Ярда Наталья Геннадьевна

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

27 марта 2017 год г. Астрахань

Ленинский районный суд г. Астрахани в составе:

председательствующего судьи Аксенова А.А.,

при секретаре Бекешевой Ж.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Ярда Н.Г. к Управлению ПФР в Ленинском районе г. Астрахани о включении периода работы в общий трудовой стаж,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с иском к Управлению ПФР в Ленинском районе г. Астрахани о включении периода работы в общий трудовой стаж, указав в обоснованием своих требований, что она с <дата обезличена>. является пенсионером и получателем пенсии по возрасту. <дата обезличена>.она я обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Астрахани, предоставив документы для начисления пенсии и предоставила подтверждающий трудовой стаж документ -трудовую книжку. <дата обезличена> в УПФР были получены документы, в которых разъяснялось, какие периоды ее работы были включены в расчет трудовой пенсии, а какие нет. По расчетам ответчика ее страховой стаж на момент обращения за назначением пенсии составил 26 лет 8 месяцев 4 дня, однако суммируя все периоды зачтенные в ее страховой стаж, указанные в справке ПФР, он составляет 27 лет 9 месяцев 19 дней. В ее трудовой стаж не были включены периоды работы с <дата обезличена> по <дата обезличена> на Хлебозаводе №1 г. Астрахани (работница 2 раз.), с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Торгово-производственном доме «Глазков и сыновья» (зав.хозяйтсвом), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. на Производственном предприятии «Феникс» (бухгалтер), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. в ГСТО «Москвич» (бухгалтер) и с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Производственно-коммерческой фирме «Баса» (бухгалтер), поскольку трудовая книжка оформлена ненадлежащим образом. Как указано в ответе на ее обращение в УПФР в Ленинском районе г. Ас...

...трахани, при проведении правовой оценки предоставленной трудовой книжки серии АТ-II № <№> от <дата обезличена> установлено, что записи об отдельных периодах работы оформлены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от <дата обезличена> <№>. Общий период, не включенный в страховой стаж составил 6 лет 10 месяцев 28 дней, а так же согласно справке ПФР ещё 1 год 1 месяц 15 дней.

В связи с этим истец обратилась в суд и просит обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе города Астрахани включить в подсчет страхового стажа Ярда Н.Г. периоды работы с <дата обезличена> по <дата обезличена> на Хлебозаводе №1 г. Астрахани (работница 2 раз.), с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Торгово-производственном доме «Глазков и сыновья» (завхозяйством), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. на Производственном предприятии «Феникс» (бухгалтер), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. в ГСТО «Москвич» (бухгалтер), с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Производственно-коммерческой фирме «Баса» (бухгалтер) и 1 год 1 месяц 15 дней, не засчитанные при подсчете страхового стажа по справке от <дата обезличена>., произвести Ярда Н.Г. перерасчет назначенной пенсии с даты назначения пенсии, с <дата обезличена>г., взыскать расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.

Истец Ярда Н.Г. в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме и просила ее требования удовлетворить.

Представитель ответчика по доверенности ФИО1 в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований.

Выслушав присутствующих лиц, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Согласно п. 1 ст. 4 ГК РФ, акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие.

Действие закона распространяется на отношения, возникшие до введения его в действие, только в случаях, когда это прямо предусмотрено законом.

В силу ст.ст. 4, 15 Конституции Российской Федерации правоприменитель обязан руководствоваться принципом верховенства Конституции Российской Федерации и исходить из такого толкования подзаконных нормативных актов, которое не может противоречить федеральным законам.

В соответствии с требованиями ст.ст. 17, 18 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими, они неотчуждаемы и принадлежат каждому от рождения, и они могут быть ограничены только законом.

В силу ст. 19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Согласно ст. 45 Конституции Российской Федерации государственная защита прав и свобод человека и гражданина в Российской Федерации гарантируется.

На основании ч.1 ст.46 Конституции РФ каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

В соответствии с п. 3 ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Согласно ч.1 ст.3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

В соответствии со ст. 8 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

На основании п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы гражданина является трудовая книжка установленного образца.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Судом установлено и подтверждено материалами гражданского дела, что с 11.10.2016г. истцу назначена страховая пенсия по старости бессрочно.

7.11.2016г. истец обратилась к ответчику с заявлением о предоставлении полной расшифрованной информации по периодам, включенным в расчет пенсии и не включенным.

