Батырбиева Саида Нальбиевна
Дело 2-1066/2019 ~ М-891/2019
В отношении Батырбиевой С.Н. рассматривалось судебное дело № 2-1066/2019 ~ М-891/2019, которое относится к категории "Прочие исковые дела" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Майкопском районном суде в Республике Адыгея РФ судьей Панешем Х.А. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Прочие исковые дела", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Батырбиевой С.Н. Судебный процесс проходил с участием ответчика, а окончательное решение было вынесено 4 декабря 2019 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Батырбиевой С.Н., вы можете найти подробности на Trustperson.
прочие (прочие исковые дела)
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
К делу № – 1066/19
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
п. Тульский 04 декабря 2019 года
Майкопский районный суд Республики Адыгея в составе:
председательствующего - Панеш Х.А.
при секретаре - Курижевой А.В.,
с участием: представителя истца согласно доверенности Жане А.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Министерства здравоохранения Республики Адыгея к Батырбиевой Саиде Нальбиевне о взыскании части единовременной компенсационной выплаты,
УСТАНОВИЛ:
Министерство здравоохранения Республики Адыгея обратилось в суд с исковым заявлением к Батырбиевой Саиде Нальбиевне о взыскании части единовременной компенсационной выплаты. В обоснование своих требований истцом указано, что в соответствии с ч. 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. №326-Ф3 «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» в 2017 году осуществлялись единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответ...
Показать ещё...ствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.
Иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих: 3) установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий: а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения; б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации; в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81. пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду; г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.
В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 27 июля 2017 г. № 130 «О некоторых мерах по осуществлению в 2017 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам», приказом Министерства здравоохранения Республики Адыгея от 29.08.2017 года № 695 «О реализации постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 27 июля 2017 г. № 130 «О некоторых мерах по осуществлению в 2017 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам», на основании представленных Батырбиевой С.Н. документов и договора на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г., заключенного между Батырбиевой С.Н. и Министерством здравоохранения Республики Адыгея, ей была выплачена единовременная компенсационная выплата в сумме 1 000 000 рублей.
Договор на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г. заключен Министерством здравоохранения Республики Адыгея с Батырбиевой С.Н. после заключения им трудового договора от 05.09.2017 г. № 82 с главным врачом ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» на выполнение обязанностей врача терапевта участкового. Данный договор содержит требования, установленные ч. 3 статьи 12.2 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации». Так, согласно части 1 п. 2.2 договора от 25.10.2017 г. на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в обязанности работника Батырбиевой С.Н. входило отработать по специальности в течение пяти лет по основному месту работы (с 05.09.2017 г. по 04.09.2022 г.) на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников в соответствии с заключенным трудовым договором. В соответствии с частью 2 п. 2.2.договора от 25.10.2017 г. на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику предусмотрена обязанность работника (Батырбиевой С.Н.) в случае прекращения трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока произвести возврат в бюджет Республики Адыгея части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду за исключением случаев, предусмотренных пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса РФ.
Трудовой договор от 05.09.2017 г. № 82 между ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» и Батырбиевой С.Н. расторгнут с 10.07.2019 г. по инициативе работника, пункт 3 части первой статьи 81 Трудового кодекса РФ (копия приказа ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» от 10.07.2019 г. № 815 «О прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)» с Батырбиевой С.Н. прилагается).
Таким образом, в силу ч. 3 статьи 12.2 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. №326- ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», части 2 п. 2.2 договора на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г. Батырбиевой С.Н. обязана произвести возврат в бюджет Министерства здравоохранения Республики Адыгея части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора (10.07.2019 г.), пропорционально неотработанному ей периоду (с 11.07.2019 г. по 04.09.2022 года.
Истец просил взыскать с Батырбиевой Саиды Нальбиевны часть единовременной компенсационной выплаты в сумме: 633625 (шестьсот тридцать три тысячи шестьсот двадцать пять) рублей 41 коп. в доход Министерства здравоохранения Республики Адыгея за неотработанный в ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» период с 11.07.2019 г. по 04.09.2022 г.
Представитель истца, в судебном заседании поддержал заявленное требование и просил его удовлетворить в полном объеме
Ответчица, извещенная надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, в суд не явилась. В представленном заявлении просила рассмотреть дело в ее отсутствие. Исковое требование не признала.
