Гащук Алена Сергеевна

Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

17 ноября 2016 г. г. Ростов-на-Дону

Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе:

председательствующего судьи Гречко Е.С.,

при секретаре Поповой А.И.,

с участием истца представителя истца – адвоката Чесноковой Е.В., действующей на основании ордера № 23228 от 30 августа 2016 г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-9151/2016 по иску Гащук А.С. к Ликвидационной комиссии Управления Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков по Ростовской области, Главному управлению МВД России по Ростовской области о признании незаконным приказа № №-лс от 31 мая 2016 г. в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по выслуге лет, обязании внести изменения в приказ и в трудовую книжку в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по выслуге лет, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, о признании незаконным приказа № № л/с от 02 августа 2016 г. в части принятия на службу как «вновь принятого по заявлению», обязании внести изменения в приказ о принятии на службу в порядке перевода,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к Ликвидационной комиссии Управления Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, Главному Управлению МВД России по Ростовской области о признании незаконным приказа №-лс от 31 мая 2016 г. в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по выслуге лет, обязании внести изменения в приказ и в трудовую книжку в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по высл...

...уге лет, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, о признании незаконным приказа № л/с от 02 августа 2016 г. в части принятия на службу как «вновь принятого по заявлению», обязании внести изменения в приказ о принятии на службу в порядке перевода.

Свои требования обосновывает тем, что в марте 2012 году она была принята на службу в Управление Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотических средств, где проходила службу на различных должностях в следственных подразделения Управления ФСКН России по Ростовской области.

Указом Президента РФ № 156 от 05 апреля 2016 г. Федеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотических средств упразднена.

В соответствии с пунктом 67 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденного Указом Президента РФ от 05 июня 2003 г. № 613 (далее - Положение о службе), а также пунктом 2 Порядка зачисления сотрудников в распоряжение органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ при проведении организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности (штата) органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденного приказом ФСКН России 26 декабря 2011 г. № 559 (далее - Порядок зачисления в распоряжение), при проведении организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности органов наркоконтроля, сотрудники для их последующего трудоустройства зачисляются в распоряжение органа наркоконтроля сроком до трех месяцев в порядке, определяемом Директором ФСКН России.

Во исполнение Указа Президента РФ № 156 в апреле 2016 г. она была предупреждена о возможном увольнении со службы в органах наркоконтроля в связи с проведением организационно-штатных мероприятий, о чем был составлен акт о предстоящем увольнении, лист беседы.

Между тем, как следует из листа беседы, порядок мероприятий, связанных с переводом в соответствии с подпунктом «б» пункта 4 Указа Президента РФ № 156 от 05 апреля 2016 г. не разъясняли, также ей не были предложены должности в МВД РФ.

Помимо изложенного, указывает истец, 11 мая 2016 г. должностными лицами УФСКН России по Ростовской области на основании подпункта «б» пункта 4 Указа Президента РФ № 156 от 05 апреля 2016 г., а также согласно указанию Директора ФСКН России Иванова В.П. от 06 мая 2016 г. № ВИ-1953 с сотрудниками органов наркоконтроля, изъявивших желание продолжить службу в органах внутренних дел, было проведено общее собрание личного состава, на котором осуществлялся сбор рапортов сотрудников по установленной форме на имя начальника ГУ МВД России по Ростовской области о приеме на службу в органы внутренних дел в связи с упразднением органа наркоконтроля и рапорт на имя начальника УФСКН России по Ростовской области об увольнении, при этом было разъяснено, что перевод будет осуществляться организованно, в связи с чем несвоевременная подача рапорта по предполагаемой форме повлечет невозможность дальнейшего прохождения службы в органах внутренних дел в порядке перевода. Таким образом, истец указывает, что рапорты были написаны ею под давлением и угрозой дальнейшего отказа в переводе в органы внутренних дел, что может быть подтверждено свидетельскими показаниями.

Истец ссылается на то, что она добросовестно полагала, что ее увольнения не произойдет до тех пор, пока она не будет принята на службу в ГУ МВД России по РО, то есть не будет перерыва в трудовом стаже.

В конце июля 2016 года ей был предъявлен к ознакомлению бланк представления к увольнению и исключению из списка сотрудников органов наркоконтроля 31 мая 2016 г., который был подписан ею, как указывает истец, «задним числом» под угрозой дальнейшего отказа в переводе в органы внутренних дел. При этом было разъяснено, что фактически уволена она будет днем, предшествующим дню начала службы в органах внутренних дел РФ.