1.12.2016г. ответчик дает ответ истцу на ее обращение, из которого следует, что согласно документам пенсионного дела общая продолжительность ее страхового стажа на дату назначения составляет 26 лет 8 месяцев 4 дня. В ее трудовой стаж не были включены также периоды работы с <дата обезличена> по <дата обезличена> на Хлебозаводе <дата обезличена> (работница 2 раз.), с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Торгово-производственном доме «Глазков и сыновья» (зав.хозяйтсвом), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. на Производственном предприятии «Феникс» (бухгалтер), с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. в ГСТО «Москвич» (бухгалтер) и с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Производственно-коммерческой фирме «Баса» (бухгалтер), поскольку при проведении правовой оценки предоставленной трудовой книжки серии АТ-II <№> от <дата обезличена> установлено, что записи об отдельных периодах работы оформлены с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от <дата обезличена> <№>.

Согласно трудовой книжке истца от <дата обезличена>. АТ-II № <№>, в ней указаны спорные периоды с наименованием должностей (записи № 1-2, 20-21, 22-24, 25-27, 28-29).

Записи в трудовой книжке о принятии на работу и увольнении с работы за указанные периоды внесены последовательно, с соблюдением нумерации, заверены печатью организаций, без каких-либо исправлений, сомневаться в подлинности этих записей у суда нет оснований.

В соответствии с п.2.26 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974г. № 162 запись об увольнении в трудовой книжке работника производится с соблюдением следующих правил: в графе 1 ставится порядковый номер записи; в графе 2 - дата увольнения; в графе 3 - причина увольнения; в графе 4 указывается, на основании чего внесена запись, - приказ (распоряжение), его дата и номер. Днем увольнения считается последний день работы.

В соответствии с п.2.14. Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974г. № 162, если за время работы рабочего или служащего наименование предприятия изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 трудовой книжки делается запись: "Предприятие такое-то с такого-то числа переименовано в такое-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение), его дата и номер.

Таким образом, обязанность по правильному заполнению трудовых книжек возложена на работодателя, нарушение инструкции по их заполнению не может лишать истца право на пенсионное обеспечение.

Согласно распечатки из единой информационной подсистемы от <дата обезличена>., представленной суду стороной ответчика предварительного результата расчета стажа истца страховой стаж составляет 26 лет 8 месяцев 4 дня, однако из представленной суду стороной ответчика распечатки результат расчета стажа истца от <дата обезличена>. следует, что страховой стаж составляет 27 лет 10 месяцев 0 дней.

Таким образом, из подсчета страхового стажа истца также исключен 1 год 1 месяц и 26 дней.

Статьей 55 ГПК РФ предусмотрено, что, доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела.

Таким образом, спорные периоды работы истца объективно подтверждаются исследованными в судебном заседании доказательствами и данные периоды работы должны быть включены в страховой стаж истца, а также включен исключенный 1 год 1 месяц и 26 дней.

В соответствии со ст.22 ФЗ «О трудовых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг.

Таким образом, перерасчет пенсии должен быть произведен с <дата обезличена>, то есть с момента возникновения права на нее.

Согласно ч. 1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Согласно с. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Истцом понесены судебные расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> рублей, что подтверждается чек ордерами от 16.01.2017г., а поскольку ее исковые требования подлежат удовлетворению, то с ответчика в пользу истца в соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты> рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе города Астрахани включить в подсчет страхового стажа Ярда Н.Г. периоды работы с <дата обезличена> по <дата обезличена> на Хлебозаводе №1 г. Астрахани в должности работница 2 раз., с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Торгово-производственном доме «Глазков и сыновья» в должности завхоза, с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. на Производственном предприятии «Феникс» в должности бухгалтера, с <дата обезличена>. по <дата обезличена>. в ГСТО «Москвич» в должности бухгалтера, с <дата обезличена> по <дата обезличена> в Производственно-коммерческой фирме «Баса» в должности бухгалтера и 1 год 1 месяц 26 дней не засчитанный при подсчете страхового стажа по справке от <дата обезличена>., произвести перерасчет пенсии с <дата обезличена>г.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе города Астрахани в пользу Ярда Н.Г. расходы по оплате госпошлины в размере <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Астраханский областной суд через районный суд, вынесший решение.

Решение изготовлено в окончательной форме 31.03.2017г.

Судья А.А. Аксенов