Колбинев Дмитрий Евгеньевич

копия

Дело №2-2-254/2022

УИД: 66RS0029-02-2022-000288-71

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

Мотивированное решение

изготовлено 02.11.2022 года

пгт.Пышма 28 октября 2022 года

Камышловский районный суд Свердловской области в составе председательствующего судьи Зоновой С.Н.,

при секретаре Киселевой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Федерального казенного учреждения Колония-поселение №45 Главного Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Свердловской области к Колбиневу Д.Е. о взыскании материального ущерба, причиненного работником работодателю,

УСТАНОВИЛ:

Федеральное казенное учреждение Колония-поселение №45 Главного Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Свердловской области(далее ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области) обратилось в суд с иском к Колбиневу Д.Е. о взыскании материального ущерба, причиненного работником работодателю, в сумме 17362 руб. 39 коп..

В иске указано, что ответчик Колбинев Д.Е. проходил службу в уголовно-исполнительной системе в должности младшего инспектора группы надзора отдела безопасности с ДД.ММ.ГГГГ года, с которым был заключен контракт о службе в уголовно-исполнительной системе № от ДД.ММ.ГГГГ года на 3 годаДД.ММ.ГГГГ года ответчик уволен по п.2 ч.2 ст.81 Федерального закона от 19.07.2018 года №197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы», по инициативе сотрудника. Согласно раздаточной ведомости, в ДД.ММ.ГГГГ года Колбинев Д.Е. был обеспечен вещевым имуществом личного пользования, согласно норм снабжения. Согласно справке – расчету № стоимости вещевого имущества на удержание с прапорщика внутренней службы Колбинева Д.Е., всего последним получено 17 предметов форменного обмундирования, а именно: шапка- ушанка – 1 шт., китель шерстяной – 1 шт., рубашка – 2 шт., галстук – 2 шт., кашне – 2 шт., свитер – 1 шт., перчатки шерстяные – 1 шт., костюм летний – 2 шт., костюм зимний – 1 шт., белье нательное х/б – 2 шт., белье зимнее х/б – 1 шт., полуботинки хромовые -1 шт., на общую сумму 17362 руб. 39 коп.. На основании Порядка возмещения ФСИН увольняемыми сотрудниками уголовно-исполнительной системы РФ, стоимости выданных им предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки, утвержденным приказом Минюста России от 24.12.2019 года №304, с сотрудников, уволенных по основанию, предусмотренному п.2 ч.2 ст.84 Федерального закона от 19.07.2018 года №197-ФЗ, взыскивается задолженность за полученные ко дню увольнения предметы вещевого имущества личного пользования с не истекшим сроками носки....

... Для взыскания данной задолженности, был произведен расчет, согласно стоимости предметов вещевого имущества и оформлена справка-расчет стоимости вещевого имущества на удержание. Колбиневу Д.Е. при увольнении предлагалось возместить образовавшуюся задолженность, от чего он в категорической форме отказался, ДД.ММ.ГГГГ года ответчику направлено уведомление о необходимости погашения образовавшейся после увольнения задолженности. Данную задолженность ответчик в добровольном порядке до настоящего времени не погасил. На основании Устава ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области, утвержденного приказом ВСИН России от 03.05.2011 года №270, учредителем и собственником имущества ФКУ КП-45 ГУФСИН России является Российская Федерация, источником финансирования деятельности являются средства федерального бюджета, иные поступления, разрешенные законодательством РФ. В соответствии со ст.ст.124,125 ГК РФ ФКУ КП-45 ФСИН России в спорных правоотношениях представляет интересы Российской Федерации. Законодательство РФ о труде применяется к правоотношениям, возникшим в связи с прохождением службы в органах уголовно-исполнительной системы, в случаях, предусмотренных специальными правовыми актами, либо тогда, когда эти правоотношения не урегулированы и требуется применение норм ТК РФ. В силу ч.1 ст.392,ст.232, ст.238 ТК РФ, истец просит о взыскании в свою пользу с Колбинева Д.Е. материального ущерба, причиненного работником работодателю, в сумме 17362 руб. 39 коп..

Представитель истца ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области Реутова Е.А. в судебном заседании настаивала на удовлетворении иска, пояснив, что при увольнении ответчика данная сумма стоимости не удерживалась из его заработной платы, так как он не написал рапорт о таком удержании. Взыскание стоимости предметов вещевого имущества личного пользования с не истекшими сроками носки предусмотрено установленным Порядком возмещения.

Ответчик Колбинев Д.Е. в судебном заседании с иском согласился, пояснив, что думал, что данную задолженность удержат при увольнении.

Выслушав пояснения представителя истца, ответчика, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему выводу.

Согласно приказа ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области № от ДД.ММ.ГГГГ года, Колбинев Д.Е. был назначен на должность младшего инспектора группы надзора отдела безопасности с ДД.ММ.ГГГГ года(л.д.21-22), что также подтверждается контрактом о службе в уголовно-исполнительной системе № от ДД.ММ.ГГГГ года(л.д.25), контракт с которым был расторгнут и он был уволен из уголовно-исполнительной системы Российской Федерации 14.06.2022 года по основанию п.2 ч.2 ст.84 ФЗ РФ N197-ФЗ от 19.07.2018 года «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы», согласно приказа №59 ЛС от 31.05.2022 года(л.л.23-24), что подтверждается справкой ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области(л.д.12).

Согласно ст.11 Трудового кодекса Российской Федерации, особенности правового регулирования труда отдельных категорий работников устанавливаются, кроме настоящего Кодекса, и иными Федеральными законами.

Трудовое законодательство применяется к правоотношениям, возникшим в связи с прохождением службы в органах исполнения наказания в случаях, предусмотренных специальными правовыми актами, либо тогда когда эти правоотношения не урегулированы ими, и требуется применение норм Трудового кодекса Российской Федерации по аналогии.