О дате увольнения – 31 мая 2016 г. истцу стало известно 01 августа 2016 г. Приказом начальника ГУ МВД России по Ростовской области № № л/с от 02 августа 2016г. она была принята на службу в органы внутренних дел как вновь принятый по заявлению сотрудник. Между тем, денежное довольствие в нарушение распоряжения Правительства РФ от 25 мая 2016 г. за период с 01 июня 2016 г. по 01 августа 2016 г. ей выплачено не было.

С учетом изложенного, истец полагает, что приказ об увольнении является незаконным, издан преждевременно и без достаточных на то оснований.

Помимо изложенного, отмечает, что по правовому смыслу действующего трудового законодательства перевод не предполагает наличие перерыва трудового стажа ввиду того, что условие увольнения сотрудника с одного места службы неразрывно связано с его немедленным трудоустройством на новом месте службы. Перевод на другую службу основывается на гарантии обеспечения сотруднику другого места осуществления трудовых обязанностей, что обусловлено наличием согласия на службу нового работодателя.

Между тем, указывает истец, условий со стороны ГУ МВД России по Ростовской области о незамедлительном после увольнения ее приеме на службу в органы внутренних дел на момент увольнения не было.

Кроме того, дата увольнения не была своевременно согласована с фактической готовностью ГУ МВД России по Ростовской области для осуществления перевода.

Таким образом, увольнение на основании рапорта со ссылкой на перевод на службу в другой государственный орган является незаконным.

Незаконность увольнения сотрудников наркоконтроля, по мнению истца, также подтверждается письмом начальника Департамента государственной службы и кадров МВД России № 21/1/6051 от 14 июня 2016 г.

В результате нарушения законодательства со стороны УФСКН России по Ростовской области и прав истца, она более двух месяцев фактически оставалась нетрудоустроенной, была лишена основного средства материального обеспечения в связи с невыплатой денежного довольствия за период с 01 июня 2016 г. по 01 августа 2016 г., до настоящего времени не выплачено выходное пособие, не выплачена компенсация за неиспользованные дни отпуска.

Период вынужденного прогула с 01 июня 2016 г. по 01 августа 2016 г. составил 62 дня, на момент увольнения среднедневное денежное довольствие составляло 4 631 руб., таким образом, полагает подлежащий ко взысканию размер денежного довольствия за период вынужденного прогула составляет 199 133 руб.

Согласно выписке из приказа начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г. истец зачислен на службу в органы МВД России как вновь принятый сотрудник, а не в порядке перевода, как это предусмотрено Указом Президента РФ, что влечет за собой нарушение прав истца при исчислении сроков присвоения очередных специальных званий и исчислении выслуги лет службы в органах внутренних дел.

Пунктом 6.1 Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной постановлением Минтруда России от 10 октября 2003 г. № 69, предусмотрено, что при приеме на новое место работы в трудовой книжке работника в графе 3 раздела «Сведения о работе» делается запись с указанием, что работник принят в порядке перевода.

В результате допущенных неправомерных действий со стороны ответчика она и ее семья на длительный период времени остались без средств к существованию ввиду невыплаты заработной платы с 01 июня 2016 г. по 01 августа 2016 г., в связи с чем, она испытывала материальные трудности, находилась в состоянии подавленности и растерянности, кроме того, испытывала чувство подавленности и обиды из-за допущенной в отношении нее несправедливости в виде незаконного увольнения, а также из-за того, что будучи введенной в заблуждение, она продолжала исполнять служебные обязанности в период с 01 июня 2016 г. по 02 августа 2016 г., причиненный моральный вред оценивает в 50 000 рублей.

На основании изложенного, истец просит суд отменить приказ начальника УФСКН России по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г. как незаконный в части увольнения со службы в органах наркоконтроля и исключения из списков сотрудников наркоконтроля с 31 мая 2016 г., а также в части сведений по выслуге лет, рассчитанной на 31 мая 2016 г., обязать внести изменения в приказ начальника УФСКН России по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г. в части даты увольнения и исключения из списков сотрудников органов наркоконтроля с 31 мая 2016 г. на 01 августа 2016 г., а также сведений о выслуге лет, рассчитанной на дату увольнения – 01 августа 2016 г., обязать внести запись в трудовую книжку о недействительности записи об увольнении из УФСКН России по Ростовской области 31 мая 2016 г., а также сведений о выслуге лет, рассчитанной на 31 мая 2016 г., обязать внести запись в трудовую книжку об увольнении из органов наркоконтроля и исключения из списков сотрудников органов наркоконтроля с 01 августа 2016 г., а также сведений о выслуге лет, рассчитанной на дату увольнения 01 августа 2016 г., взыскать денежные средства за время вынужденного прогула в размере 199 133 рублей, компенсацию морального вреда в размере 50 000 рублей, признать незаконным приказ начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г. о приеме на работу в части принятия на службу как «вновь принятого по заявлению», обязать ГУ МВД России по Ростовской области внести изменения в приказ начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г. в части принятии на службу в порядке перевода.

Представитель истца – адвокат Чеснокова Е.В., действующая на основании ордера, в судебное заседание явилась, исковые требования уточнила в части требования о взыскании денежных средств за время вынужденного прогула, а именно: просила взыскать с УФСКН России по Ростовской области в лице Ликвидационной комиссии невыплаченное денежное довольствие за период вынужденного прогула в связи с незаконным увольнением 31 мая 2016 г. и незачислением в распоряжение органа наркоконтроля с 01 июня 2016 г. по 01 августа 2016 г. в размере 99190 руб. Дополнительно представила письменную правовую позицию в обоснование нарушений процедуры увольнения истца со стороны Ликвидационной комиссии УФСКН России по Ростовской области. С учетом уточнений исковых требований просила заявленные требования удовлетворить в полном объеме.

Истец Гащук А.С. в судебное заседание не явилась, извещалась надлежащим образом.

Часть 3 статьи 167 ГПК РФ предусматривает, что суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.

В соответствии с частью 1 статьи 113 ГПК РФ лица, участвующие в деле извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

Из материалов дела усматривается, что истцу было направлено судебное извещение по указанному в исковом заявлении адресу, которое возвращено в суд в связи с истечением срока хранения.

В силу пункта 1 статьи 165.1 ГК РФ заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.

Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

Согласно правовой позиции, изложенной в пункте 68 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 г. № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вывозам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное.

Как следует из материалов дела, направленные в адрес истца судебное извещение возвращено в суд с отметкой почтового отделения «истек срок хранения».

Таким образом, учитывая вышеприведенные нормы права, и то, что судебные извещения истцом не было получено, суд приходит к выводу, что истец уведомлен надлежащим образом о дате, времени и месте судебного заседания.

Ответчики – Ликвидационная комиссия ФСКН России по Ростовской области, ГУ МВД России по Ростовской области в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом о дате и времени судебного заседания.

С учетом статьи 167 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Указом Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156 «О совершенствовании государственного управления в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров и в сфере миграции» (далее - Указ Президента Российской Федерации № 156) упразднена Федеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков, ее функции, полномочия и штатная численность переданы Министерству внутренних дел Российской Федерации.

Согласно пункту «а» статьи 4 Указа Президента Российской Федерации № 156 сотрудники, федеральные государственные гражданские служащие и работники органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ продолжают исполнять возложенные на них обязанности до завершения мероприятий, предусмотренных настоящим Указом.

В силу пункта «б» статьи 4 вышеназванного Указа сотрудники органов наркоконтроля, изъявившие желание поступить на службу в органы внутренних дел Российской Федерации, принимаются на службу в указанные органы в порядке перевода без испытательного срока и переаттестации. Таким сотрудникам единовременное пособие не выплачивается.

Указом определено, что проведение организационно-штатных мероприятий, связанных с реализацией настоящего Указа, должно быть завершено до 01 июня 2016 г.

В соответствии с частью 1 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления в сфере контроля за оборотом наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров и в сфере миграции» сотрудники органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ в связи с упразднением ФСКН России принимаются на службу в органы внутренних дел Российской Федерации в порядке перевода без испытательного срока, переаттестации, прохождения военно-врачебной экспертизы, профессионального психологического отбора в течение трех месяцев с момента увольнения в связи с переводом в другой государственный орган при отсутствии другой работы (службы) в указанный период.

Частью 2 статьи 33 указанного Федерального закона предусмотрено, что с сотрудниками органов наркоконтроля, переведенными на службу в органы внутренних дел, с которыми ранее заключен контракт о прохождении службы в органах наркоконтроля до достижения предельного возраста либо которые достигли предельного возраста пребывания на службе в органах наркоконтроля, но не достигли предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел, контракт о прохождении службы в органах внутренних дел (далее - контракт) заключается на неопределенный срок. С сотрудниками органов наркоконтроля, переведенными на службу в органы внутренних дел, достигшими предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел, контракт заключается на срок до одного года.

