Калинина Людмила Гавриловна

Дело № 2-1350-12

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

9 февраля 2012 года г. Чита

Центральный районный суд г.Читы в составе

председательствующего судьи Копеистовой О.Н.

при секретаре Коевой Ю.С.

с участием истца Калининой Л.Г.,

представителя ответчика ФКУ «Управление финансового обеспечения МО РФ по Забайкальскому краю» Жеребцова А.Н., действующего на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Калининой ФИО6 к Федеральному бюджетному учреждению – Управление финансового обеспечения МО РФ по Забайкальскому краю, Федеральному бюджетному учреждению « Управление Сибирского военного округа» о взыскании денежных сумм,

У С Т А Н О В И Л :

Истец обратился в суд с указанным иском, свои требования обосновал следующим. Калинина Л.Г. работала в Сибирском квартирно-эксплуатационном управлении (территориальное) МО РФ с ДД.ММ.ГГГГ года, по ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен в связи с ликвидацией организации. В соответствии с приказом Министра обороны РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, с учетом внесенных в него изменений (приказ МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ № и приказ МО РФ от ДД.ММ.ГГГГ №) и утвержденным «Положением об оплате труда гражданского персонала СибКЭУ (терр.)» начальником СибКЭУ (терр.) истцу установлена надбавка за сложность, напряженность и особый режим работы (интенсивность и высокие показатели в труде). В связи с чем были изданы приказ № от ДД.ММ.ГГГГ «О выплате за интенсивность и высокие показатели в труде гражданскому персоналу СибКЭУ (терр.) за ноябрь 2010 года» и приказ № от ДД.ММ.ГГГГ за декабрь месяц 2010 года. По настоящее время выплаты по данным приказам не произведены. Просит взыскать надбавку за интенсивность за ноябрь 2011 года, декабрь 2011 года в размере 13600 рублей за каждый месяц. Кроме того, ис...

...тцу не была выплачена премия по итогам работы в 3 и 4 кварталах 2010 года, предусмотренная приказом Министра обороны № от ДД.ММ.ГГГГ. Истец просит взыскать премию в размере 50000 рублей за каждый квартал. Незаконными действиями ответчиков истцу причинен моральный вред, который истец просит компенсировать в размере 20000 рублей.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме, пояснил, что при увольнении оспариваемые выплаты произведены не были. Обращение в суд за пределами трехмесячного срока объясняет незнанием трудового законодательства..

Представитель ответчика ФБУ «Управление СибВО « в суд не явился, о дате и месте рассмотрения уведомлен надлежащим образом.

Представитель ответчика ФКУ «УФО МО РФ по Забайкальскому краю» с исковыми требованиями не согласился, указал на пропуск истцом трехмесячного срока для обращения в суд с иском.

Изучив материалы дела, заслушав истца, суд пришел к следующим выводам.

ДД.ММ.ГГГГ истец был принят на должность инженера-инструктора КЭУ ЗАБВО. (л.д.__).

ДД.ММ.ГГГГ истец был переведен на должность главного инженера производственно-технического отдела КЭУ СИБВО.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 уволена в связи с ликвидацией организации (л.д.___).

В соответствии с приказом Министра обороны РФ от 10 ноября 2008 года № 555 и Положением об оплате труда гражданского персонала СибКЭУ (терр). гражданскому персоналу устанавливается выплата за сложность, напряженность и особый режим работы. Размер стимулирующей надбавки устанавливается за счет средств экономии фонда оплаты труда с учетом критериев, позволяющих оценить результативность и качество его работы.(л.д.____).

На основании данных документов были изданы приказы начальником КЭУ № 253 от 3 12.2010 года «О выплате за интенсивность и высокие показатели в труде гражданскому персоналу СибКЭУ (терр.) за ноябрь 2010 года» и № 296 от 30.12.2010 года «О выплате за интенсивность и высокие показатели в труде гражданскому персоналу СибКЭУ за декабрь месяц 2010 года» (л.д.___).

В соответствии с Приказом Министра обороны Российской Федерации от 26 июля 2010 года № 1010 г. Москва «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации» утвержден Порядок определения и расходования объемов бюджетных средств, направляемых на дополнительные выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и премии лицам гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.

24 ноября 2010 года в адрес Командующего войсками Сибирского военного округа поступила телеграмма о выплате за счет экономии денежных средств в третьем квартале 2010 года премии в третьем квартале 2010 года, в том числе гражданскому персоналу, расчетная сумма составила – 50000 руб.(л.д.___).

В декабре 2010 года в адрес СибВО поступила аналогичная телеграмма, разрешающая выплатить премию по итогам работы в 4 квартале 2010 года (л.д.___).

Выплаты, являющиеся предметом иска, истцу в период работы произведены не были Не были они произведены и на момент расчета при увольнении, о чем истец достоверно знал..

Согласно ст. 392 Трудового Кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Истец о нарушении его права на выплату надбавки за сложность и напряженность за ноябрь, декабрь 2010 года, премий по итогам работы в 3, 4 кварталах 2010 года узнал в декабре 2010 года.

Кроме того, при увольнении ДД.ММ.ГГГГ им был получен окончательный расчет, в котором отсутствовали спорные суммы.

Однако в суд ФИО2 ДД.ММ.ГГГГ, пропустив срок, установленный ст. 392 ТК РФ.

При этом, истец уважительных причин пропуска срока не представил.

Исходя из изложенного, суд не находит оснований для удовлетворения требований Калининой Л.Г..

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований Калининой ФИО7 к Федеральному бюджетному учреждению – Управление финансового обеспечения МО РФ по Забайкальскому краю, Федеральному бюджетному учреждению « Управление Сибирского военного округа» о взыскании надбавки за сложность и напряженность за ноябрь, декабрь 2010 года, премий по итогам работы за 3 и 4 кварталы 2010 года, отказать.

Решение может быть обжаловано в течение одного месяца со дня вынесения в окончательной форме в Забайкальский краевой суд через Центральный районный суд города Читы.

Судья О.Н.Копеистова