Балабух Оксана Юрьевна

Дело № 2-3303/15 РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 июля 2015 года

Ленинский районный суд г. Смоленска

в составе

председательствующего (судьи) Космачевой О.В.

при секретаре Аксенцовой А.А..

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Балабух О.Ю. к ЗАО ППТИ «Смоленскагропромтехпроект» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации неиспользованного отпуска и компенсации морального вреда,

установил:

Балабух О.Ю. обратилась в суд с иском к ЗАО «Проектный и проектно-технологический институт «Смоленскагропромтехпроект» (далее ЗАО ППТИ «Смоленскагропромтехпроект») о взыскании невыплаченной заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ и компенсации неиспользованного отпуска в сумме <данные изъяты>.; взыскании компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> В обоснование требований указала, что работодателем обязанность по выплате указанных выплат не исполнена.

В судебном заседании Балабух О.Ю. заявленные требования поддержала по основаниям, в нем изложенным.

Ответчик ЗАО ППТИ «Смоленскагропромтехпроект» о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, представителя в судебное заседание не направил. Возражений по заявленным тр6ебованиям не представил.

Выслушав участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

На основании ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной рабо...

...ты.

Обязанность работодателя выплачивать работнику в полном размере причитающуюся ему заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами установлена ст.22 ТК РФ.

В силу ст. 127, 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, в том числе компенсация неиспользованного отпуска, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Судом установлено, что Балабух О.Ю. с ДД.ММ.ГГГГ работала в ЗАО ППТИ «Смоленскагропромтехпроект» в АУП в должности специалиста по государственным закупкам; с ДД.ММ.ГГГГ приказом от ДД.ММ.ГГГГ № уволена по основаниям п.2 ч.1 ст. 81 ТК РФ

За период с ДД.ММ.ГГГГ работодателем Балабух О.Ю. не выплачена заработная плата и компенсация неиспользованного отпуска в сумме <данные изъяты>, что подтверждается выданными ответчиком справкой и расчетным листком.

В соответствии с ч. 1 ст. 68 ГПК РФ в случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

В силу положений ст. 136 ТК РФ бремя доказывания обстоятельств своевременности и полноты расчета с сотрудником при его увольнении лежит на работодателе.

Ответчиком доказательств, опровергающих доводы истца о наличии вышеуказанной задолженности перед ней в указанном размере на день разрешения спора, не представлено.

Таким образом, указанные причитающиеся истцу выплаты по правилам ст. 21,22 ТК РФ, ст. 56 ГПК РФ подлежат взысканию с ответчика в заявленном им размере.

По правилам ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Применительно к норме ст. 237 ТК РФ суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

С учетом подтверждения при разбирательстве дела фактов нарушения ответчиком охраняемых законом прав и интересов Балабух О.Ю., объема и характера причиненных ей нравственных страданий, судом принимается решение о взыскании с ЗАО ППТИ «Смоленскагропромтехпроект»в пользу истца денежной компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты>

По правилам ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход бюджета госпошлина в сумме <данные изъяты>

Руководствуясь ст. ст. 194- 198 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с ЗАО «Проектный и проектно-технологический институт «Смоленскагропромтехпроект» в пользу Балабух О.Ю. невыплаченную заработную плату за период ДД.ММ.ГГГГ и компенсацию неиспользованного отпуска в сумме <данные изъяты> компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>

Взыскать с ЗАО «Проектный и проектно-технологический институт «Смоленскагропромтехпроект» в доход бюджета г. Смоленска госпошлину в сумме <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Ленинский районный суд в течение месяца.

Председательствующий судья О.В. Космачева