Чернейкин Павел Николаевич

Дело №2-4783-2011

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

01 августа 2011г. г.Волгоград

Центральный районный суд г.Волгограда в составе:

Председательствующего судьи- Артеменко И.С., при секретаре – Утаровой А.С., с участием истца Чернейкина П.Н., представителя ответчика ОАО «Вогограднефтегазстрой» Цапиной С.В., действующей на основании доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Волгограде гражданское дело по иску Чернейкина П.Н. к ОАО «Волгограднефтегазстрой», ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л:

Чернейкин П.Н. обратился с иском в суд с иском к ОАО «Волгограднефтегазстрой», ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсации морального вреда.

В обоснование исковых требований указано, что ДД.ММ.ГГГГ между ним и ООО «Автобаза - Волгограднефтегазстрой» (структурное предприятие ООО «Волгограднефтегазстрой» был заключен трудовой договор ... с должностным окладом 4 026 рублей в качестве водителя автомобиля в порядке перевода из ОАО «Волгограднефтегазстрой», так произошла реорганизация «Волгограднефтегазстрой» и правопреемником стал ООО «Волгограднефтегазстрой». Затем снова произошла реорганизация предприятия и стала наименоваться ООО «СУ №4 -Волгограднефтегазстрой». ООО «Автобаза-Волгограднефтегазстрой» по заработной плате в полном объеме со мной не рассчитался и сумма задолженности составляет 28 861 рубль 53 коп и согласно ставки банковского рефинансирования сумма составляет ...

...на момент подачи иска в суд 7 928 руб. 49 коп., всего сумма составляет 36 790 руб.02 коп.

В связи с реорганизацией, ДД.ММ.ГГГГ между ним и «СУ №4 -Волгограднефтегазстрой» также был заключен трудовой договор ... с должностным окладом 6 500 рублей и ДД.ММ.ГГГГ он был уволен по собственному желанию, так как перестали платить заработную плату, но при увольнении также с ним по заработной плате в полном объеме расчет не был произведен и сумма задолженности составляет 36 337 руб. 30 коп. и согласно ставки банковского рефинансирования сумма на момент подачи иска составляет 2 925 руб.30 коп., а в общей сложности сумма составляет 39 262 руб.60 коп. Общая сумма задолженности составляет 76 052 рубля 62 коп.

В судебном заседании истец настаивал на удовлетворении исковых требованиях в полном объеме.

Представитель ответчика Цапина С.В. пояснила, что истец в трудовых отношениях с ОАО «Волгограднефтегазстрой» не состоял.

Суд, истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, находит требования подлежащими частичному удовлетворению.

Ст. 37 Конституции РФ признает право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку.

Согласно ст. 129 Трудового Кодекса РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленными правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовым договором, коллективным договором.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В судебном заседании установлено, что истец состоял в трудовых отношения с ООО «Специализированное управление № 4 – Волгограднефтегазстрой», что подтверждается представленными трудовыми договорами ... от ДД.ММ.ГГГГ, ... от ДД.ММ.ГГГГ, уволен с указанного предприятия с ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается приказом об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ за ....

Из представленной истцом справки, выданной ООО «Специализированное управление № 4 – Волгограднефтегазстрой», следует, что задолженность по заработной плате составляет 36337 руб. 30 коп., в том числе за ДД.ММ.ГГГГ – 1462 руб. 20 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 0354 руб. 00 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 7034 руб. 65 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 11310 руб. 00 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 12364 руб. 96 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 984 руб. 66 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 126 руб. 83 коп., ДД.ММ.ГГГГ – 0 руб. 00 коп., всего 36337 руб. 30 коп.

При таких обстоятельствах суд считает, что требования истца о взыскании заработной платы подлежат в сумме 36 6337 руб. 30 коп.. поскольку именно эта сумма подтверждается материалами дела.

В соответствии со ст. 237 Трудового Кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Истец просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 50 000 руб., суд считает данную завышенной и считает необходимым снизить размер компенсации морального вреда и взыскать с ответчика 5 000 руб.

Поскольку судом установлено, что в трудовых отношениях с ОАО «Волгограднефтегазстрой» истец не состоял, то данная организация подлежит освобождению от гражданско-правовой ответственности.

Поскольку в силу подпункта 1 пункта 1 ст. 333.36 Налогового кодекса РФ истец, подавший заявление, освобожден от обязанности по уплате судебных расходов, поэтому государственная пошлина в размере, определенном в п. 1 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ, исходя из размера удовлетворенных судом исковых требований, и составляющая 1 290 рублей 13 копеек, подлежит взысканию с ответчика в доход федерального бюджета.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Чернейкина П.Н. к ОАО «Волгограднефтегазстрой», ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» в пользу Чернейкина П.Н. задолженность по заработной плате в размере 36337 рублей 30 копеек.

Взыскать с ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» в пользу Чернейкина П.Н. компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.

В удовлетворении остальных исковых требований Чернейкина П.Н. к ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой», отказать.

Взыскать с ООО «СУ № 4-Волгограднефтегазстрой» в доход федерального бюджета госпошлину в размере 1290 рублей 13 копеек.

Освободить ОАО «Волгограднефтегазстрой» от гражданско-правовой ответственности.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Волгоградский областной суд через Центральный районный суд г. Волгограда в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.

СУДЬЯ подпись Артеменко И.С.