Фатахов Руслан Назипович

63RS0039-01-2023-005146-46

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

11 января 2024 г. г. Самара

Ленинский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Ретиной М.Н.,

при секретаре Крыловой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению Фатахова Р. Н. к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о включении периодов работы в страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с исковыми требованиями к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес>, указав, что решением от ДД.ММ.ГГГГ ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 1 ч. 1 ст. 32 и п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400-ФЗ, а также о включении в страховой стаж периодов работы в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика по ремонту оборудования в разрезах и карьерах ООО «ТЕХЭСКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ООО «Кумирсозлаш», а также в специальный страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината (<адрес>». С отказом во включении перечисленных периодов истец не согласен, ссылаясь на указанные выше обстоятельства, просит суд, включить истцу в специальный стаж периоды работы в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика по ремонту оборудования в разрезах и карьерах ООО «ТЕХЭСКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ООО «Кумирсозлаш», а также в специальный страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ....

...ГГГГ в качестве электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината (<адрес>».

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала в полном объеме, просила удовлетворить исковые требования.

Представитель ответчика в судебном заседании исковые требования не признала, по основаниям, изложенным в письменных возражениях.

Суд, выслушав пояснения сторон, исследовав материалы гражданского дела, приходит к следующим выводам.

Основания и порядок назначения и перерасчета размера страховых пенсий по старости установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ с применением норм ранее действовавшего законодательства в той мере, в которой это предусмотрено указанным федеральным законом.

В соответствии с ч. 1 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Как следует из ч. 3 ст. 36 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ предусматривает оценку пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал, от величины которого зависит размер страховой пенсии, исчисляемый в соответствии со статьей 30 названного Федерального закона, определяемого по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ по формуле и зависящего от стажевого коэффициента, который подлежит повышению при увеличении трудового стажа сверх указанной продолжительности.

При этом в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до января 2002, в которую включаются периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму до установления Советской власти и за ней), члена колхоза или другой кооперативной организации, иная работа, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал государственному страхованию.

В абз. 2 п. 1 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" разъяснено, что в случае несогласия с решением органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, гражданин вправе обжаловать его в вышестоящий орган (по отношению к органу, вынесшему соответствующее решение) и (или) обратиться в суд с соответствующими требованиями.

Согласно ч. 2 ст. 33 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

В соответствии с п. 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости, к работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям суммируется работа с тяжелыми условями труда. При этом суммирование таких периодов работ производится путем прибавления к периодам работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям, периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старост по Списку 2.

При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учете за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, после регистрации – на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств урегулированы Соглашением от ДД.ММ.ГГГГ "О гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств - участников Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. <адрес>, в том числе является участником указанного Соглашения.

С ДД.ММ.ГГГГ вступило в законную силу Соглашение о пенсионном обеспечении трудящихся государств – членов ЕАЭС, предусматривающее установление и выплату пенсий гражданам государств-членов (Армения, Беларусь, Казахстан и Кыргыстан) и членам их семей каждой Договаривающейся стороной в соответствии со своим законодательством и положениями названного Соглашения ЕАЭС.

Согласно ст. 12 Соглашения ЕАЭС за стаж работы, приобретенный до вступления в силу названного Соглашения, пенсия назначается с применением Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ.

В силу п. 2 ст. 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего С. за время до вступления в силу Соглашения.

Согласно ст. 7 Соглашения при переселении пенсионера в пределах государств - участников Соглашения выплата пенсии по прежнему месту жительства прекращается, если пенсия того же вида предусмотрена законодательством государства по новому месту жительства пенсионера.

Распоряжением Правления Пенсионного фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего С." утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего С..

В соответствии с п. 4 Рекомендаций необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации.

В пункте 5 Рекомендаций закреплено, что для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего С..

При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ №).

При назначении пенсии периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись гражданами Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации (в данном случае в <адрес>) и которые включаются в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Периоды работы граждан, прибывших в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, и имевших место за пределами Российской Федерации до ДД.ММ.ГГГГ (даты вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в основу которого была положена концепция страховой природы пенсионного обеспечения, и в страховой стаж с ДД.ММ.ГГГГ стали включаться периоды работы и (или) иной деятельности в случае уплаты страховых взносов), учитываются при исчислении страхового стажа в целях определения права на пенсию независимо от уплаты страховых взносов. Периоды же работы, которые выполнялись гражданами, прибывшими в Российскую Федерацию из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, за пределами Российской Федерации после ДД.ММ.ГГГГ (даты вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") могут быть включены в подсчет страхового стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ должны быть подтверждены справкой компетентных органов соответствующего государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

К документам, подтверждающим периоды работы и (или) иной деятельности (страховой стаж), в том числе периоды работы граждан на территории государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, также относятся справки, оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованиями законодательства государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ. Эти документы должны быть представлены гражданином в подлинниках или в копиях, удостоверенных в установленном законом порядке. При этом орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений, в том числе путем направления запросов в компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения.

Согласно пункту 11 Правил от ДД.ММ.ГГГГ № документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В соответствии с ч. 3 ст. 4 Закона № 400-ФЗ иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в Российской Федерации, при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом, имеют право на страховую пенсию наравне с гражданами Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором Российской Федерации.