В соответствии со ст.392 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

Судом установлено, что истцом данный срок не пропущен, поскольку обратился с иском в суд ДД.ММ.ГГГГ года, согласно штампа суда(л.д.4-6).

В соответствии с ч.5 ст.15 ФЗ РФ N197-ФЗ от 19.07.2018 года «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы", за ущерб, причиненный учреждению и (или) органу уголовно-исполнительной системы, сотрудник несет материальную ответственность в порядке и случаях, которые установлены трудовым законодательством Российской Федерации.

В силу положений ст.233 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В соответствии со ст.238 Трудового кодекса работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Согласно Приказа Министерства юстиции Российской Федерации №304 от 24.12.2019 года утвержден Порядок возмещения Федеральной службе исполнения наказаний увольняемыми сотрудниками уголовно-исполнительной системы Российской Федерации стоимости выданных им предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки, который определяет порядок возмещения в случае расторжения контракта и увольнения по основанию, предусмотренному п.2 ч.2 ст.84 ФЗ РФ N197-ФЗ от 19.07.2018 года «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы"(л.д.18-20)(далее Порядок возмещения).

Согласно п.2 указанного Порядка возмещения сотрудники, увольняемые из уголовно-исполнительной системы Российской Федерации, возмещают стоимость выданных им предметов вещевого имущества личного пользования с учетом сроков носки (л.д.18-20).

Согласно п.5 указанного Порядка возмещения, за полученные ко дню увольнения предметы вещевого имущества личного пользования с не истекшими сроками носки с сотрудников взыскивается задолженность по стоимости предметов вещевого имущества личного пользования(пропорционально с месяца увольнения по месяц окончания срока носки предметов(л.д.18-20).

Тем самым порядок и срок привлечения истца к материальной ответственности определен указанным Порядком возмещения.

Согласно пояснительной записки старшего инспектора ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области <данные изъяты>., прапорщик внутренней службы Колбинев Д.Е. в ДД.ММ.ГГГГ был обеспечен, согласно норм снабжения, вещевым имуществом личного пользования, а именно 17 предметами форменного обмундирования шапка- ушанка – 1 шт., китель шерстяной – 1 шт., рубашка – 2 шт., галстук – 2 шт., кашне – 2 шт., свитер – 1 шт., перчатки шерстяные – 1 шт., костюм летний – 2 шт., костюм зимний – 1 шт., белье нательное х/б – 2 шт., белье зимнее х/б – 1 шт., полуботинки хромовые -1 шт.(л.д.11), что также подтверждается приемо-раздаточными ведомостями(л.д.7,8), арматурной карточкой №86(л.д.9-10).

Согласно справке-расчету № стоимость вещевого имущества на удержание, которым был обеспечен Колбинев Д.Е., составила в сумме 17362 руб. 39 коп.(л.д.16), что также подтверждается справкой из бухгалтерии ФКУ КП-45 ГУФСИН России по Свердловской области(л.д.17).

Стоимость вещевого имущества на удержание в сумме 17362 руб. 39 коп. определена истцом на вещевое имущество с не истекшими сроками носки, согласно Постановления Правительства РФ № 150 от 10.02.2021 года «О вещевом обеспечении сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»(л.д.48-82).

Возражений относительно данного объема обязательств ответчиком не заявлено, расчет не оспорен, контррасчет не представлен, а потому суд принимает данный расчет, оснований ему не доверять у суда не имеется, математически произведен верно.

Судом установлено, что ответчик Колбинев Д.Е. является лицом, обязанным возместить истцу стоимость полученного вещевого имущества с не истекшими сроками носки, ввиду его увольнения по основанию п.2 ч.2 ст.84 ФЗ РФ N197-ФЗ от 19.07.2018 года «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы».

Истцом направлялось в адрес ответчика Колбинева Д.Е. 16.08.2022 года уведомление о необходимости оплаты задолженности при увольнении за вещевое имущество личного пользования в сумме 17362 руб. 39 коп.(л.д.47), которое ответчиком не исполнено.

Согласно расчетного листка Колбинева Д.Е. за ДД.ММ.ГГГГ, Колбиневым Д.Е. получена заработная плата в размере 77729 руб. 52 коп., при этом удержаний в счет возмещения стоимости за вещевое имущество в сумме 17362 руб. 39 коп. не производилось(л.д.83).

Указанное свидетельствует о наличии задолженности ответчика перед истцом за полученное вещевое имущество личного пользования в сумме 17362 руб. 39 коп., поэтому иск подлежит полному удовлетворению.

На основании ч.1 ст.103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, издержки, понесённые судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Размер государственной пошлины по иску имущественного характера пропорционально удовлетворенной части исковых требований 17362 руб. 39 коп., в силу п.п.3 п.1 ст.333 Налогового Кодекса Российской Федерации, составляет в сумме 694 руб. 50 коп., которая подлежит взысканию с ответчика Колбинева Д.Е. в доход местного бюджета.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194–198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление Федерального казенного учреждения Колония-поселение №45 Главного Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Свердловской области к Колбиневу Д.Е. о взыскании материального ущерба, причиненного работником работодателю, - удовлетворить полностью.

Взыскать с Колбинева Д.Е. в пользу Федерального казенного учреждения Колония-поселение №45 Главного Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Свердловской области материальный ущерб, причиненный работником, работодателю в сумме 17362 руб. 39 коп..

Взыскать с Колбинева Д.Е. в доход бюджета Пышминского городского округа государственную пошлину в сумме 694 руб. 50 коп..

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме путем подачи жалобы через Камышловский районный суд Свердловской области.

Председательствующий С.Н.Зонова