Белькова Жанна Юрьевна

Дело №2-667/12

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

22 февраля 2012 года г. Уфа

Ленинский районный суд г. Уфы РБ в составе:

Председательствующего судьи Салимзяновой Г.М.,

при участии представителя Истца по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ Максимова А.Н., при секретаре Гимазовой Э.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Бельковой Ж.Ю. к Открытому Акционерному обществу (далее ОАО) «Строитель» о признании права собственности,

УСТАНОВИЛ:

Белькова Ж.Ю.обратилась в суд с исковым заявлением к ОАО «Строитель» о признании права собственности на недвижимое имущество - однокомнатную <адрес> расположенную на 7-ом этаже, в жилом <адрес>.

Истец мотивирует свои исковые требования тем, что Белькова Ж.Ю.. на основании предварительного договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного с ответчиком ОАО «Строитель», фактически приобрела в собственность однокомнатную <адрес> расположенную на 7-ом этаже жилого дома по строительному адресу: <адрес>, жилой дом у пересечения улиц Гафури и Достоевского. В соответствии с условиями договора Истец, со своей стороны обязалась уплатить Ответчику ОАО «Строитель» денежные средства в размере 2 397 000 (Два миллиона триста девяносто семь тысяч) рублей. Свои обязательства по договору истец исполнила в полном объеме, что подтверждается актом приема передачи квартиры фактическому владельцу и квитанцией к приходно-кассовому ордеру на сумму указанную в договоре.

25.11.2011 года ответчик ОАО «Строитель», на основании акта приема передачи, подтверждающего отсутствие финансовых претензий, передал истцу, в фактическое ...

...владение и пользование, недвижимое имущество: однокомнатную <адрес> жилом <адрес>

В соответствии с данными технического формуляра ГУП БТИ РБ инвентарный № и кадастрового паспорта от ДД.ММ.ГГГГ, однокомнатная <адрес> имеет общую площадь 47,0 кв.м, общую площадь жилого помещения 45,1 кв.м, в том числе жилая площадь 21,0 кв.м, расположена на 7-ом этаже жилого <адрес>.

С момента фактической передачи имущества, истец исполняет все обязанности собственника имущества, налагаемые законодательством, непрерывно, открыто и добросовестно владеет указанным имуществом, несет необходимые расходы по его содержанию и ремонту.

Жилое помещение, являющееся предметом искового требования, принадлежало ответчику на основании инвестиционного договора № от 06.07.2005 года и дополнительного соглашения от 30.01.2006 года к нему, заключенного между ОАО «Строитель» и Застройщиком - Заказчиком Главным управлением Федеральной службы исполнения наказаний по РБ.

Однако, не смотря на фактические обстоятельства приобретения имущества, истец не имеет возможности зарегистрировать свое право собственности на недвижимое имущество.

В судебное заседание истец не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена, в материалах дела имеется заявление о рассмотрении дела без ее участия. Исковые требования поддерживает в полном объеме, просит их удовлетворить.

Представитель истца Максимов А.Н. исковые требования поддержал. Ответчик в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания уведомлен, в материалах дела имеется расписка о получении судебной повестки. Представитель ответчика Фостиропуло Г.Х., действующий на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ, исковые требования Бельковой Ж.Ю. признал. В подтверждение своих доводов предоставил письменное заявление, в котором признает заявленные исковые требования в полном объеме, просит принять признание иска ответчиком и удовлетворить заявленные исковые требования.

Изучив и оценив письменные доказательства, имеющиеся в материалах дела, с учетом заявления о рассмотрении дела без участия истца, а также заявления представленного представителем ответчика, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 173 ГПК РФ заявление истца об отказе от иска, признание иска ответчиком и условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае если отказ от иска, признание иска или мировое соглашение сторон выражены в адресованных суду заявления письменной форме, эти заявления приобщаются к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания.

В силу ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск, суд не принимает признания иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает законные права и законные интересы других лиц. В данном случае признание иска не противоречит закону и не нарушает права других лиц.

Последствия принятия признания иска судом, предусмотренные ст. 173 ГПК РФ, сторонам разъяснены.

Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии с п.4 ст. 198 ГПК РФ в мотивировочной части решения суда должны быть указанны обстоятельства дела, установленные судом; доказательства на которых основаны выводы суда об этих обстоятельствах; доводы по которым суд отвергает те или иные доказательства; законы которыми руководствовался суд.

В случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть только указанно на признание иска и принятие его судом.

При таких обстоятельствах суд находит исковые требования Бельковой Ж.Ю. к ОАО «Строитель» о признании права собственности, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Бельковой Ж.Ю. удовлетворить.

