Слабуха Никита Сергеевич
Дело 8Г-2780/2022
В отношении Слабухи Н.С. рассматривалось судебное дело № 8Г-2780/2022, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Кассация проходила 28 января 2022 года. Рассмотрение проходило в Третьем кассационном суде общей юрисдикции в городе Санкт-Петербурге РФ.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Слабухи Н.С. Судебный процесс проходил с участием истца.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Слабухой Н.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Дела об оплате труда →
в иных случаях об оплате труда
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело 33-2729/2021
В отношении Слабухи Н.С. рассматривалось судебное дело № 33-2729/2021, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Апелляция проходила 14 сентября 2021 года, где по итогам рассмотрения, все осталось без изменений. Рассмотрение проходило в Мурманском областном суде в Мурманской области РФ судьей Морозовой И.Ю.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Слабухи Н.С. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 13 октября 2021 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Слабухой Н.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Дела об оплате труда →
в иных случаях об оплате труда
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Мотивированное апелляционное определение изготовлено
15 октября 2021 г.
Судья Свиридова Ж.А.
№ 33-2729-2021
УИД 51RS0001-01-2021-001569-61
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г. Мурманск
13 октября 2021 г.
Судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда в составе:
председательствующего
Морозовой И.Ю.
судей
Муравьевой Е.А.
Венедиктова А.А.
при секретаре
Таушанковой Н.С.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1391/2021 по иску Слабухи Никиты Сергеевича к Управлению Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области о праве на выплату надбавки к должностному окладу за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений,
по апелляционной жалобе Управления Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области на решение Октябрьского районного суда города Мурманска от 6 апреля 2021 г.
Заслушав доклад судьи Морозовой И.Ю., объяснения представителя ответчика Управления Росгвардии по Мурманской области Озерянского В.А., поддержавшего доводы апелляционной жалобы, возражения истца Слабухи Н.С. относительно доводов жалобы, судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда
установила:
Слабуха Н.С. обратился в суд с иском к Управлению Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области (далее – Управление Росгвардии по Мурманской области) о праве на выплату надбавки к должностному окладу за службу, связанную с использованием специального альпи...
Показать ещё...нистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений.
В обоснование заявленных требований указал, что с 1 октября 2016 г. по 31 декабря 2018 г. проходил службу в первом боевом отделении специального отряда быстрого реагирования Управления Росгвардии по Мурманской области в должности старшего оперуполномоченного (снайпер) первого боевого отделения специального отряда быстрого реагирования - звание старший лейтенант полиции.
С 1 января 2019 г. проходит службу в первом боевом отделении специального отряда быстрого реагирования Управления Росгвардии по Мурманской области в должности старшего оперуполномоченного по особо важным делам первого боевого отделения специального отряда быстрого реагирования.
Решением начальника Управления Росгвардии по Мурманской области от 11 января 2019 г. ему приостановлена выплата надбавки к должностному окладу за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений с 1 января 2019 г.
Полагал указанное решение незаконным, поскольку наличие в должностном регламенте (должностных инструкциях) сотрудника служебных обязанностей по использованию специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств, приспособлений, а также соответствующего допуска к выполнению указанных обязанностей является условием для установления ему надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка, утвержденного Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406.
Просил признать незаконным решение начальника Управления Росгвардии по Мурманской области от 11 января 2019 г. о приостановлении ему выплаты надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка, утвержденного Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406, с 1 января 2019 г., обязать ответчика производить ему соответствующую выплату с 1 января 2019 г.
Судом постановлено решение, которым исковые требования удовлетворены.
Признано незаконным решение Управления Росгвардии по Мурманской области о приостановлении Слабухе Н.С. надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка обеспечения денежным довольствием лиц, имеющих специальные звания полиции и проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации, а также предоставления им отдельных выплат, утвержденного Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406, с 1 января 2019 г.
Управление Росгвардии по Мурманской области обязано производить Слабуха Н.С. выплату надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка обеспечения денежным довольствием лиц, имеющих специальные звания полиции и проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации, а также предоставления им отдельных выплат, утвержденного Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406, с 1 января 2019 г.
В апелляционной жалобе представитель Управления Росгвардии по Мурманской области Озерянский В.А., ссылаясь на нарушение судом норм материального права, просит отменить решение суда и принять по делу новое решение об отказе в удовлетворении исковых требований.
