Дашицыренов Баир Сандакович
Дело 33-2333/2013
В отношении Дашицыренова Б.С. рассматривалось судебное дело № 33-2333/2013, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Апелляция проходила 08 июля 2013 года, где по итогам рассмотрения, все осталось без изменений. Рассмотрение проходило в Верховном Суде в Республике Бурятия РФ судьей Шагдаровой Т.А.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Дашицыренова Б.С. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 24 июля 2013 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Дашицыреновым Б.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Дела об оплате труда →
в иных случаях об оплате труда
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
ВЕРХОВНЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
Судья Урбашкиева Э.К.
Дело № 33- 2333 пост. 24.07.2013г.
АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
Судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Бурятия в составе
председательствующего судьи Шагдаровой Т.А., судей коллегии Куницыной Т.Н., Раднаевой Т.Н. при секретаре Аюшеевой Н.А..
рассмотрела в открытом судебном заседании в г. Улан-Удэ 24 июля 2013г.апелляционную жалобу представителя ответчика ОАО «ТГК-14» Иролтуевой И.В. нарешение Железнодорожного районного суда г. Улан-Удэ от 23 мая 2013г.,которым постановлено:Исковыетребованияпрокурора
Железнодорожного района г. Улан-Удэ в интересах Дашицыренова Б.С. к ОАО «ТГК-14» удовлетворить частично.
Взыскать с ОАО «ТГК-14» в пользу Дашицыренова Б.С. вознаграждение за выслугу лет в размере <...> руб.
Взыскать с ОАО «ТГК-14» в доход государства госпошлину в размере <...> руб.
В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.
Заслушав доклад судьи Шагдаровой Т.А., выслушав представителя ОАО «ТГК-14» Донского А.Н. (по доверенности №159 от 01.01.2013г., выданной генеральным директором ОАО Васильчук С.И.), прокурора Налетову М.М., просившей решение суда оставить без изменения, ознакомившись с материалами дела и доводами апелляционной жалобы, судебная коллегия
установила:
Обращаясь в суд с иском в интересах Дашицыренова Б.С., прокурор Железнодорожного района г. Улан-Удэ просил взыскать с ответчика в его пользу вознаграждение за выслугу лет за 2012г. в размере <...> руб..
Иск мотивирован тем, что в нарушение действующего на предприятии коллективного договора и Положения о порядке вознаграждения за выслугу лет, Да...
Показать ещё...шицыренову Б.С, работающему в филиале ОАО «ТГК-14» «Генерация Бурятия» в качестве <...> в 2012г. не выплачивалось вознаграждение за выслугу лет.
В судебном заседании истец Дашицыренов Б.С., представитель прокуратуры района Осипова A.M. иск поддержали.
Представитель ответчика ОАО «ТГК-14» Чупров П.А. иск не признал по мотиву пропуска прокурором срока давности для обращения в суд по трудовому спору. Кроме этого, представитель ссылался на отсутствие возможности выплачивать работникам вознаграждение за выслугу лет до включения данных затрат в действующий тариф на тепловую энергию.
Суд постановил вышеуказанное решение.
В апелляционной жалобе представитель ОАО «ТГК-14» Иролтуева И.В. просит изменить решение суда в части удовлетворения требований о взыскании вознаграждения за выслугу лет за 4-й квартал 2012г., в данной части иска отказать. Жалоба мотивирована тем, что в соответствии с локальными правовыми актами ОАО «ТГК-14» выплата вознаграждения за выслугу лет производится ежеквартально, как следствие право на получение вознаграждения за выслугу лет возникает у работников в первый день квартала следующего за расчетным кварталом. То есть право у работников ОАО «ТГК-14» на получение вознаграждения за 4-й квартал 2012г. возникло 01.01.2013г. Указанное свидетельствует о том, что работник ОАО «ТГК-14» имеет возможность узнать о начислении либо не начислении причитающихся ему выплат в любой день месяца следующего за рассчитываемым месяцем - с 01.01.2013г. Кроме этого, судом не учтено, что конкретный срок выплаты вознаграждения за выслугу лет не установлен ни одним нормативно- правовым и локальным актом, как следствие ссылка суда на сроки выплаты основной заработной платы является неверной. В частности порядок и сроки выплаты заработной платы регламентированы трудовым законодательством РФ, а порядок начисления, сроков и порядка выплаты вознаграждения за выслугу лет не установлен ни чем иным, кроме как коллективным договором ОАО «ТГК-14» на 2011г. Вследствие перечисленного, судом неверно определен период времени, в который работник имел возможность узнать о начислении либо не начислении ему вознаграждения за выслугу лет. Вывод суда о том, что сотрудник организации не имел иной возможности узнать о начислении либо не начислении ему того либо иного вида выплат также является неверным, поскольку одной из форм участия работника в управлении организацией является получение от работодателя информации по вопросами, непосредственно затрагивающим интересы работников. Исходя из этого, истец имел право на получение информации у работодателя о начислении либо не начислении вознаграждения за выслугу лет. Исходя из этого, срок для обращения за судебной защитой истек 01.04.2013г.
Представитель ответчика по доверенности Донской А.Н. жалобы поддержал и дал пояснения ей аналогичные.
На заседание судебной коллегии Дашицыренов Б.С., будучи извещенным, не явился. На основании ч. 3 ст. 167 ГПК РФ жалоба рассмотрена в его отсутствие.