Признать за Бельковой Ж.Ю., право собственности на недвижимое имущество: однокомнатную <адрес> общей площадью 47,0 кв.м в том числе общей площадью жилого помещения 45,1 кв.м, в том числе жилой площадью 21,0 кв.м, расположенной на 7-ом этаже жилого <адрес> в соответствии с данными технического формуляра ГУП БТИ РБ инвентарный № и кадастрового паспорта от ДД.ММ.ГГГГ

Данное решение считать основанием для регистрации за Бельковой Ж.Ю. прав собственности на вышеуказанное недвижимое имущество, в Управлении Федеральной Службы государственной регистрации кадастра и картографии по Республике Башкортостан (Управление Росреестра пот РБ.)

Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в течение 1 месяца через Ленинский районный Суд г. Уфы.

Судья: подпись

Решение не вступило в законную силу

Дело 2- 610/2010

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 октября 2010 года

Шарьинский районный суд Костромской области в составе: председательствующего судьи Гуманец О.В.,

при секретаре Долгодворовой Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Белковой Ж.Ю. к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Шарье и Шарьинскому району о включении в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, периоды нахождения на курсах повышения квалификации, назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Белкова Ж.Ю. обратилась в суд с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г.Шарье и Шарьинскому району и просила обязать включить в стаж работы, дающий право на досрочную пенсию в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения период нахождения в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет - с 10.10.1990 года по 23.02.1992 года и в возрасте от полутора до 3-х лет - с 24.02.1992 года по 5.10.1992 года с учетом льготного исчисления стажа 1 год за 1 год 6 месяцев; включить в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 2.03.1997 года по 12.04.1997 года, с 7.10.2001 года по 27.10.2001 года; с 4.09.2006 года по 8.09.2006 года; с 2.10.2006 года по 6.10.2006 года; с 8.11.2006 года по 10.11.2006 года с учетом льготного исчисления стажа: 1 год за 1 год 6 месяцев; включить в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период работы с 1.04.2010 года по 26.04.2010 года с учетом льготного исчисления стажа: 1 год за 1 год 6 месяцев. Засчи...

...тать в специальный стаж период работы с 1.01.2002 года по 3.09.2006 года как 7 лет 1 месяц 20 дней. Назначить досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с 27апреля 2010 года.

Заявленные требования Белкова Ж.Ю. мотивировала тем, что 27 апреля 2010 года она обратилась в ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по городу Шарье и Шарьинскому району с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости, как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения. В назначении пенсии ей было отказано, поскольку согласно Протоколу №__ от "__"___2010 года отсутствует стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. Вышеуказанные периоды были исключены из специального стажа. Считает решение ГУ УПФ РФ по г.Шарье и Шарьинскому муниципальному району Костромской области необоснованным и нарушающим её права на пенсионное обеспечение.

В судебном заседании истица Белкова Ж.Ю. исковые требования уточнила и просила суд: включить в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет - с 10.10.1990 года по 23.02.1992 года и в возрасте от полутора до 3-х лет - с 24.02.1992 года по 5.10.1992 года с учетом льготного исчисления стажа: 1 год за 1 год 6 месяцев; включить в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 2.03.1997 года по 12.04.1997 года; с 7.10.2001 года по 27.10.2001 года; с 4.09.2006 года по 8.09.2006 года; с 02.10.2006 года по 06.10.2006 года; с 8.11.2006 года по 10.11.2006 года, с учетом льготного исчисления стажа: 1 год за 1 год 6 месяцев.

В связи с тем, что в Пенсионный фонд она обратилась 27.04.2010 года, на момент обращения в Пенсионный фонд с заявлением о назначении пенсии она продолжала работать в должности акушерки родильного отделения, но в специальный стаж был включен период работы по 31.03.2010 года, просила включить в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, с учетом льготного исчисления стажа: 1 год за 1 год 6 месяцев, период работы с 1.04.2010 года по 27.04.2010 года. Просила обязать ГУ УПФ по г. Шарье и Шарьинскому району назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента обращения в УПФ, т.е. с 27 апреля 2010 года.

В обоснование истица пояснила, что в должности акушерки родильного отделения ...... она работает с 3.04.1990 года по настоящее время.

27.04.2010 года она обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии в связи с лечебной деятельностью. В назначении пенсии ей было отказано из-за отсутствия требуемого специального стажа.