В обоснование жалобы указывает, что начальником Управления Росгвардии по Мурманской области решение о приостановление начисления спорных надбавок принято с учетом позиции ревизионной группы отдела финансового контроля и аудита Управления Северо-западного округа войск национальной гвардии Российской Федерации отраженной в акте от 29 ноября 2018 г. по результатам проведенной ревизии финансово-хозяйственной деятельности Управления Росгвардии по республике Коми, согласно которой надбавка за службу, связанную со снайперским оружием, с использованием специального альпинистского снаряжения специальных спусковых устройств и приспособлений, не должна устанавливаться сотрудникам, замещающим не штатные должности высотников.
Отмечает, что Слабуха Н.С. с 1 января 2019 г. назначен на должность старшего оперуполномоченного по особо важным делам боевого отделения СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области и освобожден от замещения должности старшего оперуполномоченного (снайпера) боевого отделения СОБР. Надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, а именно за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений, исходя из содержания приказа о назначении истца на вышестоящую должность, ему не устанавливалась.
Кроме того, ссылается на пропуск истцом срока разрешения служебного спора, установленного частью 4 статьи 72 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и пункта 6 Порядка рассмотрения служебного спора в войсках национальной гвардии Российской Федерации, утвержденного приказом Росгвардии от 23 июля 2018 г. № 333.
Полагает, что указанные истцом обстоятельства не подтверждают в полной мере уважительных причин пропуска срока для обращения в суд.
В соответствии с частью 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.
Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены или изменения состоявшегося по делу судебного постановления по доводам жалобы.
Разрешая спор, суд правильно определил обстоятельства, имеющие значение для дела, в необходимом объеме исследовал представленные доказательства и должным образом применил нормы материального права, регулирующие спорные правоотношения.
Правовое регулирование деятельности войск национальной гвардии Российской Федерации определяется Федеральным законом от 3 июля 2016 г. № 226-ФЗ «О войсках национальной гвардии Российской Федерации».
В силу статьи 3 Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 226-ФЗ «О войсках национальной гвардии Российской Федерации» правовую основу деятельности войск национальной гвардии составляют Конституция Российской Федерации, общепризнанные принципы и нормы международного права, международные договоры Российской Федерации, федеральные конституционные законы, настоящий Федеральный закон, другие федеральные законы, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, а также нормативные правовые акты федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере деятельности войск национальной гвардии Российской Федерации, в сфере оборота оружия, в сфере частной охранной деятельности и в сфере вневедомственной охраны (далее - уполномоченный федеральный орган исполнительной власти), и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регулирующие деятельность войск национальной гвардии.
В соответствии с частью 1 статьи 44 Федерального закона от 3 июля 2016 г. № 227-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О войсках национальной гвардии Российской Федерации» на лиц, проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации и имеющих специальные звания полиции, граждан, уволенных со службы в войсках национальной гвардии Российской Федерации, членов их семей и лиц, находящихся (находившихся) на их иждивении, распространяются положения Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (за исключением положений части 4 статьи 10, пункта 21 части 1, частей 2 и 3 статьи 11, части 2 статьи 12, части 3 статьи 13 указанного федерального закона).
Положением пункта 1 статьи 29 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» предусмотрено, что профессиональная служебная деятельность сотрудника органов внутренних дел осуществляется в соответствии с должностным регламентом (должностной инструкцией), утверждаемым (утверждаемой) руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем.
Согласно пункту 7 части 6 статьи 2 Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», действие которого распространено на лиц, имеющих специальные звания и проходящих службу в Росгвардии, сотрудникам устанавливаются дополнительные выплаты, в том числе надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2011 г. № 1122 в соответствии с Федеральными законами «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» и «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» утверждены Правила выплаты военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время и Правила выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации надбавки к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время.
Установление и выплата сотрудникам надбавки в зависимости от условий выполнения задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, предусмотрено пунктом 3 вышеназванных Правил выплаты сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации от 24 декабря 2011 г. № 1122, в том числе, за службу, связанную со снайперским оружием, с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений.
Указом Президента Российской Федерации от 30 сентября 2016 № 510 утверждено Положение о Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, согласно подпункту 13 пункта 14 которого директор определяет порядок обеспечения военнослужащих и сотрудников войск национальной гвардии денежным довольствием; устанавливает, исходя из окладов по типовым воинским должностям военнослужащих и должностям сотрудников войск национальной гвардии, утвержденных Правительством Российской Федерации, размеры окладов (тарифных разрядов) по другим (нетиповым) воинским должностям соответствующих категорий военнослужащих и должностям сотрудников войск национальной гвардии, а также устанавливает дополнительные выплаты военнослужащим и сотрудникам войск национальной гвардии в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в федеральном бюджете на содержание войск национальной гвардии.
