Дорохов Петр Игоревич

Решение в мотивированном виде

изготовлено в день его вынесения.

Дело № 2–1547/2022

25RS0035-01-2022-002722-25

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 сентября 2022 года г. Большой Камень

Шкотовский районный суд Приморского края в составе:

председательствующего судьи Федоровой Е.В.

при ведении протокола судебного заседания Гофман А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению АО «Дальневосточный завод «Звезда» к ФИО1 о взыскании суммы, выплаченной предприятием за обучение, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

АО «Дальневосточный завод «Звезда» обратилось с названным исковым заявлением, указав, что между сторонами ДД.ММ.ГГГГ заключен договор №, согласно пункту 1 которого стороны приняли на себя обязательства реализовать целевую контрактную подготовку студента по направлению 26.00.00 «Техника и технологии кораблестроения и водного транспорта», реализуемую в филиале ДВФУ в <адрес> для удовлетворения потребностей работодателя в специалистах с высшим образованием и интересов студента.

Студент обязался освоить образовательную программу по выбранной специальности, а работодатель обязался оплачивать стоимость обучения студента в соответствии с трехсторонним договором от ДД.ММ.ГГГГ.

В период с ноября 2016 года по декабрь 2018 года работодателем произведена оплата обучения студента на сумму 166 771 рубль.

Согласно пункту 4.2 договора при невыполнении студентом условий настоящего договора: отчисление его из учебного заведения, отказе приступить к работе, студен обязан в течение шести месяцев возместить работодателю в полном размере сумму, равную выплаченной предприятием за обучение с момента заключения настоящего договора до окончания обучен...

Показать ещё

...ия в соответствии с настоящим договором, отчисления из высшего учебного заведения или расторжения трудового договора с работодателем с учетом индекса потребительских цен на момент погашения последнего платежа.

ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № прекращено действие трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно расчету денежных средств за прекращение договора о целевой контрактной подготовке от ДД.ММ.ГГГГ № сумма индексации составляет 178 582,22 рублей

Направленная в адрес ответчика претензия оставлена без удовлетворения.

Просит взыскать ответчика в пользу истца сумму, выплаченную предприятием за обучение, в размере 178 582,22 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 4 771,64 рублей.

В судебное заседание ответчик не явился, о времени и месте рассмотрения дела уведомлен надлежащим образом, суду причины неявки не известны.

В судебном заседании представитель истца по доверенности ФИО3 на удовлетворении заявленных требований настаивала.

При таких обстоятельствах в соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика.

Суд, руководствуясь положениями статьи 233 Гражданского процессуального кодекса РФ, полагает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства при отсутствии возражений представителя истца.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В силу положений статей 309 и 310 Гражданского кодекса РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства, требованиями закона, иных правовых актов. Односторонний отказ от исполнения обязательств не допускается

Согласно частям 1-5 статьи 393 Гражданского кодекса РФ Должник обязан возместить кредитору убытки, причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.

Если иное не установлено законом, использование кредитором иных способов защиты нарушенных прав, предусмотренных законом или договором, не лишает его права требовать от должника возмещения убытков, причиненных неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства.

Убытки определяются в соответствии с правилами, предусмотренными статьей 15 настоящего Кодекса.

Возмещение убытков в полном размере означает, что в результате их возмещения кредитор должен быть поставлен в положение, в котором он находился бы, если бы обязательство было исполнено надлежащим образом.

Если иное не предусмотрено законом, иными правовыми актами или договором, при определении убытков принимаются во внимание цены, существовавшие в том месте, где обязательство должно было быть исполнено, в день добровольного удовлетворения должником требования кредитора, а если требование добровольно удовлетворено не было, - в день предъявления иска. Исходя из обстоятельств, суд может удовлетворить требование о возмещении убытков, принимая во внимание цены, существующие в день вынесения решения.

При определении упущенной выгоды учитываются предпринятые кредитором для ее получения меры и сделанные с этой целью приготовления.

Размер подлежащих возмещению убытков должен быть установлен с разумной степенью достоверности. Суд не может отказать в удовлетворении требования кредитора о возмещении убытков, причиненных неисполнением или ненадлежащим исполнением обязательства, только на том основании, что размер убытков не может быть установлен с разумной степенью достоверности. В этом случае размер подлежащих возмещению убытков определяется судом с учетом всех обстоятельств дела исходя из принципов справедливости и соразмерности ответственности допущенному нарушению обязательства.