С решением Пенсионного фонда она не согласна. По мнению истицы, период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит зачету в стаж работы для назначения досрочной пенсии, так как повышение квалификации является обязанностью медицинского работника для допуска к осуществлению лечебной работы. Так, ст. 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан определено, что медицинские работники могут быть допущены к практической медицинской деятельности после подтверждения своей квалификации в соответствующем учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения либо на основании проверочного испытания, проводимого комиссиями профессиональных медицинских ассоциаций. Лишь после этого медицинским работникам выдается требуемый законодательством сертификат, свидетельство о повышении квалификации или диплом (в зависимости от вида дополнительного профессионального образования). Законодательством о труде также установлено, что в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными актами РФ, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения ими определенных видов деятельности (п. 4 ст. 196 Трудового кодекса РФ). Гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем для повышения квалификации, определены ст.187 ТК РФ. Так, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от производства за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная по основному месту работы. При этом работодатель отчисляет из заработной платы работника установленные законодательством взносы в соответствующие фонды социального страхования, в том числе и в ПФР. Таким образом, указанный период деятельности медицинского работника является страховым и поэтому должен включаться в страховой стаж для назначения трудовой пенсии досрочно как соответствующий требованиям законодательства о пенсиях (ст. 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).

Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. В соответствии с п. 2 постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 1 декабря 1989 года продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности. Законом СССР от 22 мая 1990 года № 1501-1 «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства» внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде; ст. 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

До введения в действие Закона РФ от 25 сентября 1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» ст. 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости. С принятием названного Закона РФ, вступившего в силу 6 октября 1992 года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях (ст. 167 КЗоТ РФ). Исходя из смысла приведенных законодательных актов, а также редакции ст. 167 КЗоТ РСФСР от 9 декабря 1971 года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности.

В соответствии с п.п. «а» п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781, в соответствии с п.п. 11 п. 1 ст. 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в городе, сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или в поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в указанный стаж работы как 1 год 6 месяцев.

Согласно п. 7 совместного постановления Госкомитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года № 375/24-11, действовавшего в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. Во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа работы и стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как работа, в период которой предоставлены указанные отпуска.

В судебном заседании представитель ответчика - ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г.Шарье и Шарьинскому району Черкасова Ж.П., действующая на основании доверенности №27 от 5.08.2010 года, с заявленными исковыми требованиями не согласилась, пояснив, что решением комиссии УПФ по г. Шарье и Шарьинскому району по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан истице в назначении досрочной трудовой пенсии отказано из-за отсутствия требуемого специального стажа.

В специальный стаж были засчитаны периоды работы истицы в должности акушерки родильного отделения с учетом льготного исчисления стажа в отделении хирургического профиля как 1 год работы за 1 год 6 месяцев и период нахождения в отпуске по уходу за детьми до полутора лет - с 10.10.1990 года по 23.02.1992 года. Всего стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии, составляет 27 лет 11 месяцев 11 дней.

При определении права истицы на досрочную трудовую пенсию, специалистами Пенсионного фонда все периоды работы истицы в должности акушерки были зачтены в специальный стаж в льготном исчислении, а период нахождения в отпуске по уходу за детьми в возрасте до полутора лет - в календарном исчислении. Согласно п.21 разъяснений Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается в период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 6 октября 1992 года в календарном исчислении, поскольку льготное исчисление применяется только за выполнение работы по занимаемой должности.

Период нахождения в отпуске по уходу за детьми в возрасте от полутора до трёх лет, на основании ст. 256 ТК РФ включается только в общий трудовой стаж.

Периоды нахождения на курсах повышения квалификации не включены в специальный стаж на основании постановления Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, которым утверждены Правила исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение пенсии. В указанном постановлении периоды нахождения на курсах повышения квалификации не указаны как периоды, которые подлежат включению в специальный стаж. Согласно п.4 названного постановления в специальный стаж работы засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня. Курсы повышения квалификации - это отвлечение от основной работы.

Выслушав доводы сторон, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьёй 39 Конституции РФ каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с ч.1 ст.7 ФЗ РФ от 17.12.2001 года № 173 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 вышеназванного Федерального закона.

В соответствии с п.2 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно записи в трудовой книжке 3.04.1990 года Белкова Ж.Ю. была принята в ...... на должность акушерки родильного отделения на основании приказа №__ от "__"___; 20.05.1997 года ей присвоена вторая квалификационная категория по специальности «акушерское дело» на основании приказа №__-к от "__"___; 22.03.2002 года присвоена первая квалификационная категория по специальности «акушерское дело» на основании приказа №__-к от "__"___; 30.03.2007 года подтверждена первая квалификационная категория по специальности «акушерское дело» на основании приказа №__-к от "__"___; в соответствии с записью от 21.09.2010 года Белкова Ж.Ю. по указанной должности работает по настоящее время (л.д.15-16).

Согласно Протоколу ГУ УПФ РФ по г. Шарье и Шарьинскому району №__ от "__"___, в стаж работы, дающий право Белковой Ж.Ю. на досрочное назначение пенсии, засчитан период работы в должности акушерки родильного отделения с учётом льготного исчисления стажа в отделении хирургического профиля (за 1 год работы - 1 год 6 месяцев), отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет с 10.10.1990 года по 23.02.1992 годав календарном исчислении- всего 27 лет 11 месяцев 11 дней (л.д.10-13).

С 2.03.1997 года по 12.04.1997 года; с 7.10.2001 года по 27.10.2001 года; с 4.09.2006 года по 8.09.2006 года; с 02.10.2006 года по 06.10.2006 года; с 8.11.2006 года по 10.11.2006 года истица находилась на курсах повышения квалификации. Данное обстоятельство сторонами не оспаривалось, то, что истица в периоды между спорными периодами работала в должности, дающей право зачесть эти периоды в стаж в связи с лечебной деятельностью по охране здоровья населения, ответчиком также не оспаривалось.

Как указала представитель ответчика периоды нахождения на курсах повышения квалификации не были включены в специальный лечебный стаж на основании Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516. Правилами не предусмотрено включение в соответствующий стаж работы период нахождения на курсах повышения квалификации с отрывом от основного места работы.

Однако, в силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Поэтому периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.196 ТК РФ необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель.

Работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Согласно ст. 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 года право на занятие медицинской деятельностью в Российской Федерации имеют лица, получившие высшее или среднее медицинское образование в Российской Федерации, имеющие диплом и специальное звание, а также сертификат специалиста на осуществление медицинской деятельности.

Сертификат специалиста выдается на основании послевузовского профессионального образования (аспирантура, ординатура), или дополнительного образования (повышение квалификации, специализация), или проверочного испытания, проводимого комиссиями профессиональных медицинских ассоциаций, по теории и практике избранной специальности, вопросам законодательства в области охраны здоровья граждан.

Приказом Министерства здравоохранения РФ от 09.08.2001 года N 314 "О порядке получения квалификационных категорий" утверждено Положение о порядке получения квалификационных категорий специалистами, работающими в системе здравоохранения Российской Федерации, которое определяет порядок получения квалификационных категорий специалистами с высшим и средним профессиональным образованием, работающими в системе здравоохранения Российской Федерации.

В соответствии с п.1.5 указанного Положения квалификационная категория действительна в течение пяти лет со дня издания приказа об ее присвоении.

Из изложенного, по мнению суда, следует, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации в должности, дающей право на досрочное назначение пенсии, подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Общая продолжительность периода нахождения истицы на курсах повышения квалификации составляет 2 месяца 15 дней (с учётом ошибки в подсчёте).

В период с 10 октября 1990 года по 23 февраля 1992 года Белкова Ж.Ю. находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Данный период включён ответчиком в льготный стаж, без учёта льготного исчисления стажа - 1 год 4 месяца 14 дней.

Период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком от 1,5 до 3-х лет - с 24.02.1992 года по 5. 10.1992 год ответчиком в льготный стаж не включён.

Отказывая во включении в стаж работы истицы указанный период ответчик исходил из того, что в соответствии с ч. 5 ст. 256 Трудового кодекса РФ отпуск по уходу за ребенком засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев назначения пенсии на льготных условиях).

Между тем сучетом правовой позиции, изложенной Конституционным Судом РФ в определении N 320-О от 5 ноября 2002 года, при решении вопроса о том, подлежат ли включению в стаж, дающий право на назначение пенсии по выслуге лет, отпуска по уходу за ребенком (в том числе дополнительные без сохранения заработной платы), следует руководствоваться нормами законодательства, регулировавшими данные отношения на момент предоставления этих отпусков.

В соответствии с п. 2 Постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 5 июля 1968 года N 517 руководители предприятий, учреждений и организаций обязаны были предоставлять женщинам по их просьбе после окончания отпуска по беременности и родам дополнительный отпуск без сохранения заработной платы до достижения ребенком возраста одного года.

Из пункта 2 принятого в развитие Постановления разъяснения Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС N 4/11 от 30 марта 1970 года "О порядке предоставления дополнительного отпуска без сохранения заработной платы женщинам, имеющим грудных детей, до достижения ребенком возраста одного года" (утв. постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 30 марта 1970 года) следует, что время дополнительного отпуска без сохранения заработной платы, предоставляемого женщинам, имеющим грудных детей, засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности, в том числе при назначении пенсии на льготных условиях и в льготных размерах.

