Гаар Маргарита Михайловна

<данные изъяты>

дело № 2-539/2024

УИД 56RS-0033-01-2024-000837-96

Р Е Ш Е Н И Е

И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и

6 мая 2024 года г.Орск Оренбургской области

Советский районный суд г.Орска Оренбургской области

в составе председательствующего судьи Курносовой Ю.В.,

при секретаре судебного заседания Плотниковой Ю.С.,

с участием истца Гаар М.М.,

представителя ответчика Гаврилова М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гаар М.М. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области о включении периодов работы в страховой стаж, признании права на назначение страховой пенсии по старости,

у с т а н о в и л:

Гаар М.М. обратилась в суд с иском к Отделению социального и пенсионного фонда РФ по Оренбургской области (далее – ОСФР по Оренбургской области) о признании права на назначение страховой пенсии по старости. Требования мотивированы тем, что 11 декабря 2023 года она обратилась с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях". Решением ОСФР по Оренбургской области от 12 марта 2024 года в назначении пенсии отказано по причине отсутствия требуемого страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента. В страховой стаж не были учтены периоды работы в республике Казахстан с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года в качестве <данные изъяты> с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года в качестве <данные изъяты>», с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года в качестве <данные изъяты> с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года в качестве <данные изъяты> Просила суд с учетом уточнений признать за ней право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со с...

...т. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях", обязать ответчика включить вышеуказанные периоды в общий трудовой (страховой) стаж с учетом сведений о заработной плате за период с марта 1992 года по март 1997 год, назначить страховую пенсию по старости с 9 января 2024 года, взыскать расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей.

Истец Гаар М.М. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, дала пояснения, аналогичные доводам иска.

Представитель ответчика ОСФР по Оренбургской области Гаврилов М.В., действующий на основании доверенности от 1 сентября 2023 года №, исковые требования не признал, просил отказать в их удовлетворении. В обоснование возражений указал, что истцу отказано в назначении страховой пенсии по старости, поскольку по представленным документам продолжительность страхового стажа, дающего права на назначение страховой пенсии по старости, составила 14 лет 09 мес. 17 дней, требуется не менее 15 лет страхового стажа. Помимо страхового стажа, необходимо иметь величину индивидуального пенсионного коэффициента не менее 28,2, у истца данная величина составляет 19,55. Периоды работы с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года, с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года, с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года не подлежат зачету в страховой стаж, поскольку в соответствии с Порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств-членов Евразийского экономического союза и Евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения ЕАЭС от 20 декабря 2019 года, запрошенные формуляры «О стаже работы» истца из компетентного органа республики Казахстан по истечению 3-х месячного срока не поступили.

Исследовав доказательства, суд приходит к следующему.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, что 11 декабря 2023 года, Гаар М.М., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратилась в ОСФР по Оренбургской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.

Решением ОСФР по Оренбургской области от 12 марта 2024 года во включении в страховой стаж периодов работы истца в республике Казахстан с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года, с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года, с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года и назначении пенсии отказано в связи с отсутствием требуемого страхового стажа 15 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 28,2. Страховой стаж, учтенный пенсионным органом, составил 14 лет 9 месяцев 17 дней, величина ИПК 19,55.

Из трудовой книжки от 19 июля 1984 года Гаар М.М. (ранее Караджян) следует, что истец в оспариваемые периоды работала: с 9 марта 1987 года по 31 июля 1998 года в должности <данные изъяты> с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года в должности <данные изъяты>, с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года в должности <данные изъяты>, с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года в должности <данные изъяты>.

В архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, представленной в АО «Единый накопительный пенсионный фонд» отражены сведения о работе Гаар М.М. в качестве <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ в фабрике индпошива и ремонта одежды. Приказом производственно-коммерческой фирмы (ПКФ) «<данные изъяты>» от ДД.ММ.ГГГГ № Гаар М.М. уволена по с. 32 КЗоТ РК по собственному желанию с 31 июля 1998 года. Приказом фабрики индпошива и ремонта одежды от 10 октября 1988 года № Гаар М.М. предоставлен частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1 года с 3 ноября 1988 года по 25 августа 1989 года. Приказом фабрики индпошива и ремонта одежды от 4 сентября 1989 года № Гаар М.М. предоставлен отпуск без содержания по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,6 лет с 25 августа 1989 года по 25 февраля 1990 года. Приказом фабрики индпошива и ремонта одежды от 13 февраля 1990 года №23 Гаар М.М. предоставлен отпуск без содержания по уходу за ребенком до 3-х лет с 26 февраля 1990 года по 25 августа 1991 года. Решением горисполкома от 17 октября 1991 года №1287 фабрика индпошива и ремонта одежды переименована в арендное предприятие (<данные изъяты> С 19 марта 1993 года АП «<данные изъяты>» переименовано в производственно-коммерческую фирму (ПКФ) «<данные изъяты>». Решением хозяйственной коллегии Северо-Казахстанского областного суда от 7 августа 1998 года № ПКФ «<данные изъяты>» признана банкротом и ликвидирована. В указанной справке отражена заработная плата Гаар М.М. в период с марта 1992 года по июль 1998 года.

