Тогаев Акрам Утаганович
Дело 9-1497/2024 ~ М-10106/2024
В отношении Тогаева А.У. рассматривалось судебное дело № 9-1497/2024 ~ М-10106/2024, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, заявление было возвращено заявителю. Рассмотрение проходило в Набережночелнинском городском суде в Республике Татарстан РФ судьей Вафиной Г.В. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Тогаева А.У. Судебный процесс проходил с участием ответчика, а окончательное решение было вынесено 16 сентября 2024 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Тогаевым А.У., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
О возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей →
по искам работодателей
В ПРОИЗВОДСТВЕ СУДА (третейского суда) ИМЕЕТСЯ ДЕЛО по спору между теми же сторонами
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
М-10106/2024
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
о возвращении искового заявления
... ... РТ
Судья Набережночелнинского городского суда Республики Татарстан Вафина Г.В., рассмотрев исковое заявление публичного акционерного общества «КАМАЗ» к ФИО1 о взыскании задолженности,
установил :
ПАО «КАМАЗ» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании задолженности.
Согласно пункту 5 части 1 статьи 135 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судья возвращает исковое заявление в случае, если в производстве этого или другого суда либо третейского суда имеется дело по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям.
Судом установлено и материалами дела подтверждается, что в производстве Набережночелнинского городского суда Республики Татарстан находится гражданское дело ... по иску публичного акционерного общества «КАМАЗ» к ФИО1 о взыскании задолженности.
При таких обстоятельствах, суд считает необходимым заявление ПАО «КАМАЗ» возвратить.
Руководствуясь статьёй 135 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
определил :
исковое заявление публичного акционерного общества «КАМАЗ» к ФИО1 о взыскании задолженности возвратить.
На определение может быть подана частная жалоба в Верховный Суд Республики Татарстан в течение 15 дней через Набережночелнинский городской суд.
Судья: «подпись» Вафина Г.В.
Дело 2-12257/2024 ~ М-10183/2024
В отношении Тогаева А.У. рассматривалось судебное дело № 2-12257/2024 ~ М-10183/2024, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Набережночелнинском городском суде в Республике Татарстан РФ судьей Бурхановой И.И. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Тогаева А.У. Судебный процесс проходил с участием ответчика, а окончательное решение было вынесено 30 октября 2024 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Тогаевым А.У., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
О возмещении ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей →
по искам работодателей
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- ИНН:
- 1650032058
- ОГРН:
- 1021602013971
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело ...
УИД 16RS0042-03-2024-011084-42
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
30 октября 2024 года г. Набережные Челны РТ
Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в составе
председательствующего судьи Бурхановой И.И.
при секретаре Каюмовой О.Р.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску публичного акционерного общества «КАМАЗ» к Тогаеву А.У. о взыскании затрат, понесенных работодателем,
установил:
истец публичное акционерное общество «КАМАЗ» (далее ПАО «КАМАЗ») обратилось в суд с иском к ответчику Тогаеву А.У. о взыскании денежных средств, указав, что ... между Истцом и Ответчиком было заключено соглашение о возмещении расходов (далее - Соглашение), согласно которому ПАО «КАМАЗ» обязалось организовать и оплатить трансфер Тогаеву А.У. по маршруту Ташкент - Казань к месту проживания на территории РФ. Согласно п. 2.4.3 Соглашения Ответчик обязался возместить вышеуказанные расходы Истца с учетом суммы предъявленного НДС поставщиком услуги в случае расторжения трудового договора, заключенного Ответчиком с Истцом, до истечения 11 месяцев с даты его заключения. Расходы ПАО «КАМАЗ» по оплате трансфера (авиабилета) по маршруту Ташкент - Казань составили 19685,00 рублей.
... между Истцом и Ответчиком был заключен агентский договор .... В соответствии с п.1.1. указанного договора Истец принимает на себя обязательство за вознаграждение совершать по поручению Ответчика юридические и иные действия от своего имени, но за счет Ответчика либо от имени и за счет Ответчика, направленные на получение Ответчиком необходимых разрешений на работу (патент) в РФ. Во исполнение заключенного договора Истец произ...
Показать ещё...вел оплату сборов и платежей в интересах Ответчика. Затраты произведенные истцом составили 8420,00 рублей. Ответчик не выполнил свои обязательства по пункту 3.4 агентского договора.
