Кассаева Ольга Александровна
Дело 2-2021/2018 ~ М-1928/2018
В отношении Кассаевой О.А. рассматривалось судебное дело № 2-2021/2018 ~ М-1928/2018, которое относится к категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Сызранском городском суде Самарской области в Самарской области РФ судьей Кислянниковой Т.П. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из пенсионных отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Кассаевой О.А. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 18 июля 2018 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Кассаевой О.А., вы можете найти подробности на Trustperson.
Из нарушений пенсионного законодательства →
Иски физических лиц к Пенсионному фонду Российской Федерации →
иные требования к Пенсионному фонду Российской Федерации
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Р е ш е н и е
И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и
Гор. Сызрань 18 июля 2018 года
Сызранский городской суд Самарской области в составе председательствующего судьи Кислянниковой Т.П.
при секретаре Ефиминой А.Е.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2021/2018 по иску Кассаевой О.А. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) о перерасчете пенсии,
Установил:
Кассаева О.А. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) о перерасчете пенсии, ссылаясь на то, что на основании решения Железнодорожного районного суда от <дата> по гражданскому делу № *** ЗАО «Рейд-1» ей выдано две справки о стаже работы и размере заработной платы за период работы с июля 1981 года по август 1992 года на заводе «Рейд». <дата> она обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в г.Сызрани, Самарской области с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости на основании вышеуказанных документов. Решением № *** от <дата> УПФР ей отказано в перерасчете страховой пенсии с <дата> по тем основаниям, что ЗАО «Рейд- 1» не является правопреемником ликвидированной организации - ФГУП завод «Рейд» и не наделено полномочиями по выдаче справок социально-правового характера (о заработке, о стаже и характере работ), отсутствуют сведения о правопреемственности организации, а также сведения о внесении в Учредительные документы положений об ответственности за сохранность и о выдаче архивных документов для целей пенсионного обеспечения. Сведения, указанные в справке № *** от <дата> не могут быть приняты к исчислению размера пенсии. Однако, согласно Исторической справке № ***, приказом Министерства № *** от 15.09.1983г. Куйбышевскому приборостроительному заводу присвоено наименование - завод «Рейд», который на основании приказа Министерства экономики РФ № от 01.12.1998г. преобразован в ГУП «Завод «Рейд»», а на основании приказа Российского Агентства по судостроению от <дата> присвоено наименование ФГУП «Завод «Рейд»», которое на основании акта приема-передачи документов по личному составу и договора хранения № от 14.06.2005г. передало в архив на ведомственное хранение в ЗАО «Рейд-1» на основании акта приема-передачи документов по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» от 19.10.2005г. Из договора хранения № *** от 14.06.2005г. заключенного между ФГУП «Завод «Рейд» с одной стороны и ЗАО «Рейд» с другой стороны и Управлением государственной архивной службы, следует, что ФГУП «Рейд» передало ЗАО «Рейд» на постоянное хранение и использование документы по личному составу ФГУП «Завод...
Показать ещё... «Рейд», «Хранитель» обязался принять меры по организации работы по исполнению запросов социально-правового характера бывших работников ФГУП «Завод «Рейд», обеспечить сохранность документов по личному составу и внести в учредительные документы положение об ответственности за обеспечение сохранности документов по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» и о выдаче для целей пенсионного обеспечения архивных справок и копий документов. Акт приема- передачи документов от <дата> подтверждает передачу документов по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» на хранение в ЗАО «Рейд-1». Истица считает, что неисполнение ЗАО «Рейд» своей обязанности по внесению в учредительные документы положений об ответственности за обеспечение сохранности документов по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» и о выдаче для целей пенсионного обеспечения архивных справок и копий документов не влечет недействительность выданных ЗАО «Рейд-1» документов в подтверждение стажа работы и сведений о заработной плате. В связи с чем, истица считает, решение УПФР об отказе в перерасчете страховой пенсии по старости необоснованно. С учетом уточненных исковых требований, просила обязать УПФ РФ в г.Сызрани Самарской области (межрайонное) произвести перерасчет размера страховой пенсии с <дата> на основании справки о заработной плате № *** от <дата> за периоды работы с июля 1981 года по август 1992 года, выданную ЗАО «Рейд-1».
Истец Кассаева О.А. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, привела доводы, изложенные выше и в исковом заявлении.
Представитель ответчика Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) по доверенности Трошина О.А. исковые требования не признала, привела доводы, изложенные в решении УПФР № *** от <дата>
Проверив дело, заслушав объяснения сторон, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с ч. 1 ст. 4 ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
Согласно статье 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.
В соответствии с частью первой статьи 11 указанного Федерального закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В силу п. 1 ст. 14 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В соответствии с п. 4 ПРАВИЛ ПОДСЧЕТА И ПОДТВЕРЖДЕНИЯ СТРАХОВОГО СТАЖА ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ СТРАХОВЫХ ПЕНСИЙ, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015, при подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
В соответствии со ст. 11 вышеназванного Постановления, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. В случае если трудовая книжка не ведется, периоды работы по трудовому договору подтверждаются письменным трудовым договором, оформленным в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений.
Судом установлено, что <дата> Кассаева О.А. обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости с <дата> на основании справки о заработной плате № *** от <дата> за периоды работы на Куйбышевском приборостроительном заводе «Рейд» с июля 1981 года по август 1992 года, выданную ЗАО «Рейд-1».