Из архивной справки № от 11 апреля 2022 года филиала по личному составу <адрес> ГУ «Северно-Казахстанский государственный архив Управления культуры, развития языков и архивного дела акимата <адрес>» следует, что Гаар (Краджян) М.М. работала на фабрике индпошива и ремонта одежда <адрес> ССР в должности <данные изъяты> с 19 июля 1984 года по 20 октября 1986 года, с 9 марта 1987 года по 31 июля 1988 года.

Согласно архивной справки № № от 1 февраля 2024 года, в период работы с ноября 1998 года по май 2016 года из заработной платы истца осуществлялись отчисления обязательных пенсионных взносов, продолжительность составила 6 лет 10 месяцев.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 01 января 2015 года.

Согласно части 1 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" законодательство Российской Федерации о страховых пенсиях состоит из указанного Федерального закона, Федерального закона от 16 июля 1999 года N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования", Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", Федерального закона от 01 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования", других федеральных законов.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2 Федерального закона "О страховых пенсиях").

С 1 января 2021 года подлежит применению Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, в соответствии с которым стаж истца должен подтверждаться компетентным органом путем направления формуляра "О стаже".

До вступления в силу с 1 января 2021 г. Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза порядок пенсионного обеспечения лиц, прибывших на жительство в Российскую Федерацию из государств - бывших республик Союза ССР, регулировался Соглашением от 13 марта 1992 г.

В силу статьи 1 Соглашения от 13 марта 1992 г. пенсионное обеспечение граждан государств - участников данного Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Согласно пункту 2 статьи 6 Соглашения от 13 марта 1992 г. для установления права на пенсию, в том числе пенсию на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13 марта 1992 г.

Государства - участники Соглашения берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера (статья 10 Соглашения от 13 марта 1992 г.).

Таким образом, Соглашение от 13 марта 1992 г. предусматривает территориальный принцип назначения пенсий, т.е. по законодательству того государства, на территории которого производится назначение пенсии с применением законодательства того государства, где указанная пенсия назначается.

Аналогичный порядок закреплен в пункте 1 письма Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31 января 1994 г. N 1-369-18 "О пенсионном обеспечении граждан, прибывших в Российской Федерации из государств, ранее входивших в состав СССР", согласно которому при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г. учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до 13 марта 1992 г., а также после этой даты на территории государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г.

Кроме того, распоряжением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 г. N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российской Федерации из государств - республик бывшего СССР" утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российской Федерации из государств - республик бывшего СССР.

Согласно пункту 5 названных Рекомендаций для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

При этом периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения стран Содружества Независимых Государств от 13 марта 1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

С 1 января 2021 г. вступило в силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 г. (ратифицировано Российской Федерацией 9 ноября 2020 г. Федеральным законом N 354-ФЗ).

В соответствии с пунктом 2 статьи 6 названного Соглашения назначение пенсии с учетом положений данного Соглашения производится компетентным органом государства-члена при возникновении у трудящегося (члена семьи) права на пенсию в соответствии с законодательством этого государства-члена независимо от даты возникновения у этого трудящегося (члена семьи) права на пенсию согласно законодательству другого государства-члена.

Статьей 7 Соглашения предусмотрен порядок определения права на пенсию в соответствии с законодательством каждого государства-члена исходя из стажа работы, приобретенного на его территории, а в некоторых случаях с учетом стажа, приобретенного на территориях других государств-членов в соответствии с законодательством каждого из государств-членов.

Статьей 8 Соглашения предусмотрено, что каждое государство-член исчисляет размер пенсии исходя из пенсионных прав, приобретенных в соответствии со своим законодательством, и в порядке, установленном законодательством этого государства-члена, с учетом положений данного Соглашения.