Исходя из части 3 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ с сотрудниками органов наркоконтроля, переведенными на службу в органы внутренних дел, не подпадающими под положения части 2 настоящей статьи, контракт заключается на срок, предусмотренный частью 5 статьи 22 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации». Сотрудникам органов наркоконтроля, с которыми заключен контракт, присваиваются квалификационные звания в органах внутренних дел, соответствующие имевшимся на момент их увольнения квалификационным званиям в органах наркоконтроля.

По правилам части 4 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ сотрудникам органов наркоконтроля, принятым на службу в органы внутренних дел в соответствии с частью 1 настоящей статьи, единовременное пособие при увольнении из органов наркоконтроля не выплачивается.

Согласно части 5 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ по заявлению сотрудника органов наркоконтроля, уволенного в связи с переводом в другой государственный орган и не принятого на службу в органы внутренних дел в течение трех месяцев со дня увольнения, поданному в ликвидационную комиссию Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков или соответствующую ликвидационную комиссию ее территориального органа, основание увольнения в связи с переводом в другой государственный орган подлежит изменению на основание увольнения в связи с проведением организационно-штатных мероприятий либо иное основание в порядке, предусмотренном для сотрудников органов наркоконтроля. Такому сотруднику выплачиваются единовременное пособие и иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Кроме того, Указом Президента РФ от 05 апреля 2016 г. № 156 (подпункт «а, б» пункта 2, подпункт «б» пункта 4) предусмотрено, что Министерству внутренних дел Российской Федерации передаются функции и полномочия упраздняемых Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков и Федеральной миграционной службы; штатная численность упраздняемой Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков без какого-либо сокращения, а сотрудники, изъявившие желание поступить на службу в органы внутренних дел, принимаются на службу в указанные органы в порядке перевода без испытательного срока и переаттестации.

Пунктом 4 Указа Президента РФ от 05 апреля 2016 г. № 156 установлено, что сотрудники, федеральные государственные гражданские служащие и работники органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ (далее - органы наркоконтроля) и Федеральной миграционной службы продолжают исполнять возложенные на них обязанности до завершения мероприятий, предусмотренных настоящим Указом; сотрудники органов наркоконтроля, изъявившие желание поступить на службу в органы внутренних дел Российской Федерации (далее - органы внутренних дел), принимаются на службу в указанные органы в порядке перевода без испытательного срока и переаттестации. Таким сотрудникам единовременное пособие не выплачивается; сотрудникам органов наркоконтроля, принятым на службу в органы внутренних дел в порядке перевода: присваиваются специальные звания, соответствующие специальным званиям, присвоенным в органах наркоконтроля, но не выше специального звания полковника; сроки пребывания в специальных званиях в период прохождения службы в органах наркоконтроля засчитываются при присвоении очередных специальных званий; выслуга лет в органах наркоконтроля засчитывается в выслугу лет в органах внутренних дел для назначения пенсии, выплаты денежного содержания и предоставления иных мер социальной поддержки; сохраняются периоды и сроки предоставления основных и дополнительных отпусков, расчетные периоды для исчисления пособий и компенсаций, исчисленные во время службы в органах наркоконтроля; жилищное и социальное обеспечение сотрудников органов наркоконтроля, принятых на службу в органы внутренних дел в порядке перевода, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Из приведенных нормативных актов следует, что ФСКН России упразднена Указом Президента РФ от 05 апреля 2016 г. № 156, срок завершения организационно-штатных мероприятий, до которого сотрудники, федеральные государственные служащие, работники ФСКН России исполняют возложенные на них обязанности, - 01 июня 2016 г. Соответственно, сотрудники, изъявившие продолжить службу в органах внутренних дел, подлежат увольнению из органов наркоконтроля в порядке перевода в органы внутренних дел до 01 июня 2016 г., их прием на службу в органы внутренних дел производится в течение трех месяцев с момента увольнения на условиях контракта, изменение основания увольнения производится в том случае, если в установленный трехмесячный срок сотрудники органов наркоконтроля не будут приняты на службу в органы внутренних дел.

В силу пункта 158 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, порядок организации работы по увольнению со службы в органах наркоконтроля сотрудников и исключению их из списка соответствующего органа наркоконтроля устанавливается директором ФСКН России.

Согласно письму директора ФСКН России от 28 мая 2016 г. № ВИ-2011 в целях выполнения решения Президента Российской Федерации сотрудников, изъявивших желание поступить на службу в органы внутренних дел рапортом в письменном виде уволить с 31 мая 2016 г. по подпункту 7 пункта 142 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 05 июня 2003 г. № 613 с изданием приказов до 31 мая 2016 г.; сотрудников, ранее не подавших рапорт на увольнение и не изъявивших желание поступить на службу в органы внутренних дел, уволить по подпункту 6 пункта 142 Положения по истечении двух месяцев со дня уведомления о предстоящем увольнении в связи с изданием Указа № 156, с изданием приказов до 31 мая 2016 г.

Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, Гащук А.С. проходила службу в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ с марта 2012 г. по 31 мая 2016 г.

Из материалов следует, что Гащук А.С. предупреждена о предстоящем увольнении со службы ФСКН России по Ростовской области.

11 мая 2016 г. истцом подан рапорт на имя начальника Управления ФСКН России по Ростовской области об увольнении его со службы в органах наркоконтроля по подпункту 7 пункта 142 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, на основании решения, полученного из органов внутренних дел Российской Федерации в письменной форме о приеме на службу в порядке перевода.

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156 и на основании рапорта Гащук А.С. от 11 мая 2016 г., акта о предстоящем увольнении от 13 апреля 2016 г. издан приказ УФСКН России по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г., согласно которому звание Гащук А.С., должность , уволена со службы в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ в связи с переводом на службу в органы внутренних дел Российской Федерации на основании подпункта 7 пункта 142 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических веществ и психотропных веществ (в связи с переводом в другой государственный орган).

Положением о службе в органах по контролю за оборотом наркотических веществ и психотропных веществ, утвержденного Указом Президента РФ от 05 июня 2003 г. № 613 предусмотрено, что днем окончания службы в органах наркоконтроля считается день исключения сотрудника из списка сотрудников органа наркоконтроля в связи с увольнением со службы.

Согласно выписке из приказа УФСКН России по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г. звание Гащук А.С., должность , исключена из списков сотрудников органов наркоконтроля 31 мая 2016 г.

Приказом Начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г., копия выписки которого имеется в материалах дела, Гащук А.С. принята на службу в органы внутренних дел Российской Федерации как «вновь принятый по заявлению» и назначена на должность должность по срочному контракту с 02 августа 2016 г.

Как следует из приказа ГУ МВД России по Ростовской области № по личному составу от 12 октября 2016 г., в приказ ГУ МВД России по Ростовской области от 02 августа 2016 г. № 278 л/с внесены изменения в части назначения Гащук А.С.: слова «вновь принятый по заявлению» заменены словами «в порядке перевода из Управления ФСКН России по Ростовской области», исключены слова «по срочному контракту», заменены словами «по контракту».

Таким образом, истец в течение установленных Федеральным законом № 305-ФЗ трех месяцев с даты увольнения была принята на службу в органы внутренних дел в определенном данным законом порядке с последующим внесением изменений в приказ о приеме на работу.

О том, что Гащук А.С. выразила свое желание поступить на службу в органы внутренних дел, то есть на перевод в другой государственный орган, и, соответственно, на увольнение из органов наркоконтроля, свидетельствует поданный ею 11 мая 2016 г. рапорт на имя начальника Управления ФСКН России по Ростовской области, а также заявление на имя начальника Главного Управления МВД России по Ростовской области с просьбой о поступлении на службу в органы внутренних дел РФ.

При этом ни трудовым законодательством, ни Положением о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, ни Указом Президента РФ от 05 апреля 2016 г. № 156 не предусмотрено, что день увольнения сотрудников из органов наркоконтроля должен предшествовать дню принятия на службу в органы внутренних дел.

По обстоятельствам дела суд признает несостоятельным и не влекущим признание незаконным приказа об увольнении довод истца об отсутствии на момент издания оспариваемого приказа об увольнении юридических гарантий со стороны ГУ МВД России по Ростовской области о приеме ее на службу в органы внутренних дел.

Согласно пункту 3.4 Инструкции об организации работы по увольнению сотрудников службы органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденной приказом ФСКН России от 12 апреля 2005 г. № 115 (далее – Инструкция) увольнение сотрудника в связи с переводом в другой государственный орган осуществляется на основании подпункта 7 пункта 142 Положения. По инициативе сотрудника увольнение по данному основанию осуществляется в случае подтверждения перевода сотрудника письмом, подписанным руководителем соответствующего государственного органа. При этом увольнение по данному основанию осуществляется в двухнедельный срок со дня возникновения основания для увольнения.

Указом Президента РФ от 05 апреля 2016 г. (подпункт «б» пункта 2, подпункт «б» пункта 4) предусмотрено, что МВД РФ передается штатная численность упраздняемой Федеральной службы РФ по контролю за оборотом наркотиков без какого-либо сокращения, а сотрудники, изъявшие желание поступить на службу в органы внутренних дел, принимаются на службу в указанные органы в порядке перевода без испытательного срока и переаттестации.

Суд полагает, что поскольку порядок увольнения в связи с переводом сотрудников упраздненного ФСКН России и их приема на службу в органы внутренних дел Российской Федерации при наличии волеизъявления, выраженного в соответствующем рапорте, определен Указом Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156 и Федеральным законом от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ, письмо руководителя органа внутренних дел, подтверждающего такой перевод, не требуется.

Увольнение сотрудников органов наркоконтроля осуществлялось во исполнение Указа Президента РФ от 05 апреля 2016 г. № 156, а именно: в связи с упразднением Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков. В данном случае не подлежит применению пункт 67 Положения № 613 от 05 июня 2003 г., согласно которому при проведении организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности (штата) органов наркоконтроля, сотрудники для их последующего трудоустройства зачисляются в распоряжение органа наркоконтроля сроком до трех месяцев в порядке, определяемом директором ФСКН России.

Сотрудники не зачислялись в распоряжение органа наркоконтроля, и такой приказ не издавался, поскольку произошло упразднение самого органа.

Организационно-штатные мероприятия по смыслу, придаваемому данным мероприятиям в соответствии с Инструкцией по организационно-штатной работе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в органах УФСКН не проводились.

Кроме того, из анализа пункта 67 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 5 июня 2003 г. № 613, можно сделать вывод о том, что в распоряжение органа зачисляются сотрудники с целью последующего трудоустройства на другую должность в органе ФСКН России, однако, в связи с тем, что Указом Президента РФ служба упразднена, то такое последующее трудоустройство невозможно и необходимость зачисления сотрудников в распоряжение для последующего трудоустройства отпадает.

Приказ ФСКН России от 26 декабря 2011 г. № 559 об утверждении Порядка зачисления сотрудников в распоряжение органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ при проведении организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности (штата) органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, предусматривающего при ликвидации органов наркоконтроля зачисление сотрудников в распоряжение этого органа на срок до трех месяцев, является несостоятельной, поскольку Федеральная служба Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков упразднена. Данный приказ регулировал вопросы проведения организационно-штатных мероприятий, связанных с ликвидацией либо сокращением штатной численности (штата) органов наркоконтроля - структурных подразделений службы, а не при упразднении всей службы в целом.

Таким образом, истец не могла быть зачислена в распоряжение Управления после 01 июня 2016 г., поскольку зачисление в распоряжение по смыслу закона возможно только при проведении организационно-штатных мероприятий, а Указом установлен срок завершения этих мероприятий до 01 июня 2016 г., что обуславливает также необоснованность требований истца об изменении даты увольнения.

Из приведенных выше положений Указа Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156 и Федерального закона № 305-ФЗ следует, что увольнение сотрудников упраздняемых органов наркоконтроля (за исключением сотрудников, вошедших в состав ликвидационных комиссий) должно быть осуществлено до 01 июня 2016 г., а принятие их на службу в орган внутренних дел в порядке перевода - в течение трех месяцев со дня увольнения.

Таким образом, предельная дата увольнения сотрудников органов наркоконтроля, равно как и период, в течение которого они должны быть приняты службу в орган внутренних дел по переводу, определены в законодательном порядке. Увольнение в более позднюю дату, в частности, предшествующую дате принятия на службу в орган внутренних дел, либо изменение даты увольнения законодательством, регулирующим вопросы упразднения органов наркоконтроля, не предусмотрено.

Указом Президента Российской Федерации от 07 июля 2016 г. № 321 «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 05 апреля 2014 г. № 300 «О некоторых вопросах Министерства внутренних дел Российской Федерации» и признании утратившими силу некоторых указов Президента Российской Федерации» установлена предельная штатная численность органов внутренних дел, увеличенная за счет переданной штатной численности упраздненных ведомств – Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков и Федеральной миграционной службы.

С даты подписания данного Указа Президента Российской Федерации (07 июля 2016 г.) Главное Управление МВД России по Ростовской области имело право на принятие Гащук А.С. на службу в порядке перевода.

Учитывая, что дата увольнения Гащук А.С. из Управления ФСКН России по Ростовской области и дата ее приема на службу в ГУ МВД России по Ростовской области соответствуют приведенным выше нормативно-правовым актам, нарушений ее прав при увольнении не допущено.

Из представленной ГУ МВД России по Ростовской области надлежащим образом заверенной копией представления к увольнению из органов наркоконтроля и исключению из списка сотрудников органа наркоконтроля от 31 мая 2016 г. усматривается, что Гащук А.С. с указанным представлением была ознакомлена и согласна, каких-либо заявлений, возражений не выразила, в связи с чем ссылка истца о неразъяснении порядка проведения мероприятий по переводу сотрудников является несостоятельной.

