
Решением от дата № было отказано в установлении страховой пенсии в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от дата № 400-ФЗ.
Пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам па достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.
Частью 2 статьи 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ установлено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Согласно части 3 статьи 30 Закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии.
При этом частью 4 статьи 30 Федерального закона от дата № 400-ФЗ определено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
В целях реализации положений статей 30 и 31 Закона № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято Постановление от дата N 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
Подпунктом «б» пункта 1 постановления от дата № установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Закона № 400-ФЗ применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах е тяжелыми условиями труда:
Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от дата №, список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО2 от дата №, для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до дата
Таким образом, стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 30 Закона № 400-ФЗ по Списку №, может быть исчислен за периоды работы (деятельности), имевшие место в период действия Закона ФИО4 от дата «О государственных пенсиях», с учетом правил пенсионного законодательства ФИО4.
Исходя из раздела XXXII «Общие профессии» Списка № от дата право на назначение пенсии на льготных условиях имеют газосварщики и их подручные, электросварщики и их подручные.
Согласно решения от дата № в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от дата №400-ФЗ подлежат включению следующие периоды: с дата по дата – период работы в должности газоэлектросварщика СУ-46 Владивостокского ДСК, согласно трудовой книжке и архивной справке; с дата по дата – период военной службы по призыву, согласно постановлению ФИО2 от дата №; с дата по дата – период работы в должности электросварщика ДСУ-3 Владивостокского ДСК, согласно справке и трудовой книжке, согласно постановлению ФИО2 от дата №.
По общему правилу в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, (ч. 1 ст. 11 Закона № 400-ФЗ).
Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Закона № 400-ФЗ.
В соответствии с ч. 1 ст. 14 Закона № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от дата N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Указанный порядок подтверждения периодов трудовой деятельности содержится в Приказе Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от дата №н, а также Федеральном законе от дата N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
Во исполнение приведенной нормы закона постановлением Правительства Российской Федерации от дата N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.
Пунктом 11 Правил № 1015 установлено, что основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодахработы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В силу п. 8 Правил 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, имевшие место до дня вступления в силу Закона № 400-ФЗ, могут подтверждаться в порядке, установленном соответствующими нормативными правовыми актами, действовавшими в период выполнения работы и (или) иной деятельности. Аналогичная правовая позиция изложена Конституционным судом Российской Федерации в Постановлении от дата №-П. Так в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.
Пунктом 3 Постановления от дата № определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от дата N516 (далее - Правила 516).
В соответствии с Правилами 516 (вступили в силу с 23.07.2002г.) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитывается работа, которая выполнялась в течение полного рабочего дня, при выполнении определенных условий труда. При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодного основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
Как следует из содержания пункта 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от дата N 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, такжевремя выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.
Согласно решения от дата № в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от дата №400-ФЗ не подлежат включению следующие периоды: с дата по дата – период работы в должности газоэлектросварщика ДСУ-3 Владивостоксого ДСК, согласно справке и трудовой книжке. Документально не подтверждается постоянная занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) на работах и условиях, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО1 от дата №. Списком № производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных постановлением ФИО2 от дата № должность газоэлектросварщика не предусмотрена; с дата по дата - период работы в АОЗТ «Славянский стиль», согласно трудовой книжке. Документально не подтверждается постоянная занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) на работах и условиях, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО1 от 26.01.1991г. №. Индивидуальные сведения работодателем не сданы; с дата по дата – период работы в ЗАО «Новые технические решения», трудовой книжке. Документально не подтверждается постоянная занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) на работах и условиях, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО1 от дата №. Индивидуальные сведения работодателем не сданы; с дата по дата – период работы в ЗАО «Корд-ДВ», согласно выписке из ИЛС. Документально не подтверждается постоянная занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) на работах и условиях, предусмотренных Списком №, утвержденным Постановлением ФИО1 от дата №. Индивидуальные сведения сданы работодателем без кода «особые условия».
Постановлением № 665 установлен порядок применения списков при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Закона № 400-ФЗ, а также порядок применения отдельных положений ранее действующего законодательства.
Подпунктом «а» пункта 3 Постановления № установлено, что в отношении периодов работы, указанных в абзаце 3 подпункта «а», абзаце 3 подпункта «б» и абзаце 3 подпункта «в» пункта 1 настоящего постановления, - применяются соответствующие положения пунктов 98, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением ФИО2 от дата № «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий» (далее - Постановление Совмина от 03.08.1972г. №).
Из приведенной нормы Постановления № следует, что пункт 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина от дата. № применяется к Списку № и Списку № производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных постановлением ФИО2 от дата № - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до дата (абзац 3 подпункта «а»; абзац 3 подпункта «б» пункта 1).
При исчислении указанных периодов согласно пункту 3 Постановления № по выбору застрахованного лица применяются соответствующие пункты Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина от дата №.
Согласно подпункту «з» пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина от дата № к работе по Списку 2, утвержденному в 1956 году, приравнивается период обучения в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально- технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации.
При назначении на льготных условиях лицам, работавших на работах с тяжелыми условиями труда подпункт "б" пункта 16 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина от дата № период, указанный в подпункте "з", приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.
В случаях назначения пенсий на льготных условиях работа или другаядеятельность, приравниваемая к работе, дающей право на указанные пенсии, учитывается в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, дающей право на пенсию на льготных условиях или в льготных размерах.
В период с дата. истец осуществлял работу в должности газоэлектросварщика ДСУ-3 Владивостокского ДСК в единственной строительной организации <адрес>, занимающейся строительством жилых и нежилых зданий и сооружений.