Решением № *** от <дата> УПФР Кассаевой О.А. отказано в исчислении пенсии по предоставленной справке о заработной плате от <дата> № ***.
При рассмотрении заявления Кассаевой О.А., УПФР установлено, что в соответствии с частью 10 статьи 15 «Федерального закона от 28.12.2013 г. №400- ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) пенсионные права граждан, выработанные до 01.01.2015 г., оцениваются по нормам Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон №173-Ф3). В соответствии с п.3 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при исчислении размера пенсии учитывается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.
Архивные документы, выданные организацией, не являющейся правопреемником ликвидированной организации и осуществляющей хранение документов по личному составу ликвидированной организации на договорных началах, могут быть приняты к производству при внесении в учредительные документы организации, осуществляющей хранение положений об ответственности за обеспечение сохранности документов по личному составу и о выдаче архивных документов гражданам для целей пенсионного обеспечения.
<дата> Кассаева О.А. обратилась с заявлением о перерасчете страховой пенсии по старости по наиболее выгодному варианту исчисления заработной платы. Заявитель представила справку о заработной плате № 22 от 21.02.2018г. за период работы на Куйбышевском приборостроительном заводе «Рейд» с июля 1981 по август 1992 г., выданную ЗАО «Рейд-1». Также заявительницей была представлена справка № *** от <дата>, свидетельствующая о работе Кассаевой О.А. на Куйбышевском приборостроительном заводе «Рейд» с <дата> (пр. № ***/к от 10.07.1981г.) по <дата> (пр. № ***/к от 27.08.1992г) в качестве монтажника радиоаппаратуры и приборов. В справке № *** от 21.02.2018г. имеются сведения о переименовании Куйбышевского приборостроительного завода «Рейд» в ФГУП «Завод «Рейд» от <дата> и отражено, что на основании акта приема- передачи документов по личному составу ФГУП «Завод «Рейд» передан архив на ведомственное хранение в ЗАО «Рейд -1» (договор хранения № *** от 14.06.2005г). Сведения о правопреемственности организации отсутствуют. Сведения о внесении в Учредительные документы положений об ответственности за сохранность и о выдаче архивных документов для целей пенсионного обеспечения отсутствуют. Следовательно, сведения, указанные в справке № *** от 21.02.2018г не могут быть приняты к исчислению размера пенсии Кассаевой О.А.
Суд считает, что УПФР необоснованно не учел сведения о заработной плате истицы за период работы с июля 1981 года по август 1992 года по справке № *** от <дата>, выданной ЗАО «Рейд-1», поскольку справка оформлена надлежащим образом в соответствии с действующим законодательством и подтверждает факт начисления истцу заработной платы за период работы с июля 1981 года по август 1992 года.
Согласно исторической справке № *** от <дата>, выданной ЗАО «Рейд-1», Кассаева О.А., <дата> года рождения действительно работала на Куйбышевском приборостроительном заводе «Рейд», далее Куйбышевском заводе «Рейд»: принята с 17.07.1981г. монтажником радиоаппаратуры и приборов – 3 разряда в цех № ***, приказ о приеме № ***/к от 10.07.1981г.; уволена с 27.08.1992г., по собственному желанию, ст. 31 КЗОТ РСФСР, приказ о прекращении трудового договора № ***/кот 27.08.1992г. Основание: книги приказов о приеме и увольнении за 1981 – 1992 г.г.
Приказом Министерства № *** от 15.09.1983г. Куйбышевскому приборостроительному заводу присвоено наименование - завод «Рейд».
На основании приказа Министерства экономики РФ № *** от 01.12.1998г. завод «Рейд» преобразован в Государственное унитарное предприятии «Завод «Рейд».
На основании приказа Российского Агентства по судостроению № *** от 16.01.2001г. Государственному Унитарному предприятию «Завод «Рейд» присвоено наименование Федеральное Государственное Унитарное предприятие «Завод «Рейд»
На основании акта приема-передачи документов по личному составу ФГУП, «Завод «Рейд» от <дата> передан архив на ведомственное хранение в ЗАО «Рейд-1». Договор хранения № *** от <дата>
Решением Железнодорожного районного суда <адрес> от <дата>, суд обязал конкурсного управляющего ЗАО «Рейд-1» выдать Кассаевой О.А. справку о трудовом стаже и среднемесячной заработной плате за период с <дата> по <дата>.
При указанных выше обстоятельствах, суд полагает необходимым исковые требования Кассаевой О.А. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) о перерасчете пенсии, удовлетворить, обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) произвести Кассаевой О.А. перерасчет размера страховой пенсии с <дата> на основании справки о заработной плате № *** от <дата> за периоды работы с июля 1981 года по август 1992 года, выданную ЗАО «Рейд-1».
На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р е ш и л :
Исковые требования Кассаевой О.А. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) о перерасчете пенсии удовлетворить.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Сызрани Самарской области (межрайонное) произвести Кассаевой О.А. перерасчет размера страховой пенсии с <дата> на основании справки о заработной плате № *** от <дата> за периоды работы с июля 1981 года по август 1992 года на Куйбышевском приборостроительном заводе «Рейд», выданную ЗАО «Рейд-1».
Срок составления мотивированного решения суда 5 дней.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Сызранский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья: Кислянникова Т.П.
Мотивированное решение составлено 23 июля 2018 года
Судья:____________________Кислянникова Т.П.
Свернуть