Доказательств того, что слово «согласна» было написано не истцом, не представлено.

Довод истца о том, что ей не были предложены вакантные должности в МВД РФ, что следует из листа беседы от 18 апреля 2016 г., является необоснованным, поскольку судом не установлено каких-либо нарушений в части оснований или процедуры увольнения, последующее оформление приёма истца на службу в другой государственный орган не зависят от ответчика - Ликвидационной комиссии УФСКН России по Ростовской области.

В данном случае порядок перевода сотрудников органов наркоконтроля в органы внутренних дел урегулирован специальными нормативными правовыми актами - Указом Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156, Федеральным законом от 30 июля 2016 г. № 305-ФЗ, которыми предусмотрено, что сотрудники наркоконтроля в связи с упразднением Федеральной службы Российской Федерации по контрою за оборотом наркотиков принимаются на службу в органы внутренних дел в порядке перевода в течение трех месяцев с момента увольнения в связи с переводом в другой государственный орган при отсутствии другой работы.

Специфическая деятельность, которую осуществляют органы наркоконтроля, предопределяет специальный правовой статус сотрудников этих органов. Государство, регулируя служебные отношения указанной категории граждан, в том числе порядок поступления на службу, ее прохождения, а также основания и порядок увольнения со службы, вправе устанавливать в этой сфере и особые правила.

Установление таких правил (специальных требований), обусловленных особенностями деятельности органов наркоконтроля, не может расцениваться как нарушающие гарантированные Конституцией Российской Федерации право граждан на равный доступ к государственной службе (статья 32, часть 4) и право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию (статья 37, часть 1), либо как не согласующееся с предписаниями ее статьи 55 (части 2 и 3).

Утверждение истца о том, что рапорты были написаны ею под давлением, подлежит отклонению как необоснованное. Истцом выражено конкретное основание увольнения, а впоследствии намерение поступить на службу в другой государственный орган в виде подачи заявления на имя начальника Главного управления МВД России по Ростовской области. Доказательств каких-либо угроз, принуждения в материалах дела не имеется.

У истца имелось право выбора - увольнение из органов наркоконтроля по подпункту 6 пункта 142 Положения о службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ с выплатой выходного пособия и трудоустройством по своему усмотрению в любой срок, либо увольнение по подпункту 7 пункта 142 Положения в порядке перевода в органы внутренних дел с сохранением определенного ряда льгот, но без выплаты выходного пособия, с решением вопроса о приеме на службу в органы внутренних дел в течение трех месяцев с момента увольнения, согласно статье 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ.

Истец добровольно выбрал для себя увольнение по второму варианту, что подтверждается материалами дела, поэтому увольнение истца из органов наркоконтроля в связи с переводом в органы внутренних дел не нарушает конституционных прав истца, не ограничивает его право на труд.

Кроме того, о намерении истца поступить на службу в органы внутренних дел в порядке перевода свидетельствует также то обстоятельство, что истец с требованиями об изменении основания увольнения на основании части 5 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ к ответчику не обращался.

Согласно части 5 статьи 33 Федерального закона от 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ по заявлению сотрудника органов наркоконтроля, уволенного в связи с переводом в другой государственный орган и не принятого на службу в органы внутренних дел в течение трех месяцев со дня увольнения, поданному в ликвидационную комиссию Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков или соответствующую ликвидационную комиссию ее территориального органа, основание увольнения в связи с переводом в другой государственный орган подлежит изменению на основание увольнения в связи с проведением организационно-штатных мероприятий либо иное основание в порядке, предусмотренном для сотрудников органов наркоконтроля. Такому сотруднику выплачиваются единовременное пособие и иные выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Довод истца о том, что приказ об увольнении издан в нарушение Указа Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № 156 преждевременно, суд находит несостоятельными, поскольку пунктом 5 Указа предусмотрено завершение проведения организационно-штатных мероприятий, связанных с реализацией Указа, до 01 июня 2016 г.

В соответствии со статьей 33 Федерального закона 03 июля 2016 г. № 305-ФЗ сотрудники органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ (далее - органы наркоконтроля) в связи с упразднением Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков принимаются на службу в органы внутренних дел Российской Федерации (далее - органы внутренних дел) в порядке перевода без испытательного срока, переаттестации, прохождения военно-врачебной экспертизы, профессионального психологического отбора в течение трех месяцев с момента увольнения в связи с переводом в другой государственный орган при отсутствии другой работы (службы) в указанный период (часть 3).