Прокурор Налетова М.М. возражала против удовлетворения жалобы. Просила решение районного суда оставить без изменения.
Судебная коллегия, выслушав стороны, проверив материалы дела и изучив доводы апелляционной жалобы, не находит оснований для отмены решения суда, постановленного законно и обоснованно.
Судом первой инстанции установлено, что Дашицыренов Б.С. работает в филиале ОАО «ТГК-14» с 2008г. и в настоящее время является <...>. Несмотря на то, что действующими в ОАО «ТГК-14» локальными правовыми актами была предусмотрена выплата работникам предприятия вознаграждения за выслугу лет, в 2012г. указанная доплата Дашицыренову Б.С. не выплачивалась.
При таких обстоятельствах, районный суд правомерно пришел к выводу о наличии у Дашицыренова Б.С. права на получение вознаграждения за выслугу лет и взыскал недополученную им доплату за 4-й квартал 2012г. Указанные выводы суда надлежаще мотивированы со ссылками на нормы материального права, основаны на фактических обстоятельствах дела, вследствие чего оснований не согласиться с ними, у коллегии нет.
Доводы жалобы о пропуске, установленного ст. 392 ТК РФ срока для обращения в суд с иском в части взыскания вознаграждения за 4-й квартал 2012г. подлежат отклонению.
Согласно ч. 1 ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.
Суть возражений ответчика сводится к тому, что Дашицыренов Б.С. должен был самостоятельно узнать у работодателя о причитающихся ему выплатах в срок до 15 января 2013г. (поскольку иск прокурора района поступил в суд 15 апреля 2013г.).
С данными доводами согласиться нельзя, поскольку статьей 136 ТК РФ прямо установлено, что доведение до работников информации о причитающихся им денежных выплатах, как о составных частях заработной платы, так и обшей денежной сумме, подлежащей выплате, является прямой обязанностью работодателя.
Утверждая о пропуске трехмесячного срока, ответчик не представил доказательств того, что Дашицыренов Б.С. в соответствии со ст. 136 ТК РФ был извещен работодателем о составных частях причитающейся ему заработной платы за декабрь 2012г. и об общей сумме, подлежащей выплате ему в январе 2013г. в срок до 15 января 2013г. В отсутствие данных сведений, утверждать о том, что Дашицыренов Б.С. должен был узнать о нарушении своего права до 15 января 2013г., у районного суда оснований не имелось. Как следствие, установив, что заработная плата за декабрь 2012г. истцу была выплачена 22 января 2013г., принимая во внимание то, что по смыслу ст. 136 ТК РФ вознаграждение за выслугу лет является одной из составных частей заработной платы, районный суд обоснованно посчитал, что вышеуказанный срок начал течь именно с этой даты.
Ссылки автора жалобы на положения ст. 53 ТК РФ несостоятельны, поскольку данная статья регламентирует формы участия работников в управлении организацией, тогда как получение работником заработной платы к указанному отнести нельзя.
Таким образом, коллегия считает, что суд первой инстанции правильно и полно определил юридически значимые обстоятельства, нарушений или неправильного применения норм материального и процессуального права, которые в силу пунктов 2 и 3 ст. 330 ГПК РФ могли бы являться основанием для отмены решения суда, не допустил, а потому оснований к отмене решения суда в апелляционном порядке по доводам жалобы не имеется.
Руководствуясь ст.ст.327. 327-1, 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия по гражданским делам Верховного суда Республики Бурятия
определила:
Решение Железнодорожного районного суда г. Улан-Удэ от 23 мая 2013г. оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ОАО «ТГК-14» Иролтуевой И.В. - без удовлетворения.
Председательствующий: Шагдарова Т.А.
Судьи: Куницына Т.Н.
Раднаева Т.Н.
СвернутьДело 9-2509/2016 ~ М-5519/2016
В отношении Дашицыренова Б.С. рассматривалось судебное дело № 9-2509/2016 ~ М-5519/2016, которое относится к категории "Дела особого производства" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где заявление возвращено заявителюпоступило заявление о возвращении искового заявления. Рассмотрение проходило в Октябрьском районном суде г. Улан-Удэ в Республике Бурятия РФ судьей Цыденовой Н.М. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Дела особого производства", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Дашицыренова Б.С. Судебный процесс проходил с участием заинтересованного лица, а окончательное решение было вынесено 27 июля 2016 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Дашицыреновым Б.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
О признании движимой вещи бесхозяйной и признании права муниципальной собственности на бесхозяйную недвижимую вещь
- Вид лица, участвующего в деле:
- Заинтересованное Лицо
- Вид лица, участвующего в деле:
- Заинтересованное Лицо
- Вид лица, участвующего в деле:
- Заявитель
Дело 2-1950/2013 ~ М-1537/2013
В отношении Дашицыренова Б.С. рассматривалось судебное дело № 2-1950/2013 ~ М-1537/2013, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где итог рассмотрения – иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично. Рассмотрение проходило в Железнодорожном районном суде г. Улан-Удэ в Республике Бурятия РФ судьей Урбашкиевой Э.К. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Дашицыренова Б.С. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 23 мая 2013 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Дашицыреновым Б.С., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Другие, возникающие из трудовых отношений →
Иные, возникающие из трудовых правоотношений
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик