Лукьяев Мухаметали Хаметгериевич
Дело 2-3136/2018 ~ М-2922/2018
В отношении Лукьяева М.Х. рассматривалось судебное дело № 2-3136/2018 ~ М-2922/2018, которое относится к категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Нальчикском городском суде Кабардино-Балкарской в Кабардино-Балкарской Республике РФ судьей Ольмезовым М.И. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Лукьяева М.Х. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 9 августа 2018 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Лукьяевым М.Х., вы можете найти подробности на Trustperson.
Из нарушений пенсионного законодательства →
Иски физических лиц к Пенсионному фонду Российской Федерации →
иные требования к Пенсионному фонду Российской Федерации
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
№
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
09 августа 2018г. <адрес>
Нальчикский городской суд Кабардино-Балкарской республики
в составе:
председательствующего - Ольмезова М.И.,
при секретаре - Темирове Р.С.,
с участием представителя ответчика - Тхазеплова А.Ю., действующего на основании доверенности от 09.01.2018г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к ГУ ОПФР по КБР о включении периодов работы в специальный стаж и обязании назначить пенсию,
У С Т А Н О В И Л:
ФИО3 обратился в суд с иском к ГУ ОПФР по КБР о включении в специальный трудовой стаж периодов работы с 14.05.1984г. по 02.03.1986г., с 01.03.1991г. по 30.09.2001г., с 01.11.2001г. по 31.08.2002г., с 01.10.2002г. по 31.10.2002г., с 01.12.2002г. по 31.01.2003г. и с 01.03.2003г. по 31.03.2003г. в должности мастера строительных и монтажных работ в Советской МПМК и ООО «Черекская МПМК», мотивируя тем, что 12.12.2017г. он обратился в УПФР ГУ-ОПФР по КБР в Черекском районе с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии.
Решением от 31.05.2018г. № 26 УПФР ГУ-ОПФР по КБР в Черекском районе исключило из льготного стажа указанные периоды работы в связи с отсутствием сведений отражающих характер работы и полноту рабочего дня, приняв специальный стаж в размере 0 лет 0 месяцев 0 дней, страховой стаж в размере 34 года 3 месяца 27 дней.
В судебном заседании истец поддержал заявленные требования по основаниям изложенным в иске.
Представитель ответчика ГУ ОПФР по КБР Тхазеплов А.Ю. просил отказать в удовлетворе...
Показать ещё...нии иска.
Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд находит заявление подлежащим удовлетворению частично по следующим основаниям.
Из материалов дела следует, что 12.12.2017г. ФИО3, обратился в ГУ-ОПФР по КБР с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда.
Решением ГУ-ОПФР по КБРот 31.05.2018г. ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, т.к. периоды работы не включены в специальный стаж.
В качестве причины отказа в назначении досрочной страховой пенсии указано, что нет возможности подтвердить льготный характер работы и полноту рабочего дня.
В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.
Частью 2 вышеуказанной нормы установлено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" и Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992.
Согласно пункту 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537 при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком от 26 января 1991 года.
Списком N 2, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 в разделе XXIX "Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, жилых и других" предусмотрены должности мастера (десятника) и прораба.
Согласно списка N 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 в позиции 2290000б-23419 указаны мастера строительных и монтажных работ.
Из трудовой книжки истца следует, что приказом № 23 от 14.05.1984г. принят мастером в Советская МПМК, приказом № 20 от 03.03.1986г. переведен диспетчером по автотранспорту, приказом № 55-к от 02.10.2003г. уволен по собственному желанию, приказом № 06 от 03.02.2004г. назначен на должность производителя работ по 11 разряду и на 0,5 ставки заведующим хозяйством по 4 разряду отдела обеспечения основной деятельности в Кабардино-Балкарском Госзаповеднике.
Согласно справки № 39 от 03.06.2013г. следует, что ФИО3 приказом № 23 от 14.05.1984г. принят мастером в Советская МПМК, приказом № 20 от 03.03.1986г. переведен диспетчером по автотранспорту, приказом № 9 от 14.02.1991г. переведен мастером и приказом № 55-к от 02.10.2003г. уволен по собственному желанию.
В материалах гражданского дела имеется приказ № 24 от 14.05.1984г. Советской МПМК о принятии ФИО3 на должность мастера, приказ № 20 от 03.03.1986г. о переводе мастера ФИО3 на должность диспетчера по автотранспорту, приказ № 9 от 14.02.1991г. о переводе в должность мастера.