В соответствии с частью 18 статьи 2 Федерального закона от 19 июля 2011 г. № 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и подпунктом 13 пункта 14 Положения о Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 30 сентября 2016 г. № 510, Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406 утвержден Порядок обеспечения денежным довольствием лиц, имеющих специальные звания полиции и проходящих службу в войсках национальной гвардии Российской Федерации, а также предоставления им отдельных выплат (далее – Порядок от 26 сентября 2017 г. № 406).
Подпунктом 2 пункта 27 Порядка от 26 сентября 2017 г. № 406 установлено, что надбавка к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, выплачивается в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации (часть 14 статьи 2 Федерального закона № 247-ФЗ, постановление Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2011 г. № 1122) за службу, связанную со снайперским оружием, с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений, в размере 20 процентов от должностного оклада.
Судом установлено и из материалов дела следует, что Слабуха Н.С. в период с 1 октября 2016 г. по 31 декабря 2018 г. проходил службу в специальном отряде быстрого реагирования (далее – СОБР) Управления Росгвардии по Мурманской области в должности оперуполномоченного (снайпер) первого боевого отделения.
С 1 января 2019 г. Слабуха Н.С. переведен на вышестоящую должность старшего оперуполномоченного по особо важным делам первого боевого отделения СОБР, с заключением контракта на неопределенный срок, на основании приказа Управления Росгвардии по Мурманской области от 28 декабря 2018 г. № *.
28 декабря 2018 г. врио командира СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области утвержден должностной регламент (должностная инструкция) старшего оперуполномоченного по особо важным делам 1 боевого отделения специального отряда быстрого реагирования Управления Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области капитана полиции Слабухи Н.С.
Согласно пункту 1 должностного регламента (должностной инструкции) старший оперуполномоченный по особо важным делам 1 боевого отделения СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области осуществляет свою деятельность на основе плановых заданий и поручений непосредственного руководителя в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и ведомственными нормативными правовыми актами, а также настоящей должностной инструкцией.
В целях реализации возложенных задач и функций старший оперуполномоченный по ОВД 1 боевого отделения СОБР имеет право, в том числе пользоваться правами военнослужащего (сотрудника) Росгвардии, предусмотренными Федеральным законом от 3 июля 2016 г. № 226-ФЗ «О войсках национальной гвардии Российской Федерации», а также полномочиями, предусмотренными другими нормативными правовыми актами, для надлежащего выполнения обязанностей по занимаемой должности (пункты 10, 10.6 должностного регламента (должностной инструкции)).
В целях реализации возложенных задач и функций старший оперуполномоченный по ОВД 1 боевого отделения СОБР обязан, в том числе лично участвовать в специальных операциях (мероприятиях), включая операции (мероприятия) с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений (пункты 11, 11.16 должностного регламента (должностной инструкции)).
Аналогичные права и обязанности содержатся в утвержденном 17 декабря 2020 г. командиром СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области должностном регламенте (должностной инструкции) старшего оперуполномоченного по особо важным делам 1 боевого отделения специального отряда быстрого реагирования Управления Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области майора полиции Слабухи Н.С.
Наличие у истца профессионального образования, предоставляющего ему допуск к работе со специальным альпинистским снаряжением, специальными спусковыми устройствами и приспособлениями, стороной ответчика не оспаривалось.
Из представленной командиром СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области справки от 6 апреля 2021 г. следует, что Слабуха Н.С. имеет свидетельство о повышении квалификации от 2013 г. по программе «Оперуполномоченный СОБР ГУ МВД России по ФО, МВД, ГУ (У) МВД России по субъектам РФ» (горная и высотная подготовка).
В соответствии с планом боевой, профессиональной, служебной и физической подготовки Управления Росгвардии по Мурманской области на 2019 и 2020 гг., утвержденные командованием Северо-Западного округа войск национальной гвардии Российской Федерации, а также тематическими планами профессиональной, служебной, и физической подготовки СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области на 2019, 2020 гг. и расписания занятий на 2019 и 2020 гг., утвержденные командиром СОБР Управления Росгвардии по Мурманской области, Слабуха Н.С. участвовал и проводил занятия по профессиональной служебной и физической подготовке, принимал, проводил и проходил теоретическую и практическую подготовку по дисциплинам: «Высотная подготовка», «Десантная подготовка».
