Гареева Альмира Мазгатовна

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

с.Шаран, РБ 19 октября 2016 г.

Туймазинский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе

председательствующего судьи Степанова Е.Н.,

с участием представителя ответчика Теляковой Л.Э.,

при секретаре Георгиевой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Гареевой А.М. к ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ о включении периодов работы в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии и назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Гареева А.М. обратилась в суд с указанным иском, мотивируя его тем, что решением начальника УПФ № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием 25-летнего трудового стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, расположенных в сельской местности.

Просит суд отменить вышеуказанное решение ответчика как незаконное в части, засчитать в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии: периоды прохождения курсов повышения (усовершенствования) квалификации в календарном исчислении: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить пенсию со дня обращения в ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец Гареева А.М. в судебное заседание не явилась, надле...

...жаще извещена, имеется заявление о рассмотрении дела без ее участия.

Представитель ответчика ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ по доверенности Телякова Л.Э. исковые требования не признала, просила в удовлетворении иска отказать, поскольку требования истца противоречат действующему законодательству.

Выслушав стороны по делу, обсудив доводы искового заявления и исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

В соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста;

При этом, согласно ч. 2 ст. 30 Закона, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, Правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", в целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяется список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Указанным списком предусмотрено льготное исчисление страховой пенсии по старости среднему медицинскому персоналу.

Судом установлено, что решением УПФ РФ в <адрес> РБ № от ДД.ММ.ГГГГ истцу было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием 25-летнего трудового стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, расположенных в сельской местности.

Основанием принятого решения явилось не включение в стаж лечебной деятельности периодов работы нахождения на курсах повышения (усовершенствования) квалификации.

Из трудовой книжки Гареевой А.М. следует, что истец в спорные периоды прохождения курсов повышения квалификации осуществляла трудовую деятельность на различных должностях связанных с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения расположенных в сельской местности.

Согласно справки от ДД.ММ.ГГГГ № Гареева А.М. с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время осуществляет работу на должностях, относящихся к среднему медицинскому персоналу в сельской местности. При этом, в период трудовой деятельности на основании приказов работодателя Гареевой А.М. пройдены курсы повышения квалификации в следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Всего 4 месяца 11 дней.

В подтверждение указанных периодов истцом представлены в материалы дела выписки из соответствующих приказов и справки о начислении Гареевой А.М. заработной платы. Оснований не доверять представленным сведениям у суда не имеется.

В настоящее время истец продолжает работать в должности относящейся к среднему медицинскому персоналу дающего право на исчисление страховой пенсии в льготном порядке.

Таким образом, при рассмотрении настоящего дела установлено, что периоды нахождения Гареевой А.М. на курсах повышения квалификации связаны с осуществлением ею лечебной деятельности, обучение проходило на основании приказов работодателя, при этом за ней сохранялась средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со ст. 196 ТК РФ необходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных нужд определяет работодатель.

Работодатель проводит профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации работников, обучение их вторым профессиям в организации, а при необходимости - в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального и дополнительного образования на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

Работникам, проходящим профессиональную подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с обучением, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Исходя из указанных правовых норм, периоды нахождения в учебных отпусках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которую работодатель обязан производить отчисления по страховым взносам в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем они подлежат включению в специальный стаж для назначения страховой (трудовой) пенсии по старости в календарном исчислении.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что иск Гареевой А.М. к ГУ-УПФ РФ по <адрес> РБ о включении периодов в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии и о назначении пенсии, подлежит удовлетворению в полном объеме.

Суд полагает возможным применить к настоящему спору положения ст. 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусматривающей определенный перечень видов пенсий назначаемых гражданам, а именно страховой пенсии по старости, применяемой с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Закона страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Истец обратилась в УПФ РФ в <адрес> РБ с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ. На момент обращения стаж в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения составил <данные изъяты> года <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней, а с учетом подлежащих включению в специальный стаж периодов прохождения курсов повышения (усовершенствования) квалификации, право Гареевой А.М. возникло со дня её обращения в ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ, поскольку её общий специальный стаж составляет более 25 лет.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Гареевой А.М. к ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в <адрес> РБ, о включении периодов работы в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и о назначении пенсии удовлетворить.

Признать незаконным решение ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> РБ от ДД.ММ.ГГГГ за № об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии в части невключения в специальный стаж дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периодов прохождения курсов повышения (усовершенствования) квалификации, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> РБ включить в специальный стаж Гареевой А.М. периоды прохождения курсов повышения (усовершенствования) квалификации в календарном исчислении: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> РБ назначить Гареевой А.М. досрочну страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы в Верховный суд РБ через Туймазинский межрайонный суд РБ.

Судья Е.Н. Степанов