Из материалов дела можно сделать вывод, что истец работал каменщиком в Советской МПМК и ООО «Черекская МПМК» в период с 14.05.1984г. по 02.03.1986г., с 01.03.1991г. по 30.09.2001г., с 01.11.2001г. по 31.08.2002г., с 01.10.2002г. по 31.10.2002г., с 01.12.2002г. по 31.01.2003г. и с 01.03.2003г. по 31.03.2003г., который суд полагает возможным обязать ответчика включить в страховой стаж, необходимый для назначения досрочной пенсии по Списку№2.
Из справки уточняющей особый характер работы и условия труда, необходимые для назначения досрочной пенсии и подтверждающая постоянную занятость № 40 от 13.06.2013г. следует, что ФИО3 полный рабочий день работал в ООО «Черекская МПМК» в период с 14.05.1984г. по 02.03.1986г. и с 01.03.1991г. по 30.09.2003г. в качестве мастера.
Период работы истца с 14.05.1984г. по 02.03.1986г., в должности мастера Советской МПМК подлежит включению в специальный стаж истца, т.к. до 01 января 1992 года не требовалось подтверждение вида выполняемой работы, в соответствии со Списком N 2 производств, мастера строительных и монтажных работ, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, также требование о полной занятости в течение рабочего дня список не содержал.
Факт работы в период работы с 01.03.1991г. по 30.09.2001г., с 01.11.2001г. по 31.08.2002г., с 01.10.2002г. по 31.10.2002г., с 01.12.2002г. по 31.01.2003г. и с 01.03.2003г. по 31.03.2003г. в должности мастера строительных и монтажных работ в Советской МПМК и ООО «Черекская МПМК» подтверждается записями трудовой книжки истца, а также справкой отом, что ФИО3, действительно работал в должности мастера ОООЛ «Черекская МПМК».
Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 раздела XXIX "Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, жилых и других", утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, пользуются мастера строительных и монтажных работ (позиция 2290000б-23419).
Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено названными Правилами или иными нормативными правовыми актами (абзац 1 пункта 4).
В силу п. 5 Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. N 5 под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.
Однако, информация, содержащаяся в трудовой книжке истца, архивной справке о работе в спорные периоды, носит общий характер и не позволяет определить, какому именно фактору вредности подвергался истец, сколько времени занимала эта работа (80% или менее), в связи с чем требуется представление дополнительных документов, подтверждающих характер работ.
Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Из материалов дела усматривается, что при обращении в пенсионный орган истец не представил справку, уточняющую работу с тяжелыми условиями труда. Также такую справку истец не представил и в суд.
Таким образом, материалы дела не содержат достаточно допустимых и относимых доказательств выполнения истцом в спорные периоды работы, предусмотренной Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10 (раздел XXIX "Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, жилых и других", позиция 2290000б-23419), о том, что работа истцом выполнялась полный рабочий день, при полной рабочей неделе, то есть не менее 80% рабочего времени.
Согласно ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
В данном случае ФИО3 обратился за назначением пенсии в Управление Пенсионного фонда 12.12.2017г.
С учетом включенных в специальный стаж периодов работы по решению суда, специальный стаж истца на дату его обращения в ПФР, то есть по стоянию на 12.12.2017г., составил более чем требуемые в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" 25 лет, в связи с чем пенсия должна быть назначена со дня обращения за указанной пенсией, т.е. с 12.12.2017г.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд-
Р Е Ш И Л:
Исковые требования ФИО3 к Государственному Учреждению - Отделению Пенсионного Фонда РФ по КБР удовлетворить.
Обязать Государственное Учреждение - Отделение Пенсионного Фонда РФ по КБР включить ФИО3 в специальный трудовой стаж периоды его работы с 14 мая 1984года по 02марта 1986 года, с 01марта 1991 года по 30сентября 2001 года, с 01 ноября 2001 года по 31августа 2002 года, с 01 октября 2002 года по 31октября 2002 года, с 01 декабря 2002 года по 31 января 2003 года и с 01 марта 2003 года по 31 марта 2003 года в должности мастера строительных и монтажных работ в Советской МПМК и ООО «Черекская МПМК» и назначить ему досрочную пенсию начиная с 12 декабря 2017 года.
Решение может быть обжаловано в Верховный суд КБР через Нальчикский городской суд в течение одного месяца со дня его оглашения.
Председательствующий М.И. Ольмезов
Свернуть