Стаж службы (выслуга лет) сотрудников органов наркоконтроля, принятых на службу в органы внутренних дел в порядке перевода, исчисленный в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, в указанных органах на момент их увольнения в связи с переводом в другой государственный орган засчитывается в стаж службы (выслугу лет) в органах внутренних дел и в стаж государственной службы в полном объеме и пересчету не подлежит (часть 10).

Стаж службы (выслуга лет) в соответствии с частью 10 настоящей статьи исчисляется сотрудникам органов наркоконтроля, принятым на службу в органы внутренних дел в порядке перевода в течение трех месяцев с момента их увольнения, при отсутствии другой работы (службы) в указанный период (часть 11).

За сотрудниками органов наркоконтроля, с которыми заключен контракт, сохраняются расчетные периоды для исчисления пособий и компенсаций, исчисленные во время их службы в органах наркоконтроля, периоды и сроки предоставления основных и дополнительных отпусков, которые предоставляются с учетом времени службы в органах наркоконтроля (часть 12).

Утверждение истца о том, что она продолжала исполнять должностные обязанности в период с 01 июня 2016 г. по 02 августа 2016 г. подлежит отклонению как необоснованное, поскольку после увольнения из УФСКН России по Ростовской области истец имела статус уволенного сотрудника, следовательно, не могла осуществлять служебные функции по ранее замещаемой должности в государственном органе, который Указом Президента РФ упразднен. Истцом не представлено доказательств того, что после увольнения из органов наркоконтроля она была допущена к работе в Управлении ФСКН России по Ростовской области к работе с ведома или по поручению работодателя или ее представителя. Каких-либо приказов, распоряжений, указаний о привлечении истца к работе после ее увольнения со службы в органах наркоконтроля до приема на службу в органы внутренних дел не издавалось.

Ссылка истца на письмо Департамента государственной службы и кадров МВД России от 14 июня 2016 г. № 1-6051 суд полагает несостоятельной, поскольку указанное письмо не является нормативно-правовым актом, регламентирующим порядок прохождения службы в органах наркоконтроля и в органах внутренних дел Российской Федерации.

В соответствии со статьей 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Таким образом, оценив представленные по делу доказательства по правилам вышеуказанной нормы права, суд приходит к выводу, что нарушения требований действующего законодательства, равно как и прав истца, ответчиком не допущено, и требование истца о признании незаконным приказа Управления Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г. в части даты увольнения и исключения из списков сотрудников наркоконтроля, а также в части сведений о выслуге лет, рассчитанной по состоянию на 31 мая 2016 г. не подлежит удовлетворению, поскольку увольнение произведено в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 05 апреля 2016 г. № и без нарушения нормативных актов, регулирующих прохождение службы в органах наркоконтроля.

Соответственно, не подлежит удовлетворению требование о внесении соответствующих изменений в приказ УФСКН России по Ростовской области №-лс от 31 мая 2016 г., в трудовую книжку истца.

Поскольку требование об изменении даты увольнения не подлежит удовлетворению, оснований для удовлетворения требований о взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула с 01 июня 2016 г. по 02 августа 2016 г. не имеется.

Принимая во внимание, что судом не установлен факт нарушения трудовых прав истца, требования о взыскании компенсации морального вреда также не подлежат удовлетворению.

Исковые требования истца к ГУ МВД России по Ростовской области о признании незаконным приказа начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г. о приеме на работу в части принятия на службу как «вновь принятого по заявлению», обязании ГУ МВД России по Ростовской области внести изменения в приказ начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г. в части принятии на службу в порядке перевода суд полагает необходимым оставить без удовлетворения, поскольку приказом начальника ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 12 октября 2016 г. внесены изменения в оспариваемый истцом приказ ГУ МВД России по Ростовской области № л/с от 02 августа 2016 г.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Гащук А.С. к Ликвидационной комиссии Управления Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотиков по Ростовской области, Главному управлению МВД России по Ростовской области о признании незаконным приказа №-лс от 31 мая 2016 г. в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по выслуге лет, обязании внести изменения в приказ и в трудовую книжку в части даты увольнения и исключения из списка сотрудников органов наркоконтроля, сведений по выслуге лет, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, о признании незаконным приказа № № л/с от 02 августа 2016 г. в части принятия на службу как «вновь принятого по заявлению», обязании внести изменения в приказ о принятии на службу в порядке перевода,- отказать.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы.

Судья Е.С. Гречко

Решение суда в окончательной форме изготовлено 22 ноября 2016 г.