Работа истца была связана с работой по сварке и резке труб и металлоконструкций. Все виды работ выполнялись путём ручной дуговой сварки и резки металла на сварочном трансформаторе переменного тока. В период с дата. истец занимался только резкой и ручной сваркой и был занят на работах полный рабочий день при полной рабочей неделе.
Список № от дата не предусматривал деление сварщиков по типу работ: на электросварщиков (газосварщиков) ручной сварки и на электросварщиков (газосварщиков) на автоматических и полуавтоматических машинах. Такое деление было установлено только в Списке №, утвержденном Постановлением ФИО1 от дата №.
Аналогичные положения содержатся в информационном письме Министерства груда Российской Федерации и социального развития № от дата, «электрогазосварщик» и «газоэлектросварщик» - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могуч пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № (раздел XXXIII) как электрогазосварщики, т.е. при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.
В ЕТКС выпуск № для профессии «электрогазосварщик» предусматривается следующая характеристика выполняемых работ: ручная дуговая, плазменная, газовая сварка, автоматическая и полуавтоматическая сварка простых деталей, узлов и конструкций, трубопроводов, ручная кислородная резка и другие сварочные работы.
По совокупности видов и объему выполняемых сварочных работ, профессия «электрогазосварщик» является универсальной профессией, включающей виды сварочных работ, выполняемых по многим сварочным профессиям, таким как «электросварщик ручной сварки», «газосварщик», «газорезчик», «электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах».
Согласно письму Госкомтруда ФИО4 от дата №-ИГ профессия «сварщик» по характеру выполняемой работы и условиям труда одинакова с профессиями «газосварщик» и «электросварщик», поэтому право сварщиков на льготную пенсию определяется по тем же условиям, что и электросварщиков.
Согласно п. 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от дата №н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Согласно записям трудовой книжки в спорный период истец выполнял работу в должности газоэлектросварщика 5 разряда.
Согласно Архивной Справке №-А от № выданной ГКУ «Государственный архив <адрес>» в распоряжении которой имеются представленные ликвидированной организацией первичные документы на работников, ФИО3 ежегодно проходил повышение по имеющейся основной профессии газоэлектросварщика.
Архивная выписка №-№ подготовленная ГКУ «Государственный архив <адрес>», подтверждает полную занятость в режиме полной рабочей недели и выполнении работы в течение полного рабочего дня, что соответствует количеству отработанных часов в месяц, а также полученной заработной плате и оплаты сверхурочных работ.
С учетом вышеизложенного, указанные спорные периоды с дата по дата, с дата., продолжительностью <...> дней подлежит включению в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии.
По требованиям истца о включении в общий страховой стаж периода с дата по дата в должности газоэлектросварщика 5 разряда в АОЗТ «Славянский стиль», суд приходит к следующему.
В соответствии с ч. 1 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут подтверждаться на основании сведений документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
Согласно п. 11 Постановления Правительства РФ от дата № «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.
В соответствии со ст. 66 ТК РФ основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка.
Согласно п. 60 Правил записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии трудовым законодательством, действовавшим надень их внесения в трудовую книжку.
Недостатки в осуществлении и ведении кадров и делопроизводства работодателем не могут лишить истца гарантированного ему законом права на назначение страховой пенсии по старости, что отражается в Постановлении Конституционного суда Российской Федерации от 10.07.2007г. №-П.
Кроме того, именно работодатели несут ответственность, за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного учета в системе обязательного пенсионного страхования на основании ст. 28 Закона № 400-ФЗ, и перекладывать ответственность на гражданина по сути незаконно.
Таким образом, проверив представленные сторонами доказательства, оценив их в совокупности, суд пришел к правильному выводу о включении спорных периодов в общий и специальный стаж ФИО3 и удовлетворении исковых требований в указанной части.
Учитывая, что при включении оспариваемых периодов специальный стаж истца превышает необходимые 12 лет 6 месяцев, страховой стаж - 25 лет, а также достижение истцом возраста 55 лет, требования истца о назначении пенсии подлежат удовлетворению с момента обращения, то есть с дата
В силу ч.1 ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч.2 ст.96 настоящего Кодекса.
С учетом характера спора, объема выполненной представителем работы, суд находит разумными и подлежащими взысканию расходы истца на оплату услуг представителя по правилам ст.100 ГПК РФ в сумме 15000 рублей.
Истцом заявлены требования по оплате расходов по оплате государственной пошлины в размере 300 руб., расходы подтверждены документально, являются необходимыми и подлежат взысканию с ответчика.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования ФИО3 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании права на досрочную страховую пенсию, возложении обязанности, удовлетворить в части.
Признать незаконным решение Государственного учреждения - Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> № от дата об отказе в назначении страховой пенсии по старости.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (<...>) включить в специальный стаж периоды работы (иной деятельности) ФИО3 (<...> с дата по дата период обучения в Среднем городском профессионально-техническом училище № по профессии газоэлектросварщик 3 разряда; с дата по дата в должности газоэлектросварщика ДСУ-3 Владивостокского ДСК.
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (<...>) включить в общий страховой стаж периоды работы (иной деятельности) ФИО3 <...>): с дата по дата в должности газоэлектросварщика 5 разряда в АОЗТ «Славянский стиль».
Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (<...>) назначить ФИО3 (<...>): досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения, а именно с дата.
Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (<...>) в пользу ФИО3 (<...>) расходы по оплате услуг представителя в размере 15 000 руб., расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 руб.
Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Фрунзенский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня составления мотивированного решения.
Судья И.В. Седякина
Свернуть