Истец просит взыскать с ответчика затраты, понесенные работодателем в размере 28105 рублей, расходы по оплате госпошлины в сумме 1043 рубля и оплате почтовых услуг в размере 166,10 рублей.
Истец просит рассмотреть дело в отсутствие своего представителя, что суд счел возможным.
Ответчик в суд не явился, извещен, направленный в его адрес конверт с извещением о времени и месте рассмотрения дела возвращен по истечении срока хранения.
Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка ответчика является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве.
Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.
Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с частями 1 и 2 статьи 196 Трудового кодекса Российской Федерации необходимость подготовки работников (профессиональное образование и профессиональное обучение) и дополнительного профессионального образования для собственных нужд определяет работодатель. Подготовка работников и дополнительное профессиональное образование работников осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
Формы подготовки и дополнительного профессионального образования работников, перечень необходимых профессий и специальностей определяются работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Кодекса для принятия локальных нормативных актов (часть 3 статьи 196 Трудового кодекса Российской Федерации).
Согласно частям 1 и 2 статьи 197 Трудового кодекса Российской Федерации работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование. Указанное право реализуется путем заключения договора между работником и работодателем.
Из приведенных положений Трудового кодекса Российской Федерации следует, что право работника на подготовку и дополнительное профессиональное образование реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем, каких-либо исключений из этой процедуры законом не установлено.
В соответствии со статьей 198 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.
В силу статьи 199 Трудового кодекса Российской Федерации ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.
На основании статьи 249 Трудового кодекса Российской Федерации в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права (пункт 1 статьи 9 Гражданского кодекса Российской Федерации).
На основании статьи 421 Гражданского кодекса Российской Федерации граждане и юридические лица свободны в заключении договора.
В силу пункта 1 статьи 432 Гражданского кодекса Российской Федерации договор считается заключенным, если между сторонами, в требуемой в подлежащих случаях форме, достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора.
В силу пункта 1 статьи 1005 Гражданского кодекса Российской Федерации по агентскому договору одна сторона (агент) обязуется за вознаграждение совершать по поручению другой стороны (принципала) юридические и иные действия от своего имени, но за счет принципала либо от имени и за счет принципала.
Согласно статье 1006 Гражданского кодекса Российской Федерации принципал обязан уплатить агенту вознаграждение в размере и в порядке, установленных в агентском договоре.
Из материалов дела следует, что ... ПАО «КАМАЗ» и Тогаеву А.У. заключено соглашение о возмещении расходов трансфера по маршруту Ташкент - Казань. Расходы ПАО «КАМАЗ» по оплате трансфера (авиабилета) по маршруту Ташкент - Казань составили 19685,00 рублей, что подтверждается копией электронного билета ... от ..., отчетом о расходах по трансферу от ....
... между Истцом и Ответчиком был заключен агентский договор .... Согласно актам оказанных услуг затраты произведенные ПАО «КАМАЗ» и подлежащие возмещению Тогаеву А.У. составили 8420,00 рублей.
Суд, проверив представленный истцом расчет затрат, подлежащих взысканию с ответчика, считает его арифметически верным.
Иного расчета суду не представлено.
Ответчик в суд не явился, возражений и контррасчетов не представил.
При таких обстоятельствах иск подлежит удовлетворению.
В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика подлежат взысканию расходы истца по оплате государственной пошлины в сумме 1043 рублей и почтовые расходы в сумме 301 рубля 02 копеек.
Руководствуясь статьями 194-198, 233-237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,
решил:
иск публичного акционерного общества «КАМАЗ» к Тогаеву А.У. о взыскании денежных средств удовлетворить.
Взыскать с Тогаеву А.У. (...) в пользу публичного акционерного общества «КАМАЗ» (ИНН 1650032058, ОГРН 1021602013971) в возмещение затрат, понесенных работодателем, 28105 (двадцать восемь тысяч сто пять) рублей, расходы по оплате госпошлины в сумме 1043 (одна тысяча сорок три) рубля и оплате почтовых услуг в размере 166 (сто шестьдесят шесть) рублей 10 копеек.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан через Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья подпись И.И. Бурханова
Мотивированное заочное решение суда изготовлено ....
Свернуть