В силу статьи 10 Соглашения уполномоченные органы и компетентные органы взаимодействуют друг с другом (в том числе с использованием интегрированной информационной системы ЕАЭС) по вопросам, связанным с реализацией данного Соглашения, на безвозмездной основе. Компетентные органы представляют друг другу по запросу или по собственной инициативе необходимые сведения об обстоятельствах, имеющих значение для применения данного Соглашения, а также принимают меры по установлению этих обстоятельств. Компетентные органы информируют друг друга об обстоятельствах, влекущих изменение размера пенсии или прекращение ее выплаты. Документы, необходимые для установления инвалидности, определения права на пенсию, назначения и выплаты пенсии, выданные в соответствии с законодательством одного государства-члена, признаются другим государством-членом без проведения установленных законодательством этого другого государства-члена процедур признания таких документов. Компетентные органы вправе запросить у трудящегося (члена семьи) нотариально заверенный перевод документов на государственный язык государства-члена, назначающего (выплачивающего) пенсию, а также в случае необходимости в целях верификации документов направлять соответствующие запросы либо использовать сведения, полученные путем обращения к информационным базам данных. Реализация данного Соглашения осуществляется в соответствии с порядком взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами и Евразийской экономической комиссией по применению норм

При этом статья 12 Соглашения содержит переходные положения, в соответствии с данной статьей назначение и выплата пенсии осуществляются в следующем порядке: за стаж работы, приобретенный после вступления данного Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается государством-членом, на территории которого приобретен соответствующий стаж работы; за стаж работы, приобретенный до вступления данного Соглашения в силу, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством государств-членов и Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 г., а для Республики Беларусь и Российской Федерации - Договором между Российской Федерацией и Республикой Беларусь о сотрудничестве в области социального обеспечения от 24 января 2006 г.

В целях реализации статьи 10 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза решением Совета Евразийской экономической комиссии от 23 декабря 2020 г. N 122 утвержден Порядок взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств - членов Евразийского экономического союза и Евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза от 20 декабря 2019 г. (далее Порядок взаимодействия).

Названный Порядок взаимодействия определяет правила взаимодействия уполномоченных и компетентных органов государств - членов Евразийского экономического союза между собой, а также с Евразийской экономической комиссией в целях реализации норм Соглашения. Взаимодействие осуществляется с использованием интегрированной информационной системы Евразийского экономического союза в рамках реализации общих процессов путем обмена сведениями, необходимыми для назначения и выплаты пенсий, а также иными сведениями, имеющими значение для применения Соглашения. До перехода на использование интегрированной системы взаимодействие между компетентными органами и Комиссией осуществляется в бумажном виде путем обмена формулярами, предусмотренными пунктом 3 данного Порядка взаимодействия, а также документами, необходимыми для назначения и выплаты пенсии.

Таким образом, в соответствии с переходными положениями, закрепленными в статье 12 Соглашения о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза, за стаж работы, приобретенный до вступления в действие данного Соглашения, пенсия назначается и выплачивается в соответствии с законодательством Российской Федерации и Соглашением от 13 марта 1992 г. Соответственно при назначении страховой пенсии по старости право на указанный вид пенсии, периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в Республике Казахстан), и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации.

Поскольку периоды работы истца с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года в качестве <данные изъяты>, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года в качестве <данные изъяты>», имели место до 1 января 2002 года на территории <адрес>, являющейся государством-участником Соглашения от 13 марта 1992 года, то с исходя из вышеизложенного, подтверждение уплаты страховых взносов в данном случае не требуется, а требуется документы, подтверждающие период работы.

В подтверждение указанного обстоятельства истцом представлена трудовая книжка, архивные справки № от 1 февраля 2024 года, № от 11 апреля 2022 года.

Таким образом, представленными доказательствами достоверно подтверждается, что в период с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года Гаар М.М. работала в качестве <данные изъяты>, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года в качестве портного женской легкой одежды 3 разряда в ТОО «Модница», что дает ей право на включение данных периодов в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости.

Рассматривая требования о включении периодов с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года в качестве администратора в эстетическом центре ТСОО «<данные изъяты>», с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года в качестве продавца-кассира в магазине «<данные изъяты>», суд приходит к следующим выводам.

Из архивной справки № от 1 февраля 2024 года следует, что в период работы с ноября 1998 года по май 2016 года из заработной платы истца осуществлялись отчисления обязательных пенсионных взносов, продолжительность составила 6 лет 10 месяцев.

Между тем, при подсчете продолжительности периода уплаты пенсионных взносов суд исходит из того, что указанная продолжительность составила не 6 лет 10 месяцев, как указано в справке, а 16 лет 7 месяцев (с ноября 1998 года по май 2016 года).

Поскольку вышеназванные спорные периоды работы истца на территории <адрес> подтверждены допустимыми, достоверными и достаточными доказательствами (трудовой книжкой, архивными справками), имеются сведения об уплате обязательных пенсионных взносов с ноября 1998 г года по май 2016 года, суд приходит выводу о наличии оснований для удовлетворении исковых требований Гаар М.М. о включении в страховой стаж спорных периодов работы с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года в качестве администратора в эстетическом центре ТСОО «<данные изъяты>», с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года в качестве продавца-кассира в магазине «<данные изъяты>».

В соответствии со статьей 8 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

С 1 января 2015 г. пенсия назначается при наличии ИПК не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины ИПК 30.

Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", и которые в период с 1 января 2019 г. по 31 декабря 2020 г. достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 г., либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

В соответствии со статьей 35 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2015 году составляет шесть лет (часть 1).

Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная частью 2 статьи 8 настоящего Федерального закона, начиная с 1 января 2016 г. ежегодно увеличивается на один год согласно приложению 3 к настоящему Федеральному закону. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона (часть 2).

С 1 января 2015 г. страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, а при назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, - на день установления этой страховой пенсии (часть 3).

В соответствии с Приложением N 3 к Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения в 2024 и последующие году - 15 лет.

При достижении возраста выхода на пенсию в 2024 году необходимая величина ИПК составит 28,2.

При оценке пенсионных прав истца на основании заявления от 11 декабря 2023 года пенсионный орган исходил из того, что необходимый стаж истца для назначения пенсии должен быть не менее 15 лет, ИПК - не менее 28,2, то есть по состоянию на дату достижения истцом пенсионного возраста - на 9 января 2024 года.

Установив, что Гаар М.М. необходимого для назначения пенсии возраста 58 лет достигла в 2024 году (9 января 2024 года), величина ИПК должна была составлять 28,2, страховой стаж - 15 лет; в соответствии с представленным пенсионным органом расчетом величины ИПК Гаар М.М. величина ИПК с учетом страхового стажа, включенного решением суда (13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года, 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года, с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года), с учетом архивной справки о заработке с марта 1992 года по март 1997 года, страховой стаж составляет 31 год 06 месяцев 16 дней, величина ИПК – 62,02, суд приходит к выводу о том, что по состоянию на 9 января 2024 года истец имела необходимый для назначения пенсии возраст, страховой стаж и размер ИПК, в связи с чем суд возлагает на ОСФР по Оренбургской области обязанность назначить Гаар М.М. страховую пенсию по старости на основании статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 9 января 2024 года.

В соответствии со статьёй 98 Гражданского процессуального кодекса РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию уплаченная при подаче иска государственная пошлина в сумме 300 рублей.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

Исковые требования Гаар М.М. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области о включении периодов работы в страховой стаж, признании права на назначение страховой пенсии по старости, удовлетворить.

Признать за Гаар М.М. право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области включить в страховой стаж Гаар М.М. в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы в <адрес>: с 13 марта 1992 года по 31 июля 1998 года в качестве <данные изъяты>, с 1 августа 1998 года по 1 апреля 2000 года в качестве <данные изъяты>», с 17 сентября 2007 года по 25 января 2014 года в качестве администратора в эстетическом центре ТСОО «<данные изъяты>», с 1 февраля 2014 года по 31 мая 2016 года в качестве <данные изъяты>» с учетом сведений о заработной плате за период с марта 1992 года по март 1997 года.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области назначить Гаар М.М. страховую пенсию по старости с 9 января 2024 года.

Взыскать с Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области (ОГРН 1035605500810) в пользу Гаар М.М. (паспорт <данные изъяты>) в счет возмещения расходов по уплате государственной пошлины 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд через Советский районный суд г.Орска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий подпись Ю.В. Курносова

Мотивированное решение составлено 8 мая 2024 года

Судья подпись Ю.В. Курносова

<данные изъяты>

<данные изъяты>