Изучив материалы дела, выслушав представителя истца, суд приходит к следующим выводам.
В соответствии с ч. 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. №326-Ф3 «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» в 2017 году осуществлялись единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2016 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.
Иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих: 3) установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий: а) обязанность медицинского работника работать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации или муниципальным учреждением здравоохранения; б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения договора с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации; в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте "а" настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81. пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду; г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.
В соответствие с представленным в судебном заседании постановлением Кабинета Министров Республики Адыгея от 27 июля 2017 г. № 130 «О некоторых мерах по осуществлению в 2017 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам», приказом Министерства здравоохранения Республики Адыгея от 29.08.2017 года № 695 «О реализации постановления Кабинета Министров Республики Адыгея от 27 июля 2017 г. № 130 «О некоторых мерах по осуществлению в 2017 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам», на основании представленных Батырбиевой С.Н. документов и договора на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г., заключенного между Батырбиевой С.Н. и Министерством здравоохранения Республики Адыгея, ей была выплачена единовременная компенсационная выплата в сумме 1 000 000 рублей.
Договор на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г. заключен Министерством здравоохранения Республики Адыгея с Батырбиевой С.Н. после заключения им трудового договора от 05.09.2017 г. № 82 с главным врачом ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» на выполнение обязанностей врача терапевта участкового.
Данный договор содержит требования, установленные ч. 3 статьи 12.2 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации».
Так, согласно части 1 п. 2.2 договора от 25.10.2017 г. на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в обязанности работника Батырбиевой С.Н. входило отработать по специальности в течение пяти лет по основному месту работы (с 05.09.2017 г. по 04.09.2022 г.) на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников в соответствии с заключенным трудовым договором.
В соответствие с частью 2 п. 2.2. договора от 25.10.2017 г. на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику предусмотрена обязанность работника (Батырбиевой С.Н.) в случае прекращения трудового договора с учреждением до истечения пятилетнего срока произвести возврат в бюджет Республики Адыгея части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду за исключением случаев, предусмотренных пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса РФ.
Трудовой договор от 05.09.2017 г. № 82 между ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» и Батырбиевой С.Н. расторгнут с 10.07.2019 г. по инициативе работника, пункт 3 части первой статьи 81 Трудового кодекса РФ (копия приказа ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» от 10.07.2019 г. № 815 «О прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)» с Батырбиевой С.Н. прилагается).
Таким образом, в силу ч. 3 статьи 12.2 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. №326 - ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», части 2 п. 2.2 договора на осуществление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику от 25.10.2017 г. Батырбиевой С.Н. обязана произвести возврат в бюджет Министерства здравоохранения Республики Адыгея части единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора (10.07.2019 г.), пропорционально неотработанному ей периоду (с 11.07.2019 г. по 04.09.2022 года.
Представленный истцом расчет суммы подлежащей взысканию, суд признает верным.
Руководствуясь ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Требования Министерства здравоохранения Республики Адыгея к Батырбиевой Саиде Нальбиевне о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, удовлетворить частично.
Взыскать с Батырбиевой Саиды Нальбиевны в пользу Министерства здравоохранения Республики Адыгея часть единовременной компенсационной выплаты в сумме 633625 рублей 41 копейку за неотработанный в ГБУЗ РА «ЦРБ Майкопского района» период с 11.07.2019 г. по 04.09.2022 г.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Адыгея через Майкопский районный суд в течение месяца дней со дня его вынесения.
Мотивированное решение изготовлено 04 декабря 2019 года.
Судья__________________
СвернутьДело 2-739/2015 ~ М-93/2015
В отношении Батырбиевой С.Н. рассматривалось судебное дело № 2-739/2015 ~ М-93/2015, которое относится к категории "Споры, связанные с имущественными правами" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Майкопском городском суде в Республике Адыгея РФ судьей Гуаговым Р.А. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, связанные с имущественными правами", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Батырбиевой С.Н. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 17 февраля 2015 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Батырбиевой С.Н., вы можете найти подробности на Trustperson.
Споры, связанные со сделками с частными домами и приватизированными квартирами
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик