Белянский Алексей Иванович

Дело № 2-1830/2025

УИД 50RS0035-01-2025-000222-61

Решение в окончательной форме 31.03.2025 г.

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 марта 2025 года г.о. Подольск Московская область

Подольский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Самаркиной Т.Н.,

при секретаре судебного заседания Шевченко А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ФИО4 о возмещении ущерба, причиненного в результате ДТП, взыскании судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с исковым заявлением к ответчику, в котором просит взыскать в счет возмещения ущерба денежные средства в размере 423 300 рублей, расходы по уплате государственной пошлины в размере 13 083 рублей, расходы по оплате экспертного заключения в размере 8500 рублей, расходы по оплате юридических услуг в размере 10 000 рублей.

Требования мотивирует тем, что ДД.ММ.ГГГГ по адресу: <адрес> произошло дорожно-транспортное происшествие. Ответчик, управляя автомобилем марки Форд Транзит, г.р.з. №, совершил столкновение с автомобилем марки Лэнд Ровер, г.р.з. №, под управлением ФИО6, который по инерции совершил столкновение с автомобилем марки Рено Дастер, г.р.з. №, под управлением ФИО7, который в свою очередь совершил столкновение с автомобилем истца. В результате ДТП автомобиль истца получил механические повреждения. Гражданская ответственность истца на момент ДТП была застрахована в САО «Ресо-Гарантия» по полису ОСАГО №. Истцу было выплачено страховое возмещение в размере 128 100 рублей. В связи с тем, что ущерб оценен в большем размере, полученного страхов...

...ого возмещения недостаточно для ремонта автмобиля, истец обратился в суд с исковым заявлением.

Истец – ФИО2, в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен. Просит рассмотреть дело в отсутствие истца и его представителя (л.д.99).

Ответчик - ФИО4 в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен.

Третье лицо – САО "Ресо-Гарантия" представитель в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен.

В связи с неявкой в судебное заседание ответчика, извещенного надлежащим образом о дне слушания дела, суд, определил рассматривать дело при данной явке, в порядке заочного судопроизводства в соответствии со статьей 233 ГПК РФ.

Суд, исследовав материалы дела, находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно п. 6 ч. 1 ст. 87 ГК РФ и аналогичных положений ч. 2 ст. 307 ГК РФ обязательства возникают вследствие причинения вреда.

Согласно п. 19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 26.01.2010 N 1 "О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина" Под владельцем источника повышенной опасности следует понимать юридическое лицо или гражданина, которые используют его в силу принадлежащего им права собственности, права хозяйственного ведения, оперативного управления либо на других законных основаниях (например, по договору аренды, проката, по доверенности на право управления транспортным средством, в силу распоряжения соответствующего органа о передаче ему источника повышенной опасности).

В судебном заседании установлено, что истцу на праве собственности принадлежит автомобиль марки Шкода, г.р.з. №.

ДД.ММ.ГГГГ по адресу: <адрес> произошло дорожно-транспортное происшествие. Ответчик, управляя автомобилем марки Форд Транзит, г.р.з. №, совершил столкновение с автомобилем марки Лэнд Ровер, г.р.з. №, под управлением ФИО6, который по инерции совершил столкновение с автомобилем марки Рено Дастер, г.р.з. №, под управлением ФИО7, который в свою очередь совершил столкновение с автомобилем истца.

В результате ДТП автомобиль истца получил механические повреждения.

Гражданская ответственность истца на момент ДТП была застрахована в САО «Ресо-Гарантия» по полису ОСАГО №.

Истцу было выплачено страховое возмещение в размере 128 100 рублей (л.д.10).

Согласно экспертному заключению №, проведенному ИП ФИО8, стоимость восстановительного ремонта составляет 551 400 рублей (л.д.13-17).

Стоимость ущерба определена истцом в размере 423 300 рублей (551400-128100).

Ответчиком стоимость ущерба, а также экспертное заключение по оценке автомобиля не оспаривались.

