Луцишин Сергей Павлович
Дело 2-73/2011 ~ М-13/2011
В отношении Луцишина С.П. рассматривалось судебное дело № 2-73/2011 ~ М-13/2011, которое относится к категории "Споры, возникающие из трудовых отношений" в рамках гражданского и административного судопроизводства. Дело рассматривалось в первой инстанции, где в результате рассмотрения, иск (заявление, жалоба) был удовлетворен. Рассмотрение проходило в Хилокском районном суде Забайкальского края в Забайкальском крае РФ судьей Лунёвым А.А. в первой инстанции.
Разбирательство велось в категории "Споры, возникающие из трудовых отношений", и его итог может иметь значение для тех, кто интересуется юридической историей Луцишина С.П. Судебный процесс проходил с участием истца, а окончательное решение было вынесено 5 марта 2011 года.
Подобные судебные дела могут свидетельствовать о финансовых спорах, гражданско-правовых претензиях или иных юридических аспектах, которые могут быть важны для работодателей, деловых партнеров или контрагентов. Если вам необходимо больше информации о данном разбирательстве или других судебных процессах, связанных с Луцишиным С.П., вы можете найти подробности на Trustperson.
Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): →
Дела об оплате труда →
в иных случаях об оплате труда
- Вид лица, участвующего в деле:
- Истец
- Вид лица, участвующего в деле:
- Ответчик
Дело № г.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г. Хилок. 05 марта 2011 года.
Судья Хилокского районного суда Забайкальского края Лунёв А.А.,
представителя МУЗ ЦРБ ВТЛ,
при секретаре Высотиной Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление ЛСП к Муниципальному учреждению здравоохранения Центральная районная больница Муниципального района «Хилокский район», о взыскании заработной платы
УСТАНОВИЛ:
Истец ЛСП обратился в суд с вышеназванным иском указывая, что в соответствии с выпиской из приказа № по МУЗ ЦРБ МР «Хилокский район» от ДД.ММ.ГГГГ он работает в должности заведующего хирургическим отделением, врачом хирургом в МУЗ ЦРБ МР «Хилокский район». Согласно правил трудового распорядка продолжительность рабочего времени составляет 8 часов.
На основании должностной инструкции и графика дежурств приходится оставаться на дополнительные дежурства в районной больнице, то есть выполнять работу сверхурочно. Данные дежурства работодателем не учитываются как сверхурочные часы и оплачиваются в одинарном размере.
Просит обязать главного врача МУЗ ЦРБ МР «Хилокский район» часы за время дежурства в неурочное время признать сверхурочной работой. Производить оплату сверхурочной работы в соответствии с ТК РФ в двойном размере. Обязать ответчика произвести перерасчет оплаты за работу в сверхурочное время за период 2008 - 2010 года и выплатить мне указанную задолженность.
В судебном заседании ЛСП исковые требования поддержал и просит взыскать задолженность по заработной плате за работу в сверхурочн...
Показать ещё...ое время.
В судебном заседании представитель МУЗ ЦРБ ВТЛ согласилась с иском, о чем написала в своем заявлении.
В соответствии со ст. 173 ч. 2 ГПК РФ, суд разъясняет ответчику последствия признания иска.
Суд принимает признания иска ответчиком, поскольку оно не противоречит закону и не нарушает права охраняемые законом интересы других лиц.
Руководствуясь ст. ст. 173, 194, 198 ГПК РФ, судья
РЕШИЛ:
Иск ЛСП к Муниципальному учреждению здравоохранения Центральная районная больница Муниципального района «Хилокский район», о взыскании заработной платы за работу в сверхурочное время, удовлетворить.
Взыскать с Муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Муниципального района «Хилокский район» в пользу ЛСП 157 347 (сто пятьдесят семь тысяч триста сорок семь) рублей 91 копейка.
Взыскать с Муниципального учреждения здравоохранения Центральная районная больница Муниципального района «Хилокский район» госпошлину в доход государства 4346 (четыре тысячи триста сорок шесть) рублей 95 копеек.
Решение может быть обжаловано в 10 суток в Забайкальский краевой суд через Хилокский районный суд.
Судья: А.А.Лунев
.
.
Свернуть