В силу статьи 15 Гражданского кодекса РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

Под убытками понимаются расходы, которые лицо, чье право нарушено, произвело или должно будет произвести для восстановления нарушенного права, утрата или повреждение его имущества (реальный ущерб), а также неполученные доходы, которые это лицо получило бы при обычных условиях гражданского оборота, если бы его право не было нарушено (упущенная выгода).

Если лицо, нарушившее право, получило вследствие этого доходы, лицо, право которого нарушено, вправе требовать возмещения наряду с другими убытками упущенной выгоды в размере не меньшем, чем такие доходы.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ заключен договор №, согласно пункту 1 которого стороны приняли на себя обязательства реализовать целевую контрактную подготовку студента по направлению 26.00.00 «Техника и технологии кораблестроения и водного транспорта», реализуемую в филиале ДВФУ в г. Большой Камень для удовлетворения потребностей работодателя в специалистах с высшим образованием и интересов студента.

Студент обязался освоить образовательную программу по выбранной специальности, а работодатель обязался оплачивать стоимость обучения студента в соответствии с трехсторонним договором от ДД.ММ.ГГГГ.

В период с ноября 2016 года по декабрь 2018 года работодателем произведена оплата обучения студента на сумму 166 771 рубль.

Согласно пункту 4.2 договора при невыполнении студентом условий настоящего договора: отчисление его из учебного заведения, отказе приступить к работе, студен обязан в течение шести месяцев возместить работодателю в полном размере сумму, равную выплаченной предприятием за обучение с момента заключения настоящего договора до окончания обучения в соответствии с настоящим договором, отчисления из высшего учебного заведения или расторжения трудового договора с работодателем с учетом индекса потребительских цен на момент погашения последнего платежа.

ДД.ММ.ГГГГ на основании заявления ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № прекращено действие трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №.

Согласно расчету денежных средств за прекращение договора о целевой контрактной подготовке от ДД.ММ.ГГГГ № сумма индексации составляет 178 582,22 рублей

Направленная в адрес ответчика претензия оставлена без удовлетворения.

В соответствии с частью 2 статьи 207 Трудового кодекса РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Статья 249 Трудового кодекса РФ предусматривает, что в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Согласно правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Определении от ДД.ММ.ГГГГ №-О-О, заключая соглашение об обучении за счет средств работодателя, работник добровольно принимает на себя обязанность отработать не менее определенного срока у работодателя, оплатившего обучение, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение, при их исчислении по общему правилу пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени.

Такое правовое регулирование направлено на обеспечение баланса прав и интересов работника и работодателя, способствует повышению профессионального уровня данного работника и приобретению им дополнительных преимуществ на рынке труда, а также имеет целью компенсировать работодателю затраты по обучению работника, досрочно прекратившего трудовые отношения с данным работодателем без уважительных причин.

Таким образом, обстоятельством подлежащим выяснению и доказыванию является уважительность причины увольнения до истечения срока, обусловленного ученическим договором.

Статья 249 Трудового кодекса РФ не называет конкретных оснований увольнения, при которых работодатель не может взыскать с работника расходы на его обучение. Понятие «увольнение без уважительных причин» является оценочным, данное обстоятельство устанавливается судом при рассмотрении конкретного дела с учетом доказательств, представленных сторонами.

В настоящем деле отсутствуют доказательства того, что расторжение ученического договора и прекращение трудового договора произошли в силу каких-то объективных причин, не зависящих от воли работника, исключающих возможность продолжения трудовых отношений. Напротив, указано о расторжении договора по заявлению работника. Ответчиком иных доказательств не представлено.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу, что требование истца о взыскании суммы, выплаченной предприятием за обучение, является обоснованным и подлежит удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со статьей 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. Так при подаче искового заявления истец оплатил государственную пошлину в размере 4 771,64 рублей, что подтверждается платежным поручением, которая подлежит взысканию с ответчика в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199, 233-235 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

исковое заявление АО «Дальневосточный завод «Звезда» к ФИО1 о взыскании суммы, выплаченной предприятием за обучение, судебных расходов - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения <адрес>, паспорт гражданина РФ № выдан ДД.ММ.ГГГГ Шкотовским РОВД <адрес>, код подразделения №, ИНН № в пользу АО «Дальневосточный завод «Звезда», ИНН №, ОГРН № сумму, выплаченную предприятием за обучение, в размере 178 582,22 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в размере 4 771,64 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Приморский краевой суд, путем подачи жалобы через Шкотовский районный суд, в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.В. Федорова

Свернуть