Согласно п. 6 ст. 4 Федерального закона от 25.04.2002 N 40-ФЗ "Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств" владельцы транспортных средств, риск ответственности которых не застрахован в форме обязательного и (или) добровольного страхования, возмещают вред, причиненный жизни, здоровью или имуществу потерпевших, в соответствии с гражданским законодательством. При этом вред, причиненный жизни или здоровью потерпевших, подлежит возмещению в размерах не менее чем размеры, определяемые в соответствии со статьей 12 настоящего Федерального закона, и по правилам указанной статьи.

В соответствии с п.1 ст.1079 ГК РФ «Юридические лица и граждане, деятельность которых связана с повышенной опасностью для окружающих (использование транспортных средств, механизмов, электрической энергии высокого напряжения, атомной энергии, взрывчатых веществ, сильнодействующих ядов и т.п.; осуществление строительной и иной, связанной с нею деятельности и др.), обязаны возместить вред, причиненный источником повышенной опасности, если не докажут, что вред возник вследствие непреодолимой силы или умысла потерпевшего…»

Обязанность возмещения вреда возлагается на юридическое лицо или гражданина, которые владеют источником повышенной опасности на праве собственности, праве хозяйственного ведения или праве оперативного управления либо на ином законном основании (на праве аренды, по доверенности на право управления транспортным средством, в силу распоряжения соответствующего органа о передаче ему источника повышенной опасности и т.п.).

Согласно ст. 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред

В соответствии со ст. 15 ГК РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Поскольку ответчиком не представлено доказательств опровергающих доводы истца, суд находит подлежащим удовлетворению заявленные исковые требования о взыскании с ответчика в пользу истца денежных средств в размере 423 300 рублей.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Так как истцом понесены расходы по уплате государственной пошлины в размере 13 083 рублей (л.д.8), по оплате экспертного заключения в размере 8500 рублей (л.д.24 оборот-25), юридические расходы в размере 10 000 рублей (л.д.9), то указанные расходы в соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежат взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст. 194-199, 233 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 к ФИО4 о возмещении ущерба, причиненного в результате ДТП, взыскании судебных расходов – удовлетворить.

Взыскать с ФИО4, паспорт №, в пользу ФИО2, паспорт №, в счет возмещения ущерба при ДТП денежные средства в размере 423 300 рублей, расходы по уплате государственной пошлины в размере 13083 рублей, расходы по оплате экспертного заключения в размере 8500 рублей, расходы по оплате юридических услуг в размере 10000 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий судья подпись Т.Н.Самаркина

№ 2-1555/2025

70RS0001-01-2025-001738-16

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27 июня 2025 года Кировский районный суд г. Томска в составе: председательствующего Романовой Ю.А.

при секретаре Бежинарь Г.С.

помощник судьи Костиков К.А.,

при участии истца А.И., представителя ответчика А.Н. по доверенности от 09.01.2025 (до 31.12.2025),

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по исковому заявлению А.И. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, о возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

А.И. (далее – истец) обратился в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области (далее – ответчик, ОСФР по Томской области), в котором просил обязать ответчика включить в специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997 машинистом холодильно-аммиачных и компрессорных установок в компрессорном цехе на Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо»), назначить страховую пенсию по старости с даты возникновения права на сё назначение, а именно с 25 марта 2025 на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400...

...-ФЗ «О страховых пенсиях», взыскать с ответчика в пользу истца расходы на оплату государственной пошлины в размере 6000 руб.

В обоснование иска указано, что 15.04.2024 истец обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту – Федеральный закон «О страховых пенсиях»). Решением пенсионного органа от 09.10.2024 /________/ истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием стажа с тяжелыми условиями труда. С вынесенным решением истец не согласен, поскольку работа связана с ремонтом и обслуживанием аммиачно-холодильных установок, которая дает право на досрочное пенсионное обеспечение, предусмотренное кодом позиции 23200000-14341, разделом XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 от 26.01.1991, что и послужило основанием для обращения в суд с настоящим иском.

Истец А.И. в судебном заседании заявленные исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в иске, а также в письменных дополнениях на иск, согласно которым в ответе на запрос сведений о гражданине, необходимых для его пенсионного обеспечения, № /________/ от 25.09.2024 указано, что согласно ведомостям, начисление заработной платы А.И. производилась как «слес» (слесарю) с июля 1989 г. по июнь 1990 г., а с июля 1990 г. по март 1991 г. должность не указана. В данном случае имеет место быть заполнение ведомости о начислении заработной платы должностным лицом, так как в вышеуказанные периоды истец работал только машинистом аммиачных холодильных и компрессорных установок, о чём свидетельствует приказ о переводе /________/к от /________/ и личная карточка формы Т-2, в которой отсутствуют сведения о переводе слесарем, а также отсутствует приказ о данном факте. В архивах г. Томска на хранение штатные расписания Томским мясокомбинатом (ОАО «Томскмясо») не сданы. Однако в списке должностей, профессий с вредными условиями труда, работа в которых даёт право на дополнительный отпуск, под /________/ значится слесарь по ремонту холодильного оборудования, которому предоставляется 6 дней за вредные условия. В приложении к договору на 1994 г. в перечне профессий, для работы которых обязательны предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, в п.4 Компрессорная значится слесарь. Кроме этого, ответственность за заполнение ведомости по начислению заработной платы и за ее начисление несет бухгалтер, который обязан вносить наименование профессии только в соответствии с приказом о приеме или о переводе. Как отмечалось ранее, приказы о переводе истца слесарем в 1989 г. и переводе на прежнюю должность «машинист холодильной установки» в 1991 г. не издавались, соответственно не отражены в личной карточке формы Т-2. Поэтому наличие в ведомостях по начислению заработной платы наименование «слес», «грузчик» является ошибкой бухгалтера и не может быть принято как доказательство того, что истец работал по данной профессии. Отсутствие сведений о переводе в 1989 г. слесарем в личной карточке формы Т-2 доказывает, что работа истца протекала в должности машиниста аммиачных холодильных и компрессорных установок 4 разряда согласно приказу /________/к от /________/.

Представитель ответчика А.Н. в судебном заседании против удовлетворения иска возражал по основаниям, изложенным в отзыве на исковое заявление. Дополнительно пояснил, что у А.И. отсутствует специальный страховой стаж за работу с тяжелыми условиями труда по Списку № 2, в связи с чем, у истца на дату обращения отсутствует право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. А.И. обратился в ОСФР по Томской области с заявлением от 15.04.2024 о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 2 ст. 33 Закона от /________/ в возрасте 57 лет. Повторно А.И. обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии 26.02.2025. Для назначения досрочной страховой пенсии в 57 лет необходима продолжительность работы с тяжелыми условиями труда не менее 7 лет 6 месяцев, в 58 лет - не менее 6 лет 3 месяцев. Пенсионным фондом не зачтены в специальный стаж в связи с тяжелыми условиями труда периоды с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997 в должности машиниста холодильно-аммиачных и компрессорных установок в компрессорном цехе на Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо»), так как не подтверждена занятость не менее 80 процентов на работах, предусмотренных Списком № 2, продолжительностью - 6 лет 8 месяцев 6 дней, вследствие чего, А.И. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона РФ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 ввиду отсутствия специального стажа.

Заслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч.1 ст.39). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в установленных законом случаях и размерах, реализация которого осуществляется посредством обязательного пенсионного страхования, а также государственного пенсионного обеспечения.

Статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации провозглашено, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 1 января 2015 г.

Согласно ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Пунктом 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», установлено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Частью 2 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

В целях реализации положений ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее по тексту - Постановление Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665).

Согласно пп. б п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее по тексту – Список № 2 от 26.01.1991);

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992 (Список № 2 от 22.08.1956).

Списком № 2 от 22.08.1956, предусматривались профессии машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки (раздел XXXII – общие профессии).

Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Закона о страховых пенсиях назначается в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии страхового стажа не менее 25 лет.

В соответствии с пунктом 7 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства или на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников.

Согласно п. 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного Приказом Минтруда России от 28.11.2014 № 958н для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Закона от 28.12.2013 в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Закона от 28.12.2013).

В соответствии с Порядком подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 № 258н) в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), в частности, о выполнении работ определенным способом, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с частью 4 статьи 30 Закона от 28.12.2013 периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с п. 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Закона от 28.12.2013, осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

На основании ст. 14 Закона от 28.12.2013 при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с ранее действовавшими Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 24.06.2002 № 555 при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Аналогичные нормы содержались и в ранее действующих положениях статьи 39 Кодекса законов о труде РСФСР и п. 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, утвержденного приказом Министерства соцобеспечения РСФСР от 04.10.1991 № 190, применяемого при установлении трудовых пенсий до 01.01.2002.

В письме Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 указано, что если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № 1 и № 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, а также «малыми Списками», то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 1 января 1992 г., рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки иных обстоятельств, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Таким образом, до 01.01.1992 (до вступления в силу постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991) работа в качестве машиниста холодильно-аммиачных установок может засчитываться в специальный стаж без подтверждения дополнительной проверки постоянной занятости работника, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. 11, 12 этого закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1 ст. 14 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

При подсчете страхового стажа периоды работы, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2 ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (ч. 3 ст. 14 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

А.И. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования 02.03.1999.

Судом установлено, что 15.04.2024 А.И. обратился в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ответчика /________/ от 09.10.2024 в назначении досрочной страховой пенсии по старости истцу отказано в связи с отсутствием специального стажа необходимой продолжительности.

При этом из специального стажа работы по Списку № 2 от /________/ исключено 6 лет 9 месяцев 2 дня, в том числе, периоды работы: с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997 машинистом холодильно-аммиачных и компрессорных установок в компрессорном цехе на Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо»), так как не подтверждена занятость не менее 80% на работах, предусмотренных Списком № 2.

В соответствии с решением пенсионного органа от 25.03.2025, на основании повторного обращения истца 26.02.2025 А.И. также отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием стажа, дающего право на назначение пенсии.

Согласно записям трудовой книжки А.И. серии /________/ от 10.05.1985, истец с 30.01.1989 принят переводом машинистом холодильно-аммиачных установок в компрессорный цех на Томский мясокомбинат (ОАО «Томскмясо») – приказ /________/к от /________/, 02.10.1997 уволен по собственному желанию – приказ /________/к от /________/, что подтверждается представленными приказами из ОГКУ «Центр документации новейшей истории Томской области» (первичной документацией).

Также в трудовой книжке истца имеются записи о переименования предприятия Томского мясокомбината 24.12.1992 в АООТ «Томскмясо» (постановление /________/ от /________/), 28.06.1996 - в ОАО «Томскмясо» (приказ /________/к от /________/).

Согласно уставу ОАО «Томскмясо», утвержденному 28.10.1992, акционерное общество открытого типа «Томскмясо» создано на основе преобразования государственно-кооперативного объединения «Томскмясоагропром», в соответствии со ст. 15 Закона РСФСР «О предприятиях и предпринимательской деятельности» и является его полным правопреемником. Основными направлениями деятельности общества являются заготовка и комплексная переработка скота; выработка мясной продукции и ее реализация; осуществление разгрузочно-погрузочных работ, транспортировка произведенной продукции; ведение строительных, монтажных, пуско-наладочных и ремонтных работ; переработка отходов производства и т.д.

В соответствии с ответом ОГКУ «Центр документации новейшей истории Томской области» от 25.09.2024 № /________/, истец 30.01.1989 переведен машинистом холодильно-аммиачных и компрессорных (так в документе) установок 4 разряда в компрессорный цех, с надбавкой 8% за вредность (так в документе) (приказ от /________/ /________/к). Приказом от 02.07.1990 /________/к государственное предприятие «Томский мясокомбинат» ликвидировано, на его базе создано производственно-кооперативное объединение «Томскмясоагропром», на базе цехов Томского мясокомбината создано кооперативное структурное подразделение «Компрессорщик» (с какого числа не указано). Согласно ведомостям за сентябрь 1988 г. - март 1989 г. начисление заработной платы А.И. (так в документах) производилось как «грузчику», за апрель - июнь 1989 г. как «маш»[машинисту], за июль 1989 г. - июнь 1990 г. как «слес» [слесарю], за июль 1990 г. - март 1991 г. должность не указана, за апрель 1991 г. - июнь 1992 г. как «машинист холодильной установки», с июля 1992 г. по октябрь 1997 г. должность не указана. Расчетный листок за октябрь 1992 г. на хранение в архив не передавался. С января 1988 г. по июнь 1990 г. в графе «часовая тарифная ставка» указано 8%, за что - не указано [за вредность]. С июля 1990 г. доплата за вредность не указана. Сведения об очередных и дополнительных отпусках даны на основании записей в личной карточке формы Т-2, приказы (записки) о предоставлении данных отпусков на хранение в архив не передавались.

Согласно приказу /________/-к А.И. 22.09.1988 принят на постоянную работу грузчиком по 4 разряду в государственное предприятие «Томский мясокомбинат», приказом /________/к от 30.01.1989 переведен машинистом холодильно-аммиачных установок в компрессорный цех на Томский мясокомбинат (ОАО «Томскмясо»), при этом в приказе указана надбавка в виде 8% за вредные условия труда.

В соответствии с приказом ГКО «Томскмясогропром» (ОАО «Томскмясо») /________/л А.И. – машинисту холодильно-аммиачных установок с/п «Компрессорщик» предоставлен отпуск без сохранения заработной платы с «4.92г. по 5.5.92г.» (так в документе) по семейным обстоятельствам; также истцу приказами указанного предприятия предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы в 1994 году, в 1996 году, при этом наименование должности истца оставалось неизменным.

Также работа истца в компрессорном цехе в должности машиниста холодильной установки подтверждается формуляром агрегата компрессорного винтового за 1989 год.

В соответствии с приложением к коллективному договору на 1994 год в разделе 4 отражено: машинист компрессорной установки.

Разрешая требования истца о включении периодов работы в Томском мясокомбинате машинистом, суд исходит из того, что часть спорных периодов до 01.01.1992: с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 31.12.1991, следовательно, для включения их в специальный стаж необходимо установить только соответствие наименования должности истца согласно трудовой книжке наименованию, указанному в Списке № 2 от 22.08.1956, Списке № 2 от 26.01.1991 /________/, без дополнительной проверки полной занятости и справки, уточняющей особый характер труда.

Разделом XXXII Списка № 2, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173, предусмотрена профессия "машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки в промышленности и на транспорте".

Согласно разделу XXXIII "Общие профессии" (код 23200000-14341) Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10, право на назначение пенсии по старости на льготных условиях имеют машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно-холодильные установки.

Судом учитывается, что соответствие наименования должности истца – машинист аммиачно-холодильных установок Спискам № 2 от 22 августа 1956 г. № 1173, от 26 января 1991 г. № 10 подтверждается представленными в материалы дела документами.

Судом отклоняется как необоснованный довод ответчика о том, что в тексте ответа архивной организации имеется ссылка на указание разных должностей истца в ведомостях по начислению заработной платы: как «грузчику» с апреля по июнь 1989 г., как «маш» (машинисту) с июля 1989 г. по июнь 1990 г., как «слес» (слесарю) с июля 1990 г. по март 1991 г., с апреля 1991 г. по июнь 1992 г. – как «машинисту холодильной установки», с июля 1992 г. по октябрь 1997 г. - должность не указана, расчетный листок за октябрь 1992 г. на хранение в архив не передавался.