Неоднократно в период с 2019 г. по настоящее время участвует в специальных операциях (мероприятиях), занятиях с использованием специального альпинистского снаряжения, спусковых устройств и приспособлений.
В соответствии с журналами учета служебной и профессиональной подготовки СОБР на 2019 и 2020 гг. участвовал в групповых занятиях по десантированию из вертолета, в наземной отработке элементов прыжка из вертолета, в групповых занятиях по теме «Альпинистское снаряжение. Требования безопасности»; в групповых занятиях по теме «Техника спуска по зданию, метание штурмовой гранаты в окно при спуске с высотного здания», в групповых занятиях по теме «Способы проникновения в высотное здание».
Из данной справки также следует, что истец проходил высотную подготовку: 22 января 2019 г., 29 января 2019 г., 5 февраля 2019 г., 12 февраля 2019 г., 5 марта 2019 г., 12 марта 2019 г., 11 июня 2019 г., 25 июня 2019 г., 9 июля 2019 г., 10 июля 2019 г., 30 июля 2019 г., 13 августа 2019 г., 14 августа 2019 г., 21 августа 2019 г., 2 октября 2019 г., 20 ноября 2019 г., 27 ноября 2019 г., 28 января 2020 г., 11 марта 2020 г., 1 апреля 2020 г., 8 апреля 2020 г., 14 мая 2020 г., 29 июля 2020 г., 5 августа 2020 г., 21 октября 2020 г., 28 октября 2020 г., 25 ноября 2020 г, а также десантную подготовку: 7 июля 2019 г., 23 июля 2019 г., 13 августа 2019 г., 16 октября 2019 г., 20 октября 2019 г., 25 марта 2020 г., 9 сентября 2020 г., 16 сентября 2020 г.
Вместе с тем судом установлено, что на основании решения Управления Росгвардии по Мурманской области Слабухе Н.С. приостановлена выплата спорной надбавки за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений, с 1 января 2019 г.
Разрешая возникший между сторонами спор, суд первой инстанции, с учетом установленных по делу обстоятельств и правоотношений сторон, а также закона, подлежащего применению, оценив исследованные по делу доказательства в соответствии с правилами статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, пришел к обоснованному выводу о незаконности решения ответчика о приостановлении выплаты истцу надбавки к должностному окладу за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка, утвержденного Приказом Росгвардии от 26 сентября 2017 г. № 406, в связи с чем обязал ответчика производить истцу выплату указанной надбавки с момента приостановления, то есть с 1 января 2019 г.
Свой вывод суд обосновал наличием совокупности предусмотренных законом условий для производства спорной выплаты, а именно: наличие в должностном регламенте (должностной инструкции) истца служебных обязанностей по участию в специальных операциях (мероприятиях) с использованием специального альпинистского снаряжения, спусковых устройств и приспособлений; наличие у истца соответствующего допуска к выполнению указанных обязанностей; фактическое привлечение истца к осуществлению (выполнению) данной деятельности.
Оснований не согласиться с указанным выводом суда, который соответствует установленным по делу обстоятельствам, не противоречит подлежащим применению нормам материального права, судебная коллегия не усматривает.
Доводы апелляционной жалобы об отсутствии у истца права на получение спорной надбавки, которая не должна устанавливаться сотрудникам, замещающим не штатные должности высотников, являются несостоятельными.
Положениями Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», действия которого распространено на лиц, имеющих специальные звания и проходящих службу в Росгвардии (Федеральный закон от 3 июля 2016 г. № 227-ФЗ), предусмотрено, что в случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами Российской Федерации, указанными в части 1 статьи 3 настоящего Федерального закона, к правоотношениям, связанным со службой в органах внутренних дел, применяются нормы трудового законодательства (часть 2 статьи 3 от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ).
В соответствии со статьей 2 Трудового кодекса Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются, в том числе обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, равенство прав и возможностей работников.
Положением статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации установлена обязанность работодателя обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности.
Кроме того, согласно представленной в материалы дела телеграмме заместителя директора Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации – главнокомандующего войсками национальной гвардии Российской Федерации № 61 от 26 апреля 2019 г., согласованной руководителем ФЭД Росгвардии, начальниками УПСпН Росгвардии и ГУПВ Росгвардии, адресованной командующим округами войск национальной гвардии Российской Федерации, начальникам территориальных органов Росгвардии, в которой даны разъяснения по вопросу выплат сотрудникам СОБР и ОМОН территориальных органов Росгвардии (далее - сотрудники) надбавки к должностному окладу за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время – за службу, связанную с использованием специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений, указанная надбавка устанавливается сотрудникам, в должностных регламентах (должностных инструкциях) которых предусмотрены обязанности по использованию специального альпинистского снаряжения, специальных спусковых устройств и приспособлений.