Право на пенсию в соответствии с ч. 2 ст. 33 Закона № 400-ФЗ (двойное снижение) при достижении возраста 52 года (на дату обращения) возникает при условии выработки в МКС не менее 20 лет (снижение возраста на 5 лет) + по Списку № не менее 7 лет 06 месяцев (снижение возраста на 3 года).

Как следует из материалов дела, Фатахов Р.Н., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Решением ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ, с учетом решения от ДД.ММ.ГГГГ, истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 1 ч. 1 ст. 30 и п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ, в специальный стаж не включены периоды работы в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика по ремонту оборудования в разрезах и карьерах ООО «ТЕХЭСКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ООО «Кумирсозлаш», так как отсутствуют сведения о фактической отработке в карьерах и разрезах, а также в специальный страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера не включен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината (<адрес>», так как истец имел статус временно пребывающего иностранного гражданина на территории РФ.

Согласно трудовой книжке истца МВ-1 № Фатахов Р.Н. ДД.ММ.ГГГГ г.р., ДД.ММ.ГГГГ принят на должность электромеханика 3 категории по ремонту оборудования в разрезах и карьерах, уволен ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ принята на должность электромеханика по ремонту оборудования в разрезах и карьерах в ООО «Кумирсозлаш», уволен ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ принят на должность электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината (<адрес>), уволен ДД.ММ.ГГГГ

Согласно Постановлению Кабинета М. С. от ДД.ММ.ГГГГ N 10 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" (Список №) предусмотрены в разделе I «Горные работы», позиция 2010100б-25410, предусмотрены электромеханики, позицией 2010100а-19931 предусмотрены электрослесари по ремонту оборудования.

Согласно справке, уточняющей занятость, выданной ООО «Кумирмошлаш» Фатахов Р.Н. действительно работал постоянно полный рабочий день в ООО «ТЕХЭСКО» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика 3 категории по ремонту в разрезах и карьерах, а также с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика 2 категории по ремонту оборудования в разрезах и карьерах. Выполняемая работа связана с вредными условиями труда полный рабочий день в производстве с вредными условиями труда. Кроме того, на все начисления дохода истца произведены выплаты в Пенсионный Фонд. Помимо этого, работа истца в карьерах и разрезах подтверждается должностной инструкцией и соответствующими справками, уточняющими занятость.

В соответствии со справкой, уточняющей занятость, выданной ООО «Полюс», Фатахов Р.Н. работал в качестве электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, данная работа предусмотрена Списком №, раздел 1 «Горные работы», код позиции 10104000-17541, работа осуществлялась полный рабочий день, полную рабочую неделю. Кроме того, согласно Постановлению Совета М. С. № от ДД.ММ.ГГГГ территория <адрес> относится к районам Крайнего Севера. Глубина карьера «Восточный» на ДД.ММ.ГГГГ составила более 150 м, на основании данных по замеру глубины карьера и проведенной аттестации рабочих мест в карьере, рабочие, руководители и специалисты, занятые полный рабочий день в карьере, с ДД.ММ.ГГГГ приобретают право на льготное пенсионное обеспечение по Списку №. Раздел 1 «Горные работы», подраздел 3 «разделы (карьеры) и рудники по добыче полезных ископаемых глубиной 150 метро и ниже».

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ АО «Полюс Красноярск» выплачивались взносы в пенсионный фонд на всех иностранных граждан, временно пребывающих на территории РФ до ДД.ММ.ГГГГ, в том числе и за Фатахова Р.Н.

В соответствии с ответом ГУ МВД России по <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ Фатахов Р.Н. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имел разрешительные документы для осуществления трудовой деятельности на территории РФ.

В связи с чем указанные периоды также подлежат включению в специальный стаж истца для назначения пенсии.

Согласно части 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Установленные статьей 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации правила о допустимости доказательств носят императивный характер.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Аналогичное положение закреплено в абзаце 1 пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Абзацем 2 указанного пункта установлено, что при отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п. 11 Правил обращения за страховой пенсией, утвержденными Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н, трудовая книжка является основным документом, подтверждающим периоды работы.

Данные доказательства отвечают требованиям относимости допустимости доказательств (ст. ст. 59, 60 Гражданского процессуального кодекса РФ), оснований не принимать их в качестве надлежащих доказательств у суда апелляционной инстанции не имелось.

Оценив в совокупности представленные стороной истца в материалы дела доказательства, исходя из доказанности обстоятельств работы истца в спорные периоды, исковые требования Фатахова Р.Н. подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Фатахова Р. Н. к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> о включении периодов работы в страховой стаж – удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по <адрес> включить Фатахову Р. Н., ДД.ММ.ГГГГ г.р., в специальный стаж периоды работы в <адрес>: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности электромеханика по ремонту оборудования в разрезах и карьерах ООО «ТЕХЭСКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в ООО «Кумирсозлаш», а также в специальный страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве электрослесаря по обслуживанию и ремонту оборудования в энергослужбе карьера «Восточный» Олимпиадинского горно-обогатительного комбината (<адрес>).

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Ленинский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья подпись М.Н. Ретина

Копия верна.

Судья:

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