Данный ответ частично не соответствует представленной первичной документации, согласно которой истец приказом от 30.01.1989 переведен машинистом аммиачно-холодильных установок в компрессорный цех, в приказах работодателя истца от апреля 1992 г., от 25.02.1994, от 20.09.1996, от 02.10.1997 должность А.И. указана как «машинист компрессорного цеха», «машинист холодильно-аммиачных установок компрессорного цеха».

Как пояснил истец в судебном заседании, наличие в ведомостях по начислению заработной платы наименование «слес», «грузчик» является ошибкой бухгалтера и не может быть принято как доказательство того, что истец работал по данным профессиям в заявленный период. Отсутствие сведений о переводе слесарем, грузчиком в личной карточке формы Т-2 доказывает, что работа истца протекала в должности машиниста аммиачных холодильных и компрессорных установок 4 разряда согласно приказу /________/к от /________/.

Кроме того, в тексте ответа архивной организации указано на отсутствие расчетного листка за октябрь 1992 г., тогда как он был представлен, не было расчетного листка за ноябрь 1992 г.

Принимая во внимание фактические обстоятельства дела, положения закона, приведенные выше, соответствие наименования должности А.И. Спискам № 2, суд полагает, что периоды работы истца с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 31.12.1991 в Томском мясокомбинате подлежат включению в специальный стаж в связи с тяжелыми условиями труда.

Разрешая требование истца о включении в специальный стаж периодов работы с 01.01.1992 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997, суд приходит к следующим выводам.

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона о страховых пенсиях, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29).

В соответствии со статьей 42 Кодекса законов о труде Российской Федерации (действовавшего в спорный период до 1 февраля 2002 года), нормальная продолжительность рабочего времени работников на предприятиях, в учреждениях, организациях не может превышать 40 часов в неделю.

В силу ч. 2 ст. 91 Трудового кодекса Российской Федерации, нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Решением Кировского районного суда г. Томска от 10.03.2022 по делу № 2-600/2022 брату истца по настоящему делу – А.И., с учетом апелляционного определения Томского областного суда от 14.06.2022, включен в специальный стаж по Списку № 2 период работы в качестве машиниста в компрессорном цехе в Томском мясокомбинате, продолжительностью 1 год 2 дня.

Согласно уставу ОАО «Томскмясо», утвержденному 28.10.1992, в разделе III «Рабочее время, режим труда и отдыха, отпуска», указана продолжительность рабочего времени - 40 часов в неделю, продолжительность ежедневной работы - 8 часов, МПЦ – 7 часов, вспомогательные службы, дежурные сантехники, электрики, компрессорный цех – по графику. Начало работы - 9-00 окончание - 18-00, МПЦ – по графику сменности.

Согласно штатному расписанию ОАО «Томскмясо» с 01.05.1998, учреждение предусматривает компрессорный цех, в том числе, двух машинистов компрессорной установки 4 разряда с указанием среднемесячной заработной платы.

Полная занятость не менее 80% процентов рабочего времени подтверждается представленными расчетно-платежными ведомостями с июля 1992 года по октябрь 1992 года, с декабря 1992 года по октябрь 1997 года, где указано количество отработанных рабочих дней. Кроме того, в приказе о переводе истца на должность машиниста аммиачно-холодильных установок от 30.01.1989 в разделе «Продолжительность рабочего дня (рабочей недели) при работе с неполным рабочим временем» отметки работодателя отсутствуют, в разделе «Надбавка к заработной плате» указана доплата за вредность – 8 %.

Статья 49 Кодекса законов о труде Российской Федерации (действовавшего до 01.02.2002) предусматривала, что по соглашению между работником и администрацией может устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая неделя.

Аналогичные положения предусмотрены ст. 93 Трудового кодекса Российской Федерации.

Вместе с тем, в данном случае отсутствуют сведения об издании работодателем приказов, на основании которых истцу в спорные периоды работы устанавливался неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. Каких-либо доказательств, подтверждающих то, что А.И. в указанные периоды работы имел занятость менее 80% рабочего времени, ответчиком не представлено.

Следовательно, совокупностью представленных в материалы дела доказательств подтверждается полная занятость истца.

Вместе с тем, в платежных ведомостях отсутствуют сведения о заработной плате А.И. за ноябрь 1992 г. Руководствуясь положениями статей 8, 11, 12, 13 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015, наличие только записи в трудовой книжке о периодах работы истца в Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо») при отсутствии сведений о начислении заработной платы и уплате страховых взносов за эти периоды, не является безусловным основанием для включения указанного периода в специальный стаж в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-Ф3 от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях».

При таких обстоятельствах, включению в специальный стаж по Списку № 2 от 26.01.1991 /________/ подлежат периоды работы истца: с 01.01.1992 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 31.10.1992, с 01.12.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997 машинистом холодильно-аммиачных и компрессорных установок в компрессорном цехе в Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо»).

В соответствии с частью 1 статьи 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Из буквального толкования вышеуказанного положения закона следует, что пенсия не может назначаться ранее дня обращения за указанной пенсией и ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013, досрочная страховая пенсия назначается мужчинам по достижении 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Мужчинам, проработавшим не менее половины установленного срока на работах с тяжелыми условиями труда, пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста на один год за каждые два года и шесть месяцев такой работы.

Таким образом, для назначения досрочной страховой пенсии в 57 лет необходима продолжительность работы с тяжелыми условиями труда не менее 7 лет 6 месяце, в 58 лет - не менее 6 лет 3 месяцев.

А.И., /________/ г.р. обратился в ОСФР по Томской области с заявлением от 15.04.2024 о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона от 28.12.2013 в возрасте 57 лет. Повторно А.И. обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии 26.02.2025.

С учетом включения в специальный стаж истцу в связи с работой в тяжелых условиях периодов работы с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 31.10.1992, с 01.12.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997, на дату достижения возраста 58 лет - 25.03.2025 продолжительность работы с тяжелыми условиями труда составит 6 лет 7 месяцев 9 дней, что достаточно для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с чем, суд полагает подлежащим удовлетворению требование истца об обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 25.03.2025.

В соответствии со ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Истцом при подаче в суд искового заявления уплачена государственная пошлина в размере 6000 руб., что подтверждается чеком ПАО «Сбербанк» от 06.02.2025 на сумму 3000 руб., чеком ПАО «Сбербанк» от 21.04.2025 на сумму 3000 руб.

Учитывая, что расходы по уплате государственной пошлины непосредственно связаны с делом, рассматриваемым в суде с участием истца, поскольку явились основанием для инициирования рассмотрения судом настоящего гражданского дела, принимая во внимание частичное удовлетворение судом исковых требований неимущественного характера, указанные расходы подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования А.И. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, о возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости удовлетворить частично.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области включить А.И. в специальный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-Ф3 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», следующие периоды работы: с 01.04.1989 по 30.06.1989, с 01.04.1991 по 27.04.1992, с 06.05.1992 по 31.10.1992, с 01.12.1992 по 27.02.1994, с 03.03.1994 по 22.09.1996, с 06.10.1996 по 02.10.1997 машинистом холодильно-аммиачных и компрессорных установок в компрессорном цехе в Томском мясокомбинате (ОАО «Томскмясо»).

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области назначить А.И. досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-Ф3 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» с 25.03.2025.

Взыскать с Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Томской области в пользу А.И. 6000 рублей в возмещение расходов по уплате государственной пошлины.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд через Кировский районный суд г. Томска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Романова Ю.А.

Решение суда в окончательной форме изготовлено 11.07.2025.