Первоначальная редакция статьи 167 КЗоТ РСФСР, вступившая в действие с 1 января 1972 года, также предусматривала возможность включения дополнительного отпуска без сохранения заработной платы, предоставленного матери по уходу за ребенком по достижении им возраста один год, в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.

В соответствии с пунктом 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года N 677 "Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей" с 1 декабря 1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

Законом СССР от 22 мая 1990 года N 1501-1 "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства" были внесены изменения в Основы законодательства Союза ССР и союзных республик о труде, утвержденные Законом СССР от 15 июля 1970 года; статья 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

В соответствии с данным Законом законодательство союзных республик подлежало приведению в соответствие с настоящим Законом.

Исходя из смысла приведенных выше законодательных актов, статьи 167 КЗоТ РСФСР (в редакции Закона РСФСР от 9 декабря 1971 года), период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет подлежит зачету в общий и непрерывный стаж, а также в специальный стаж работы по специальности.

В соответствии с п.15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 года N 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации", с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

При таких обстоятельствах период с 24 февраля 1992 года по 5 октября 1992 года (7 месяцев 9 дней) подлежит включению в стаж работы истицы по специальности, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Как установлено в судебном заседании Белкова Ж.Ю. обратилась к ответчику за назначением пенсии 27 апреля 2010 года. Данное обстоятельство ответчиком не оспаривалось.

Согласно протоколу ГУ УПФ РФ по г. Шарье и Шарьинскому району №__ от "__"___2010 года, стаж работы, дающий право Белковой Ж.Ю. на досрочное назначение пенсии, засчитан по период 31.03.2010 года. Между тем истица и по настоящее время работает в должности, дающей право на досрочное назначение пенсии. Данное обстоятельство также ответчиком не оспаривалось.

Таким образом, период с 1.04.2010 года по 26.04.2010 года также подлежит включению в льготный стаж.

В соответствии Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должности акушерки, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. Данное обстоятельство сторонами не оспаривалось.

При таких обстоятельствах в стаж, дающий право истице на досрочное назначение трудовой пенсии в расчёте год как год и 6 месяцев следует засчитать: периоды нахождения на курсах повышения квалификации - 2 месяца15дней х 1,5 как 3 месяца 22дня;

период с 10 октября 1990 года по 23 февраля 1992 года (отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет) 1 год 4 месяца 14 дней х 1,5 - 1 год 4 месяца 14 дней как 8 месяцев 7 дней;

период с 24 февраля 1992 года по 5 октября 1992 года (отпуск по уходу за ребёнком от 1,5 до 3-х лет) 7 месяцев 11 дней х 1,5 как 11 месяцев 1 день;

период с 1.04.2010 года по 26.04.2010 -26 дней х 1,5 как 1 месяц 9 дней.

Всего на момент обращения истицы в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г.Шарье и Шарьинскому району не зачли в специальный стаж 2 года 2 месяца 9 дней (в льготном исчислении). Зачтено в специальный стаж - 27 лет 11 месяцев 11 дней.

С учетом спорных периодов специальный стаж истицы в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения составит более 30 лет и с 27 апреля 2010 года она имеет право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку в соответствии со ст. 19 Федерального закона от 17.12.01. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией …, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с ч.1 ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истицы подлежат взысканию расходы по уплате госпошлины в размере 200 рублей.

На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Белкова Ж.Ю. удовлетворить.

Признать за Белкова Ж.Ю. право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ по г. Шарье и Шарьинскому району включить Белкова Ж.Ю. в стаж работы для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в льготном исчислении:

периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 2.03.1997 года по 12.04 1997 года, с 7.10.2001 года по 27.10.2001 года, с 4.09.2006 года по 8.09.2006 года, с 2.10.2006 года по 6.10.2006 года, с 8.11.2006 года по 10.11.2006 года;

период с 10 октября 1990 года по 23 февраля 1992 года нахождения в отпуске по уходу за ребёнком до достижения возраста полутора лет;

период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком от 1,5 до 3-х лет - с 24.02.1992 года по 5. 10.1992 год;

период с 1.04.2010 года по 26.04.2010.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ по г. Шарье и Шарьинскому району назначить Белкова Ж.Ю. досрочно трудовую пенсию по старости с 27 апреля 2010 года.

Взыскать с ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г.Шарье и Шарьинскому району в пользу Белковой Ж.Ю. в возмещение расходов по уплате государственной пошлины ...... рублей.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Костромского областного суда через Шарьинский районный суд в течение 10 дней.

Председательствующий: Гуманец О.В.

Вступило в силу 11.11.2010 года.