В данных должностных регламентах (должностных инструкциях) делается пометка о том, что фактическое выполнение сотрудником обозначенных обязанностей возможно только при наличии у него соответствующего допуска.
Условием для правомерного установления надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка, является наличие в должностном регламенте (должностных инструкциях) сотрудника служебных обязанностей по использованию специального альпинистского снаряжения, (специальных спусковых устройств и приспособлений), а также соответствующего допуска к выполнению указанных обязанностей.
С учетом изложенного, наличие в должностном регламенте по замещаемой истцом должности приведенных выше служебных обязанностей, а также наличие у истца соответствующего допуска к их выполнению, является совокупностью условий для правомерного установления истцу надбавки, предусмотренной подпунктом 2 пункта 27 Порядка от 26 сентября 2017 г. № 406.
При таких обстоятельствах, вопреки доводам жалобы, вывод суда об удовлетворении требований истца судебная коллегия находит правильным.
Рассмотрев довод ответчика о пропуске истцом срока для обращения в суд за разрешением спора, суд первой инстанции принял во внимание заявление истца о восстановлении пропущенного срока, в обоснование которого Слабуха Н.С. сослался на то, что не был уведомлен ответчиком о прекращении выплаты надбавки, своевременно совместно с другими сотрудниками обратился к работодателю для разрешения спорной ситуации, однако работодатель, сославшись на намерение в будущем добровольно удовлетворить требования после решения аналогичного вопроса в судебном порядке в отношении иного сотрудника, несмотря на подтверждение судами различных инстанций незаконности приостановления выплаты надбавки, права истца не восстановил и выплату надбавки не произвел. После отказа работодателя незамедлительно обратиться в суд истец не смог по причине нахождения на листе нетрудоспособности.
Обстоятельства, связанные с обращением сотрудников СОБР о выплате спорной надбавки и намерением работодателя урегулировать данный вопрос после вступления в законную силу судебных постановлений по иску одного из сотрудников, стороной ответчика не оспаривались и не опровергнуты.
Признав приведенные истцом причины пропуска срока для обращения в суд уважительными, суд первой инстанции правомерно восстановил срок для обращения в суд с данными требованиями.
Оснований не согласиться с выводом суда о восстановлении истцу пропущенного срока для обращения в суд судебная коллегия не находит, поскольку, учитывая установленные обстоятельства, истец правомерно ожидал, что его требования будут удовлетворены работодателем в добровольном порядке.
Доводы апелляционной жалобы в указанной части направлены на переоценку установленных обстоятельств и исследованных доказательств, оснований для чего не имеется.
Более того, судебная коллегия принимает во внимание, что исходя из объяснений сторон в суде апелляционной инстанции, с начала 2021 г. с учетом разъяснений вышестоящего аппарата Росгвардии выплата спорной надбавки сотрудникам, в том числе истцу, возобновлена.
Иных доводов, которые имели бы существенное значение для рассмотрения дела, влияли бы на обоснованность и законность судебного решения, либо опровергали изложенные в нем выводы, в апелляционной жалобе не содержится.
Нарушений норм процессуального права, которые в силу части 4 статьи 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации являются безусловными основаниями к отмене решения суда первой инстанции, в ходе рассмотрения дела судом допущено не было.
При таком положении судебная коллегия находит постановленное решение суда законным и обоснованным, оснований, предусмотренных статьей 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, для отмены или изменения решения суда, в том числе по доводам апелляционной жалобы, не имеется.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 327, 328, 329, 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Мурманского областного суда
определила:
решение Октябрьского районного суда города Мурманска от 6 апреля 2021 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу Управления Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации по Мурманской области - без удовлетворения.
Председательствующий
Судьи
СвернутьДело 2-1391/2021 ~ М-854/2021
В отношении Слабухи Н.С. рассматривалось судебное дело № 2-1391/2021 ~ М-854/2021, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Октябрьском районном суде г. Мурманска в Мурманской области РФ судьей Свиридовой Ж.А. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Слабухи Н.С. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 6 апреля 2021 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Слабухой Н.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Дела об оплате труда →
в иных случаях об оплате труда
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик